icti認(rèn)知試題-社會(huì)責(zé)任(編輯修改稿)
2025-08-18 17:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 節(jié)三天和中國國慶三天 C、國際勞 動(dòng)節(jié)三天和中國國慶三天 D、以上全是 E、以上全不是 中國最大管理資源中心 中國最大管理資源中心 貴司規(guī)定，員工除享受法定假期限外，還享受以下的帶薪假期 A、婚喪假 B、產(chǎn)假 C、帶薪年假 D以上全是 E、以上全不是 貴司的帶薪年假規(guī)定，在貴廠工作 15年的帶薪年假是 A、 5天 B、 7天 C、 10天 D、 14天 E、以上全不是 貴司的停工補(bǔ)貼規(guī)定，因廠方原因造成停工 16日，每日的停工補(bǔ)貼比例為其日工資的 A、 80% B、 60% C、 50% D、 100% E、以上全不是 貴司的離職補(bǔ)貼規(guī)定，工作 7個(gè)月因廠方原 因被裁員的補(bǔ)貼是 A、 0、 5個(gè)月的工資 B、 1個(gè)月的工資 C、 7/12個(gè)月的工資 D、不補(bǔ)貼 貴司向全體員工發(fā)放的工資清單，其中列明了 A、工資總額 B、正常工作時(shí)數(shù) C、加班時(shí)數(shù) D、扣款項(xiàng)目 E、以上全是 F、以上有一項(xiàng)不是 貴司向員工提供的下列物品可以適當(dāng)收取一定的押金 A、工作服 B、工作證 C、勞保用品 D、食宿定金 E、以上全是 F以
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