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正文內(nèi)容

北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定(編輯修改稿)

2025-01-17 02:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 67 68 69 計(jì)發(fā) 月數(shù) 139 132 125 117 109 101 93 84 75 65 根據(jù)國家確定的改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法實(shí)行“ 老人老辦法、新人新制度 、中人逐步過渡”的原則,結(jié)合我市的實(shí)際情況, 183號令實(shí)施后,按照 以下時間 界限劃定“老人”、“中人”和“新人”的人員范圍并確定基本養(yǎng)老待遇計(jì)發(fā)辦法: 二、 183號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容 人員范圍劃分和養(yǎng)老待遇計(jì)發(fā)辦法 范圍 現(xiàn)狀 待遇計(jì)發(fā)辦法 老人 2023年 12月 31日前 已退休 原計(jì)發(fā)辦法不變 新人 2號令實(shí)施后 ( 1998年 7月 1日后) 參加工作 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金 中人 2號令實(shí)施前( 1998年 6月30日前)參加工作, 2023年 1月 1日后退休 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金 過渡性養(yǎng)老金 ? 計(jì)算公式: G = G同 + G實(shí) 其中: G同 = C平 Z同指數(shù) N同 1% G實(shí) = C平 Z實(shí)指數(shù) N實(shí) 98 1% ? 指標(biāo)解釋: ( 1) G 為:過渡性養(yǎng)老金; ( 2) G同 為:按視同繳費(fèi)年限計(jì)算的過渡性養(yǎng)老金; ( 3) G實(shí) 為:按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算的過渡性養(yǎng)老金; 二、 183號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容 ( 4) C平 為:被保險人退休上一年本市職工月平均工資(保留兩位小數(shù)); ( 5) Z同指數(shù) 為:視同繳費(fèi)年限的繳費(fèi)工資指數(shù) =1; ( 6) N同 為:視同繳費(fèi)年限,即實(shí)行個人繳費(fèi)前符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡; ( 7) C平 Z實(shí)指數(shù) 為:按本人實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)計(jì)算的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資; ( 8) N實(shí) 98 為:被保險人 1998年 6月 30日前的實(shí)際繳費(fèi)年限。 二、 183號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容 改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的五年過渡期 為確保新、老計(jì)發(fā)辦法平穩(wěn)過渡,基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法實(shí)行五年過渡期。對過渡期內(nèi)退休的人員,按 新、老 計(jì)發(fā)辦法進(jìn)行 比較 ,新辦法低于老辦法的,補(bǔ)足其差額;高于老辦法的,適當(dāng)控制增長幅度。 按 2號令計(jì)算養(yǎng)老金時,職工平均工資 封定 在2023年的 32808元 ( 2734元 /月)。 兩種辦法比較時, 2023年退休的人員,新、老辦法相比增長幅度不超過原辦法的 20%; 2023年不超過 40%; 2023年 60%; 2023年 80%; 2023年 不超過原辦法的 100%, 2023年以后,按照新辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金,不再實(shí)行兩種辦法的比較。 二、 183號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容 關(guān)于補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)問題 183號令實(shí)施后,職工的全部繳費(fèi)將與其基本養(yǎng)老待遇水平緊密掛鉤,這在形成激勵約束機(jī)制的同時,也會引發(fā)部分單位和個人對少繳、漏繳的基本養(yǎng)老保險費(fèi)提出補(bǔ)繳要求。 三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容 關(guān)于間斷繳費(fèi)問題 對 企業(yè)原因 造成的應(yīng)繳未繳情況,允許企業(yè)和個人共同補(bǔ)繳。補(bǔ)繳時,企業(yè)需提供與職工存在 勞動關(guān)系 的證明和相應(yīng)年度的 收入憑證 ,按補(bǔ)繳時上一年本市職工平均工資與相應(yīng)補(bǔ)繳年度職工平均工資的比值為 系數(shù) ,乘以本人應(yīng)繳費(fèi)工資基數(shù)作為補(bǔ)繳基數(shù);個人按應(yīng)繳費(fèi)工資基數(shù)補(bǔ)繳個人繳費(fèi),個人繳費(fèi)計(jì)入個人賬戶并作為計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金的依據(jù),個人繳費(fèi)以外差額部分,全部由企業(yè)承擔(dān)。 三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容 補(bǔ)費(fèi)基數(shù)計(jì)算公式: B全補(bǔ) = X1 B1 C0/C1+ X2 B2 C0/C2+…… +Xn Bn C0/Cn B個人補(bǔ) = X1 b1+ X2 b2+…… +Xn bn B單位補(bǔ) = B全補(bǔ) B個人補(bǔ) B全補(bǔ) 為:補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)的全部費(fèi)用; B個人補(bǔ) 為:被保險人個人承擔(dān)的補(bǔ)繳費(fèi)用; B單位補(bǔ) 為:用人單位承擔(dān)的補(bǔ)繳費(fèi)用; X X ……Xn 分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度個人繳費(fèi)工資基數(shù); C0 為:辦理補(bǔ)繳時上一年本市職工平均工資; C C ……Cn 分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度上一年全市職工平均工資; B B ……Bn 分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度單位與個人繳費(fèi)比例之和; b b ……bn 分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度個人繳費(fèi)比例。 以上計(jì)算保留兩位小數(shù)。 三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容 其它退休、退養(yǎng)辦法 ? 《北京市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險辦法實(shí)施細(xì)則》 京勞社農(nóng)發(fā) ﹝ 2023﹞ 13
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