中國(guó)平安企業(yè)文化(編輯修改稿)
2025-02-02 03:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 新人融入期課程系列 新人成熟期課程系列 16門網(wǎng)絡(luò)課程 轉(zhuǎn)正座談 員工（ D類）課程系列 高潛質(zhì)新員工成長(zhǎng)之路－鵬飛培養(yǎng)計(jì)劃（ 5個(gè)月） 4門必修網(wǎng)絡(luò)課程 D 潛 課 程 系 列 專業(yè)系列培訓(xùn) C、 D類培訓(xùn)課程 《 戰(zhàn)略人才管理 》 《 公共關(guān)系與危機(jī)處理 》 B類培訓(xùn)課程 A類培訓(xùn)課程 C類老員工培訓(xùn) C潛培訓(xùn) C、 D類培訓(xùn)課程 B類培訓(xùn)課程 客服系列課程 網(wǎng)絡(luò)課程 兩核系列課程 營(yíng)銷系列課程 講師系列課程 人事系列課程 《機(jī)構(gòu)D潛課程》 平安人壽內(nèi)勤員工培訓(xùn)藍(lán)圖 平安文化：國(guó)際化 ?外資： 1994年引入戰(zhàn)略投資者摩根、高盛； 2023年引入?yún)R豐； ?外體：學(xué)習(xí)借鑒國(guó)際先進(jìn)的管理機(jī)制和制度； ?外腦：聘請(qǐng)海外高級(jí)管理人員。 人才 國(guó)際化 戰(zhàn)略 ?張子欣 ?斯蒂芬 邁爾 ?顧敏慎 ?理查德 ?梁家駒 ?童 愷 集團(tuán)公司總經(jīng)理兼首席運(yùn)營(yíng)執(zhí)行官 集團(tuán)公司首席精算執(zhí)行官 集團(tuán)公司首席人力資源執(zhí)行官 集團(tuán)首席金融業(yè)務(wù)執(zhí)行官 集團(tuán)首席保險(xiǎn)執(zhí)行官 平安信托董事長(zhǎng) 兼 CEO 英國(guó)劍橋博士；曾任國(guó)際知名管理咨詢機(jī)構(gòu)麥肯錫董事 美國(guó)林肯國(guó)民集團(tuán)副總裁 聯(lián)合利華大中華區(qū)人力總監(jiān) 花旗銀行零售部韓國(guó)總經(jīng)理 前保誠(chéng)亞洲 CEO 高盛（亞洲）執(zhí)行董事 國(guó)際化戰(zhàn)略 —— 廣泛的國(guó)際合作 麥 肯 錫 全面咨詢 日本生命 培 訓(xùn) 第一生命 內(nèi)部管理 林肯國(guó)民 團(tuán)體壽險(xiǎn) 國(guó) 華 個(gè)人壽險(xiǎn) D K V 健 康 險(xiǎn) 慕尼黑再 再 保 明 臺(tái) 產(chǎn)物保險(xiǎn) 唯 高 達(dá) 證 券 保 誠(chéng) 基金聯(lián)鎖 平安與全球 最優(yōu)秀的企 業(yè)開展了廣 泛深入的合 作 平安文化：彬彬有禮的禮儀風(fēng)度 ? 推廣禮儀的目的 ?塑造鮮明的企業(yè)形象 ?創(chuàng)造差異文化 ?提高員工的素質(zhì) ?提高服務(wù)質(zhì)量 ?提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 ?禮儀內(nèi)容 ?微笑 ?鞠躬 ?辦公禮儀 ?電話禮儀 ?餐飲禮儀 平安文化：企業(yè)公民 企業(yè)生存 企業(yè)價(jià)值觀 企業(yè)守法 客戶關(guān)系 社會(huì)環(huán)境政策 公益 事業(yè) 平 安 企 業(yè) 公 民 模 型 平安文化：企業(yè)公民 ?支持教育事業(yè)： 援建希望小學(xué)、大學(xué)生勵(lì)志計(jì)劃、少兒平安行動(dòng)； ?健康與生命： 義務(wù)獻(xiàn)血、 造血干細(xì)胞資料庫(kù)保險(xiǎn)捐贈(zèng)計(jì)劃； ?環(huán)境保護(hù)與災(zāi)難救助： 環(huán)境保護(hù)、洪水災(zāi)難救助、地震災(zāi)害救助。 平安文化：企業(yè)公民的美譽(yù) ?連續(xù)
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