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正文內(nèi)容

華為公司任職管理體系簡(jiǎn)介(編輯修改稿)

2025-03-12 11:59 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 華為技術(shù) 級(jí)別角色定義 第一級(jí)1 、有限的知識(shí)和技能,主要是從事本專業(yè)工作所必須的一些基本知識(shí)或 單一領(lǐng)域的某些知識(shí)點(diǎn),這種知識(shí)往往未在工作中實(shí)踐過(guò)。2 、在本專業(yè)領(lǐng)域僅有較少的經(jīng)驗(yàn),這種經(jīng)驗(yàn)是不夠全面的,不能為獨(dú)立 工作提供支持。在工作中遇到的許多問(wèn)題是其從未接觸和解決過(guò)的。3 、對(duì)整個(gè)體系的了解是局部的,并對(duì)整個(gè)體系各個(gè)組成部分之間的關(guān)聯(lián) 不能清晰把握。4 、只能在指導(dǎo)下從事一些單一的、局部的工作。5 、不能完全利用現(xiàn)有的方法/ 程序解決問(wèn)題。6 、被視為初做者。三、專業(yè)任職資格的分級(jí)華為技術(shù) 級(jí)別角色定義 第一級(jí)1 、有限的知識(shí)和技能,主要是從事本專業(yè)工作所必須的一些基本知識(shí)或 單一領(lǐng)域的某些知識(shí)點(diǎn),這種知識(shí)往往未在工作中實(shí)踐過(guò)。2 、在本專業(yè)領(lǐng)域僅有較少的經(jīng)驗(yàn),這種經(jīng)驗(yàn)是不夠全面的,不能為獨(dú)立 工作提供支持。在工作中遇到的許多問(wèn)題是其從未接觸和解決過(guò)的。3 、對(duì)整個(gè)體系的了解是局部的,并對(duì)整個(gè)體系各個(gè)組成部分之間的關(guān)聯(lián) 不能清晰把握。4 、只能在指導(dǎo)下從事一些單一的、局部的工作。5 、不能完全利用現(xiàn)有的方法/ 程序解決問(wèn)題。6 、被視為初做者。三、專業(yè)任職資格的分級(jí)華為技術(shù)第二級(jí)1 、具有基礎(chǔ)的和必要的知識(shí)、技能。這種知識(shí)、技能集中于本專業(yè) 中的一個(gè)領(lǐng)域。這種知識(shí)和技能已經(jīng)在工作中多次得以實(shí)踐。2 、能夠運(yùn)用現(xiàn)有的程序和方法解決問(wèn)題,但這種問(wèn)題不需要進(jìn)行分 析或僅需要進(jìn)行不太復(fù)雜的分析,工作相對(duì)而言是程序化的。3 、在有適當(dāng)指導(dǎo)的情況下,能夠完成工作,在例行情況下有多次獨(dú) 立運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn)。4 、能夠理解本專業(yè)領(lǐng)域中發(fā)生的改進(jìn)和提高。5 、工作是在他人的監(jiān)督下進(jìn)行的,工作的進(jìn)度安排亦是給定的。6 、能夠發(fā)現(xiàn)流程中一般的問(wèn)題。7 、被認(rèn)為業(yè)務(wù)實(shí)施的基層主體。三、專業(yè)任職資格的分級(jí)華為技術(shù)第三級(jí)1 、具有全面的良好的知識(shí)和技能,在主要領(lǐng)域是精通的,并對(duì)相關(guān) 領(lǐng)域的知識(shí)有相當(dāng)?shù)牧私狻? 、能夠發(fā)現(xiàn)本專業(yè)業(yè)務(wù)流程中存在的重大問(wèn)題,并提出合理有效的 解決方案。3 、能夠預(yù)見(jiàn)工作中的問(wèn)題并能及時(shí)解決之。4 、對(duì)體系有全面的了解,并能準(zhǔn)確把握各組成部分之間的相關(guān)性。5 、能夠?qū)ΜF(xiàn)有的方法/ 程序進(jìn)行優(yōu)化,并解決復(fù)雜問(wèn)題。6 、可以獨(dú)立地、成功地、熟練地完成大多數(shù)的工作任務(wù),并能有效 指導(dǎo)他人工作。 7 、被視為本領(lǐng)域內(nèi)經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干力量。三、專業(yè)任職資格的分級(jí)華為技術(shù)第四級(jí)1 、在本專業(yè)大多數(shù)領(lǐng)域具有精通、全面的知識(shí)和技能,在本專業(yè)其它領(lǐng)域也有相 當(dāng)程度的了解。2 、對(duì)本專業(yè)業(yè)務(wù)流程有全面、深刻的理解,能夠洞察其深層次的問(wèn)題并給出相應(yīng) 的解決方案。3 、能夠以縝密的分析在專業(yè)領(lǐng)域給他人施加有效影響,從而推動(dòng)和實(shí)施本專業(yè)領(lǐng) 域內(nèi)重大的變革。4 、對(duì)于本專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)復(fù)雜的、重大的問(wèn)題,能夠通過(guò)改革現(xiàn)有的程序/ 方法來(lái)解 決之。5 、可以指導(dǎo)本專業(yè)內(nèi)的一個(gè)子系統(tǒng)有效地運(yùn)行。6 、能夠把握本專業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),并使本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃與業(yè)內(nèi)發(fā)展趨勢(shì)相吻合。7 、視被為專家三、專業(yè)任職資格的分級(jí)華為技術(shù)第五級(jí)1 、具有博大精深的知識(shí)和技能。2 、業(yè)務(wù)流程的建立者或重大流程變革發(fā)起者。3 、調(diào)查并解決需要大量的復(fù)雜分析的系統(tǒng)性的/ 全局性的 / 特殊困難的問(wèn)題,其解決方法往往需要?jiǎng)?chuàng)造新的程 序/ 技術(shù)/ 方法。5 、可以指導(dǎo)整個(gè)體系的有效運(yùn)作。6 、能夠洞悉和準(zhǔn)確把握本專業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),并提出具有前瞻性的思想。7 、視被為業(yè)內(nèi)權(quán)威和領(lǐng)袖三、專業(yè)任職資格的分級(jí)華為技術(shù)1 、職位分析
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