【總結(jié)】卓越績(jī)效模式自評(píng)報(bào)告簡(jiǎn)介部分的編制 企業(yè)在實(shí)施卓越績(jī)效模式的時(shí)候,往往需要根據(jù)GB/Z19579的附錄B對(duì)自己的情況進(jìn)行一次概況分析與描述,主要描述項(xiàng)目如下: a)--主要的產(chǎn)品和服務(wù)及其交付方式、途徑,如直接交付、通過(guò)經(jīng)銷商銷售等; b)--組織文化,組織的目的、愿景、使命和價(jià)值觀; c)--員工的基本情況,包括教育水平、職位和年齡構(gòu)成等,以及特別要
2025-08-01 19:01
【總結(jié)】365/365白領(lǐng)2005:優(yōu)秀企業(yè)的文化和機(jī)制回望聯(lián)想、海爾、萬(wàn)科等優(yōu)秀企業(yè)20年來(lái)走過(guò)的道路,我們看到一條非常清晰的發(fā)展軌跡:這批新興企業(yè)以對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)超常規(guī)的敏銳和把握,遵循社會(huì)平均利潤(rùn)率的回報(bào)原則,通過(guò)規(guī)范企業(yè)運(yùn)作、提高管理水平,獲得了持續(xù)、穩(wěn)健的增長(zhǎng)。在背后,是它們?yōu)閷?shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的遠(yuǎn)大理想所必須具備的大視野和決斷力。有理想,未必能夠做成優(yōu)秀的企業(yè),但是沒(méi)有理想的
2025-04-18 03:06
【總結(jié)】卓越績(jī)效模式標(biāo)準(zhǔn)全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)咨詢中心戰(zhàn)略戰(zhàn)略2023/5/161版權(quán)所有,請(qǐng)勿翻印(40分)戰(zhàn)略制定(40分)戰(zhàn)略部署戰(zhàn)略(80)a)戰(zhàn)略制定過(guò)程?制定過(guò)程?資料及數(shù)據(jù)ü顧客和市場(chǎng)的需要、期望ü競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境及競(jìng)爭(zhēng)能力ü人力資源
2025-01-16 02:36
【總結(jié)】卓越績(jī)效模式標(biāo)準(zhǔn) 全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn) 中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)咨詢中心 戰(zhàn)略戰(zhàn)略 2024-03-021版權(quán)所有,請(qǐng)勿翻印 (40分) 戰(zhàn)略制定 (40分) 戰(zhàn)略部署 戰(zhàn) 略 (80) ...
2024-11-18 22:08
【總結(jié)】1.....2提綱一、為什么執(zhí)行難三、狼性原則:締造強(qiáng)大執(zhí)行團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)四、猴子管理法:高效執(zhí)行經(jīng)理的七大要點(diǎn)二、世界優(yōu)秀企業(yè)的執(zhí)行原則五、執(zhí)行力的制度體系.....3戰(zhàn)略、執(zhí)行與執(zhí)行力戰(zhàn)略:就是企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),或企業(yè)明天是什么。執(zhí)行:就是實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的具體過(guò)程。執(zhí)行力:就是
2025-01-25 21:56
【總結(jié)】寶潔公司與華為公司企業(yè)文化探討培訓(xùn)課件什么是文化?文化是一個(gè)復(fù)合的整體,其中包括知識(shí),信仰,藝術(shù)、道德、風(fēng)格以及人作為社會(huì)成員必備的能力和習(xí)慣”。?文化是人類在社會(huì)中為了生存和發(fā)展,通過(guò)體力和智力的勞動(dòng),以適應(yīng)和改變自然界而創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和,包括生產(chǎn)工具、生產(chǎn)方式、科學(xué)技術(shù)、政治制度、社會(huì)組織、哲學(xué)、文學(xué)藝術(shù)、宗教信仰
2025-01-22 00:57
