安全文化3(編輯修改稿)
2025-02-03 12:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 對(duì)人類的安全觀念、安全行為和策略的史學(xué)研究，可以總結(jié)出人類的安全文化的發(fā)展脈絡(luò)和軌跡，從而明確我們今天所應(yīng)把握的發(fā)展趨勢(shì)和前進(jìn)方向。 二、安全哲學(xué) 安全哲學(xué)是人類安全活動(dòng)的認(rèn)識(shí)論和方法論，是人類安全科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)理論，是安全文化之魂，是安全文化基礎(chǔ)理論之核心。 三、安全科學(xué)原理 包括事故學(xué)理論、危險(xiǎn)分析與風(fēng)險(xiǎn)控制理論及安全科學(xué)的原理 。 第六節(jié) 安全文化科學(xué)與其他科學(xué)的關(guān)系 一、安全哲學(xué)與安全文化 安全哲學(xué)是安全文化發(fā)展的基石，也是安全文化發(fā)展至高點(diǎn)上的學(xué)術(shù)精華。安全文化的進(jìn)步需要安全哲學(xué)的指導(dǎo)，安全哲學(xué)的錘煉需要安全文化的護(hù)養(yǎng)。 二、安全管理與安全文化 管理文化是安全文化重要的內(nèi)容之一。所謂管理文化就是法制文化和制度文化的總稱。管理文化豐富了安全文化的內(nèi)涵，安全文化水平的提高與安全管理文化進(jìn)步齊頭并進(jìn)。 三 、安全科學(xué)與安全文化 安全文化的發(fā)展孕育了安全科學(xué)的誕生；安全文化因有安全科學(xué)的發(fā)展而燦爛輝煌。 第七節(jié) 中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法 2023年 6月 29日頒布的《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，作為安全生產(chǎn)的第一大法，對(duì)于建設(shè)有中國(guó)特色的安全生產(chǎn)法律體系，使安全生產(chǎn)工作走上法制化軌道，具有十分重大的意義。 《安全生產(chǎn)法》的主要內(nèi)容有： （ 1）《安全生產(chǎn)法》總則； （ 2）生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)保障； （ 3）從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)； （ 4）安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理； （ 5）事故應(yīng)急救援和調(diào)查處理 ； （ 6）法律責(zé)任。 第五章 安全文化與安全行為 第五章 安全文化與安全行為 第一節(jié) 人的行為模式與安全行為 第二節(jié) 人的安全素質(zhì) 第三節(jié) 影響人行為的因素分析 第四節(jié) 安全文化對(duì)行為的促進(jìn)作用 第五節(jié) 安全文化與本質(zhì)安全型人員 第一節(jié) 人的行為模式與安全行為 研究人的行為模式是揭示行為規(guī)律的重要工具。由于人具有自然屬性和社會(huì)屬性，人的行為模式通常也從這兩個(gè)角度來研究： 一是從人的自然屬性角度，即從生理學(xué)意義上來研究人的行為模式： 二是從人的社會(huì)員性角度，即從心理學(xué)和社會(huì)學(xué)意義上來研究人的行為模式。 第二節(jié) 人的安全素質(zhì) 人的安全素質(zhì)分為兩個(gè)層次： 一是人的基本安全素質(zhì) ， 包括：安全知識(shí) 、 安全技能 、 安全意識(shí)； 二是人的深層安全素質(zhì) ， 包括：情感 、 認(rèn)知 、 倫理 、 道德 、 良心 、 意志 、 安全觀念 、 安全態(tài)度等 。 現(xiàn)代人要具備的安全意識(shí)： ? 善待生命、珍惜生命的健康意識(shí)； ? 事故嚴(yán)重、災(zāi)害頻繁的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)； ? 預(yù)防為主、防范在先的超前意識(shí)； ? 