某企業(yè)成功經(jīng)營原則(編輯修改稿)
2025-03-14 20:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 望 規(guī)則九 : 比對手更好的控制費用 規(guī)則十 : 另劈蹊徑 ,不斷創(chuàng)新 成功企業(yè)八大綱領 * 貼近顧客 * 崇尚行動 * 自主創(chuàng)新 * 以人助產(chǎn) * 價值驅(qū)動 * 不離本行 * 精兵簡政 * 寬嚴并濟 *崇尚行動 快速反應是企業(yè)生存的基本條件 .無拘無束自由溝通的技巧 .化大為小 ,化整為零 :項目小組 .不斷嘗試 .簡化制度 * 貼近顧客 管理最基本的基石是貼近顧客 , 滿足他們的需求 .服務至上 : 一個公司有效的貫徹以服務為導向的戰(zhàn)略有三個成因 :高級主管積極參與 。全體員工一致的行動 。頻繁而嚴格的評估與回顧 . .質(zhì)量至上 : 質(zhì)量過硬 ,服務到家 ,清潔衛(wèi)生 ,貨真價實 (麥當勞口號 ) .尋找市場 — 攻破市場 賺取最大利潤 — 尋找下一目標 .傾聽客戶意見 *自主創(chuàng)新 .培養(yǎng)創(chuàng)新人才 : 勝利者總是那些能超越常規(guī)的人 . .建立創(chuàng)新的環(huán)境 * 以人助產(chǎn) .尊重個人 對人保持不變的尊重 .員工的歸屬感和成就感 *價值驅(qū)動 .優(yōu)秀公司的價值體系的特征 : 1. 價值是用定性的而非定量的語言描述 ,利潤是公司在追求其他目標時自然的副產(chǎn)品 ,而不應該是公司直接追求的目標 . 2. 激
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