企業(yè)實(shí)施目標(biāo)管理的意義及作用(編輯修改稿)
2025-03-16 15:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 目標(biāo)分解方法 ? 第三步： 主管與下屬一起討論工作目標(biāo) 分析工作條件 /環(huán)境 工作目標(biāo)必須有標(biāo)準(zhǔn) 工作目標(biāo)必須有挑戰(zhàn)性并可以達(dá)到 目標(biāo)分解方法 ? 第四步 ?確定工作目標(biāo)協(xié)議 目標(biāo)分解方法 ? 第五步： 明確目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn) 工作目標(biāo)協(xié)議填寫方法 ? 期限： 以日歷年度為期限。 ? 主體：工作目標(biāo)應(yīng)被直接主管和職位任職者雙方所接受并承諾。 ? 比重：比重表明每項(xiàng)目標(biāo)的相對(duì)重要性 ,總和為 100%,分解目標(biāo)時(shí) ,同時(shí)確定。 ? 實(shí)施 /行動(dòng)計(jì)劃：期限 +方法 +資源 ? 部門經(jīng)理以下人員簡(jiǎn)化為時(shí)間 /期限 ? 工作目標(biāo)：按其重要程度順序采用簡(jiǎn)要、明確的詞句數(shù)字填寫。 ? 一式三份 ,任職者 、 直接主管及人事部門各存一份 ,以做工作進(jìn)度檢查及考評(píng)依據(jù) 。 責(zé) 任 范 圍 工 作 目 標(biāo) 比重 實(shí)施 / 行 動(dòng) 計(jì) 劃1. 執(zhí) 行 董 事 會(huì) 決 議 滿 足 董 事 會(huì) 要 求2. 執(zhí) 行 執(zhí) 委 會(huì) 決 議 滿 足 執(zhí) 委 會(huì) 要 求1. 產(chǎn)量 2 3 0 0 件2. 營(yíng)業(yè)額 10 億元3. 利潤(rùn) 1 . 0 5 億元4. 創(chuàng)匯 7 0 0 萬(wàn) 美 元5. 員 工 控 制 在 1 5 8 0 人5 0 %2 5 %5%1 0 %5%5%1. 制 定 增 產(chǎn) 機(jī) 械 部 件 投 資 2 0 0 0 萬(wàn)元計(jì)劃2. 進(jìn) 行 目 標(biāo) 成 本 管 理3. 結(jié)合 I S O 9 0 0 0 認(rèn)證 , 制訂質(zhì)量攻關(guān)計(jì)劃4. 制 訂 員 工 使 用 及 培 訓(xùn) 計(jì) 劃5. 完 成 新 產(chǎn) 品 開 發(fā) 和 技 術(shù) 引 進(jìn) 計(jì) 劃3. 主 持 公 司 工 作 ， 達(dá) 到規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)1. 提 高 經(jīng) 理 辦 公 會(huì) 效 率2. 改 進(jìn) 人 員 管 理 制 度 和 分 配 制 度3. 五月份 I S O 9 0 0 0 認(rèn)證4. 完 成 公 司 內(nèi) 外 部 環(huán) 境 改 造3 0 %1
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