就業(yè)禮儀與常見問題解析(編輯修改稿)
2025-03-08 06:37 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 走進(jìn)房間的時(shí)候 ， 聽到自己的名字被喊到 ,就有力地答一聲 “ 是 ” ,然后再進(jìn)門 。 如果門關(guān)著的話 ,就要以里面聽得見的力度敲門 ,聽到回復(fù)后再進(jìn)去 。 開門關(guān)門盡量要輕 ,向招聘方各位行過禮之后 ， 清楚地說(shuō)出自己的名字 。 坐姿 在沒有聽到 “ 請(qǐng)坐 ” 之前 ， 絕對(duì)不可以坐下 。 從門口走進(jìn)來(lái)的時(shí)候 ，也要挺起胸膛堂堂正正的走 。 坐下時(shí)并攏雙膝 ， 把手自然的放在上面 。 使用敬語(yǔ) 多用 “ 您 ” 、 “ 貴公司 ” 等敬語(yǔ) 。 注意面試時(shí)的肢體語(yǔ)言 視線處理 說(shuō)話時(shí)不要低頭，要看著對(duì)方的眼睛或眉間，不要回避視線。 集中注意力 無(wú)論談話投機(jī)與否，你都不要分散注意力。如果你對(duì)對(duì)方的提問漫不經(jīng)心，言論空洞，或是隨便解釋某種現(xiàn)象，輕率下斷語(yǔ)，借以表現(xiàn)自己的高明，或是連珠炮似地發(fā)問，讓對(duì)方覺得你過分熱心和要求太高，以至于難以對(duì)付，這都容易破壞交談，是不好的交談習(xí)慣。 注意面試時(shí)的肢體語(yǔ)言 知之為知之，不知為不知 在面試場(chǎng)上，常會(huì)遇到一些不熟悉，曾經(jīng)熟悉現(xiàn)在竟忘記或根本不懂的問題。面臨這種情況，默不作聲、回避問題是失策；牽強(qiáng)附會(huì)、“強(qiáng)不知為知之”更是拙劣，坦率承認(rèn)為上策。 面試前五分鐘 最后檢查一下儀表 需不需要補(bǔ)一下妝，看看發(fā)型有沒有亂，口紅及齒間有沒有食物等，用小鏡子照一下。在感覺一切準(zhǔn)備就緒的狀態(tài)下，才能從容地接受公司的面試。 檢索簡(jiǎn)單常識(shí) 人們往往一緊張，就連平時(shí)掛在嘴邊的話都想不起來(lái)，把一些常用詞匯，時(shí)事用語(yǔ)、經(jīng)濟(jì)術(shù)語(yǔ)整理一下，面試前隨手翻閱。所整理的詞匯可根據(jù)具體應(yīng)聘職務(wù)而有所不同。 注意面試時(shí)的肢體語(yǔ)言 與旁人嘮叨是禁忌 在接待室恰巧遇到朋友或熟人，就旁若無(wú)人地大聲說(shuō)話或笑鬧，對(duì)剛才面試的過程大肆渲染，這都是非常不可取的。 口香糖，香煙要三思 走進(jìn)公司和面試室的時(shí)候，口香糖和香煙最好都收起來(lái)，因?yàn)榇蠖鄶?shù)的面試官都無(wú)法忍受你邊面試邊嚼口香糖或吸煙。 1要注意面試官可不止一人 有些應(yīng)聘者對(duì)面試官彬彬有禮，走出門卻對(duì)普通員工或其他工作人員傲慢無(wú)禮。不要忘記，進(jìn)入公司的瞬間，就要接受所有人的面試，公司里的每個(gè)人都是你的面試官。 五、外企面試禮儀 （一）、不能遲到 遲到會(huì)影響自身的形象，而且大公司的面試往往一次要安排很多人，遲到了幾分鐘，就很可能永遠(yuǎn)與這家公司失之交臂了。 ? 最好提前 1015分鐘到，熟悉一下環(huán)境 ? 2．把握進(jìn)屋時(shí)機(jī) 外企面試禮儀（ 2） （二）、待人接物彬彬有禮 面試人員與秘書都應(yīng)禮貌對(duì)待。 外企面試禮儀（ 3） （三）、大方得體 1．進(jìn)了房間之后，所有的行動(dòng)要按招聘人員的指示來(lái)做，不要拘謹(jǐn)或過于謙讓。 2．進(jìn)屋后，招聘人員問您喝什么或提出其它選擇時(shí)，您一定要明確的回答，這樣會(huì)顯得有主見。最忌諱的說(shuō)法是：“隨便，您決定吧?！? 3．討論約見時(shí)間。 如要約定下一次見面時(shí)間，有兩種極端要避免：一是太隨和，說(shuō)什么時(shí)間都行，這樣會(huì)顯得自己很無(wú)所事事；二是很快就說(shuō)出一
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