【總結(jié)】卓越績(jī)效模式標(biāo)準(zhǔn)全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)咨詢中心戰(zhàn)略戰(zhàn)略2023/5/161版權(quán)所有,請(qǐng)勿翻印(40分)戰(zhàn)略制定(40分)戰(zhàn)略部署戰(zhàn)略(80)a)戰(zhàn)略制定過(guò)程?制定過(guò)程?資料及數(shù)據(jù)ü顧客和市場(chǎng)的需要、期望ü競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境及競(jìng)爭(zhēng)能力ü人力
2025-01-16 02:40
【總結(jié)】卓越績(jī)效模式標(biāo)準(zhǔn)全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)咨詢中心戰(zhàn)略2023/2/31(40分)戰(zhàn)略制定(40分)戰(zhàn)略部署戰(zhàn)略(80)a)戰(zhàn)略制定過(guò)程?制定過(guò)程?資料及數(shù)據(jù)?顧客和市場(chǎng)的需要、期望?競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境及競(jìng)
【總結(jié)】第三章卓越績(jī)效模式?美國(guó)波多里奇國(guó)家質(zhì)量獎(jiǎng)?世界三大質(zhì)量獎(jiǎng)?中國(guó)質(zhì)量管理獎(jiǎng)?卓越績(jī)效模式基本理念和框架?卓越績(jī)效模式評(píng)價(jià)準(zhǔn)則內(nèi)容?ISO9000、TQM與卓越績(jī)效模式?波多里奇(MalcolmBaldrige),里根時(shí)代的美國(guó)商業(yè)部長(zhǎng)?80年代初期,美國(guó)在產(chǎn)品和過(guò)程質(zhì)量方面的領(lǐng)
2025-05-12 06:49
【總結(jié)】中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)黑龍江有限公司優(yōu)秀企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)踐評(píng)選及獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)V1.0第一章總則第一條為深入貫徹中國(guó)移動(dòng)企業(yè)核心價(jià)值觀和企業(yè)責(zé)任觀,深化落實(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任(以下簡(jiǎn)稱CSR)戰(zhàn)略,發(fā)掘和樹(shù)立CSR實(shí)踐典范,形成CSR策劃、執(zhí)行、評(píng)優(yōu)和傳播的閉環(huán)管理機(jī)制,促進(jìn)CSR實(shí)踐蓬勃開(kāi)展,在為中國(guó)移動(dòng)從優(yōu)秀到卓越鑄造里程碑的同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)為利益相關(guān)方創(chuàng)造的社
【總結(jié)】?jī)?yōu)秀企業(yè)績(jī)效考核方案篇1 為了保證公司在銷售上的連貫性和公司形象的整體性,考慮有效銷售激勵(lì)制度的完整性,以及員工的 穩(wěn)定性,同時(shí)為更好激勵(lì)員工高效地工作和創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍,特制定本草案。 ...
2025-08-24 16:00
【總結(jié)】附件2:全國(guó)電力行業(yè)實(shí)施卓越績(jī)效模式先進(jìn)企業(yè)申報(bào)表企業(yè)名稱(公章)推薦單位(公章)填表日期年月日填報(bào)說(shuō)明:1、全國(guó)電力行業(yè)實(shí)施卓越績(jī)效模式先進(jìn)企業(yè)申報(bào)材料由申報(bào)表
2025-06-29 21:12
【總結(jié)】?jī)?yōu)秀企業(yè)的文化寶潔公司與華為公司企業(yè)文化探討什么是文化?文化是一個(gè)復(fù)合的整體,其中包括知識(shí),信仰,藝術(shù)、道德、風(fēng)格以及人作為社會(huì)成員必備的能力和習(xí)慣”。?文化是人類在社會(huì)中為了生存和發(fā)展,通過(guò)體力和智力的勞動(dòng),以適應(yīng)和改變自然界而創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和,包括生產(chǎn)工具、生產(chǎn)方式、科學(xué)技術(shù)、政治制度、社會(huì)組織、哲學(xué)、文學(xué)藝術(shù)、
2025-01-25 21:18
2025-01-25 21:17