行為規(guī)范、技術(shù)優(yōu)先的科學(xué)意識(shí)； ? 每時(shí)每刻、每處每地注意安全的警覺意識(shí)。 第三節(jié) 影響人行為的因素分析 人的安全行為是復(fù)雜和動(dòng)態(tài)的，具有多樣性、計(jì)劃性、目的性、可塑性，并受安全意識(shí)水平的調(diào)節(jié)，受思維、情感、意志等心理活動(dòng)的支配；同時(shí)也受道德觀、人生觀和世界觀的影響；態(tài)度、意識(shí)、知識(shí)、認(rèn)知決定人的安全行為水平，因而人的安全行為表現(xiàn)出差異性。 第四節(jié) 安全文化對(duì)行為的促進(jìn)作用 一 、 行為激勵(lì)理論 通過安全文化手段 ， 對(duì)人的行為進(jìn)行干涉 、 指導(dǎo) 、 控制等 ，即對(duì)人的行為的激勵(lì) ， 是安全文化的重要功能之一 。 目前 ， 行為激勵(lì)理論的主要研究成果有： 1． X—Y理論 2． 雙因素理論 3． 強(qiáng)化理論 4． 期望理論 5． 公平理論 二 、 安全行為的激勵(lì) 安全行為的激勵(lì)是進(jìn)行安全管理的基本方法之一 ， 根據(jù)安全行為激勵(lì)的原理 ， 可把激勵(lì)的方法分為內(nèi)部激勵(lì)和外部激勵(lì)兩種 。 第五節(jié) 安全文化與本質(zhì)安全型人員 一、研究安全行為應(yīng)遵循的基本原則 (1)客觀性原則 (2)發(fā)展性原則 (3)聯(lián)系性原則 二、研究安全行為的方法 (1)觀察法 (2)談話法 (3)問卷法 (4)測(cè)驗(yàn)法 三 、 安全行為抽祥技術(shù) 四 、 避免挫折心理對(duì)行為的影響 五、通過心理注意提高安全管理與監(jiān)督效果 第六章 安全文化體系建設(shè) 第六章 安全文化體系建設(shè) 第一節(jié) 安全文化體系的概念與系統(tǒng)化建設(shè) 第二節(jié) 國(guó)家安全生產(chǎn)保障體系的建設(shè) 第三節(jié) 企業(yè)安全規(guī)章制度體系的建設(shè) 第四節(jié) 企業(yè)安全宣傳教育培訓(xùn)體系的建設(shè) 第五節(jié) 事故應(yīng)急處理體系的建設(shè) 第六節(jié) 安全文化綜合體系的建設(shè) 第一節(jié) 安全文化體系的概念與系統(tǒng)化建設(shè) 一、建設(shè)安全文化的目的及意義 1. 建設(shè)安全文化的目的 提升社會(huì)和全民的安全素質(zhì) ， 這對(duì)于提高人類的安全生存水平 ，提高企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力具有基礎(chǔ)性意義和戰(zhàn)略性意義 。 2. 建設(shè)安全文化的意義 （ 1） 安全文化對(duì)人因安全素質(zhì)內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)具有深刻性的意義 。 ? （ 2）各領(lǐng)域、全民族的安全素質(zhì)都得到了提升。 ? （ 3）在人類的安全手段和對(duì)策方面，用安全文化建設(shè)的策略，更具有系統(tǒng)性、整體性和全面性。 第一節(jié) 安全文化體系的概念與系統(tǒng)化建設(shè) 二、安全文化建設(shè)的模式 安全文化的建設(shè)模式首先是針對(duì)企業(yè)安全文化建設(shè)的模式來談。根據(jù)安全文化的理論，依據(jù)于安全文化的形態(tài)體系，企業(yè)安全文化建設(shè)的層次結(jié)構(gòu)模式，即可從企業(yè)安全生產(chǎn)觀念文化、管理文化、行為文化和物態(tài)文化四個(gè)方面設(shè)計(jì)。 第一節(jié) 安全文化體系的概念與系統(tǒng)化建設(shè) 三、從人文理念設(shè)計(jì)藝術(shù)指導(dǎo)安全文化建設(shè) 運(yùn)用文化學(xué)研究的人文理念設(shè)計(jì)的科學(xué)與藝術(shù) ， 我們可以對(duì)建設(shè)和發(fā)展安全文化的方法和技巧 —— 方法論問題進(jìn)行初步的探討 。
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