外聘人員勞務(wù)合同--足浴技師(編輯修改稿)
2025-09-06 23:37 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。若遇國(guó)家法定節(jié)假日加班則另外支付相應(yīng)加班工資，每月30日支付上月21日至本月20日期間的工資報(bào)酬，本月21日至30日的工資將在下月支付，工資以現(xiàn)金的形式支取。甲方雇用乙方期間，住宿由甲方提供安排到員工宿舍，（其中水電費(fèi)、餐費(fèi)由甲方免費(fèi)提供）其余費(fèi)用由當(dāng)月工資中扣除；甲方為乙方做好后勤工作安排，包括：工作餐、洗澡卡、服裝等工作必須品；乙方需向甲方提供本地機(jī)構(gòu)認(rèn)可的有效健康證，辦理費(fèi)用需自行承擔(dān)。除本協(xié)議約定的項(xiàng)目外，乙方不享受甲方的其他福利。第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：酒店、部門的營(yíng)業(yè)收入等數(shù)據(jù)性資料，營(yíng)銷策略和計(jì)劃，部門有效管理的經(jīng)驗(yàn)等；第六條 甲方雇用乙方期間，一切社會(huì)保險(xiǎn)、福利費(fèi)用包含在乙方工資內(nèi)，甲方應(yīng)為乙方負(fù)責(zé)辦理手
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