珠海公司程序文件全套(30個doc)gl-ipma-02溝通tpgj控制程序(編輯修改稿)
2025-07-18 11:29 本頁面
【文章內容簡介】 /環(huán)境與安全生產 勞動紀律 內審、管理評審 珠海有限公司程序文件 標題： 溝通管理控制程序 編 號： GLIP/MA02 版 號： A0 更改號： 0 共 2 頁 第 2 頁 內部溝通要求 會議由總經理主持召開，參加人員為各部門負責人和相關人員。 固定會議內容主要是各部門匯報工作，包括已經完成和正在進行的工作，并提出工作中存在的問題及解決方法；總經理對會議進行總結并對以后工作做出安排，重大會議要做好相關記錄。 臨時會議主要針對重大質量 /環(huán)境問題、質量 /環(huán)境文件內容的協(xié)調與溝通。 會議內容如果涉及管理評審和內部審核應參照 《管理評審程序》和《內部審核程序》。 會議時間安排 每周一上午 9 點在會議室召開例會，特殊情況另定。 臨時會議時間依據實際情況確定。 文件溝通形式主要是通過在確定和修改體系文件時進行有效的協(xié)調與合作。 內部局域網溝通主要涉及日常工作中的信息交流。 其他形式的溝通比較靈活，不適
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