聘任高級考評細則(編輯修改稿)
2025-09-14 16:54 本頁面
【文章內容簡介】 分以上的，計六檔分。B：中途接班者，如果不在第一檔，但與前一名次的差額比接班前縮小了，可以相應檔次往上靠一檔計分（兩學期都靠）。C：同年級內，班級之間原基礎分差距較大的，以任教班的平均分與年級平均分的差距分劃檔計分。D：無可比成績者，由聘用領導小組根據(jù)其工作成效、業(yè)務進步、社會效益等方面的實際表現(xiàn)，比照前面的教學人員進行綜合評定，打分靠檔。E：考核期內中途進入我校，所缺教學成績靠本年度參聘人員中的最低檔（正式調入前即在我校任教的，以在我校的教學成績?yōu)闇剩３Ｒ?guī)工作計分：由教導處根據(jù)每學期的教學常規(guī)檢查情況核算，采用減分制。本項滿分為8分。獲獎算分：滿分為10分，憑證書算分。A：單項獲獎（5分）項 目級 別一二三單項獲獎學科輔導國家級543省 級321市 級1區(qū) 級1局 級校 級說明： 以上各項一年中同類別只取一個最高分。教學活動獲獎是指與學校教學密
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