優(yōu)秀員工的高效五項(xiàng)管理(編輯修改稿)
2025-03-08 12:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理期望替代消極的心理期望 用積極的心態(tài)替代消極的心態(tài) 用積極的情緒替代消極的情緒 power 習(xí)慣的力量 習(xí)慣是一種你有意無意去做的事情。每一個人都會被習(xí)慣所控制。當(dāng)習(xí)慣還不成熟時，它們就像幼獅，像柔軟的、毛絨絨的、可愛的、 嘻戲的小動物。它們一天一天的長大，終于控制了你！ 習(xí) 慣 宣 言 我是一直陪在你身邊的伙伴 ,我是你最得力的助手，也是你最沉重的負(fù)擔(dān) ,我可以推動你前進(jìn)，也可以導(dǎo)致你失敗。我完全聽從你的指揮。你所做的事還必須有一半可能要交給我，而我則可以迅速、恰當(dāng)?shù)刈龊眠@些事。我很容易控制 —— 但你必須牢牢地控制我 ,準(zhǔn)確地告訴我某件事情你希望怎么做，經(jīng)過幾次訓(xùn)練后我就會自動完成它。 習(xí) 慣 宣 言 (續(xù)） 我是所有偉人的仆人。不幸，我也是導(dǎo)致所有失敗的罪魁禍?zhǔn)?。那些失敗的人全都是因?yàn)槲也艜 Ｎ译m然不是機(jī)器，但我做起事來卻像機(jī)器一樣精確，同時又擁有人類的智慧。你可以利用我得到好處，也可以因?yàn)槲易呦驓?—— 這對我來說沒有什么不同。如果你帶著我、訓(xùn)練我，牢牢地掌控我，我會讓這個世界為你敞開大門。放任我自行其是，我將毀掉你！ 我是誰？我是習(xí)慣。 （二）五項(xiàng)管理之目標(biāo)管理 什么是目標(biāo)？ 目標(biāo)就是你的目的和方向，就是你到底想要什么，也就是你的夢想，你的愿景。 成功就是逐步實(shí)現(xiàn)一個有既定意義的目標(biāo)。 世界上沒有懶惰的人，只有沒有目標(biāo)的人。 目標(biāo)是人生的衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng) 。 為什么許多人不設(shè)定目標(biāo)？ ⑴ 設(shè)定目標(biāo)后害怕失敗 ⑵ 害怕被別人恥笑 ⑶ 不知道目標(biāo)的重要性 ⑷ 不知道設(shè)定目標(biāo)的方法 ⑸ 不知道目標(biāo)設(shè)定的是否正確 目標(biāo)的重要性 ⑴目標(biāo)產(chǎn)生積極的心態(tài) ⑵目標(biāo)使我們把重點(diǎn)從過程轉(zhuǎn)到結(jié)果 ⑶目標(biāo)有助于我們分清輕重緩急，把握重點(diǎn) ⑷目標(biāo)使我們集中精力，把握現(xiàn)在 ⑸目標(biāo)產(chǎn)生信息勇氣和膽量 ⑹目標(biāo)使人自我完善，永不停步 在六大領(lǐng)域設(shè)定目標(biāo) ⑴ 工作事業(yè) ⑵ 家庭生活 ⑶ 財(cái)富收入 ⑷ 學(xué)習(xí)成長 ⑸ 人際關(guān)系 ⑹
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