護(hù)工規(guī)范化管理實(shí)施方案(編輯修改稿)
2024-09-03 22:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 5）飲食種類；（6）護(hù)理等級(jí)要求；（7）常見(jiàn)臥位及意義，更換臥位方法；（8）健康教育相關(guān)知識(shí)；（9）溝通交流技巧等等?！∨嘤?xùn)方式：上崗前培訓(xùn)和上崗后定期強(qiáng)化培訓(xùn)相結(jié)合。（六）加強(qiáng)管理 實(shí)行統(tǒng)一調(diào)配護(hù)工制度?。?）根據(jù)臨床需要和患者意愿，由病區(qū)通知陪護(hù)中心及時(shí)安排護(hù)工陪護(hù)工作。 （2）住院患者應(yīng)服從醫(yī)院陪護(hù)中心安排的陪護(hù)工作，不得私自聘用護(hù)工。因特殊情況需要自帶陪護(hù)人員的，應(yīng)經(jīng)醫(yī)院同意并接受醫(yī)院管理；對(duì)不接受醫(yī)院管理的自帶陪護(hù)人員，醫(yī)院有權(quán)予以拒接。 建立健全護(hù)工管理制度 陪護(hù)中心制定護(hù)工管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，明確護(hù)工的崗位職責(zé)、工作任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和具體要求，對(duì)護(hù)工做到“四統(tǒng)一”，即統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一標(biāo)識(shí)，統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理；規(guī)范護(hù)工的服務(wù)行為；護(hù)工也應(yīng)主動(dòng)接受院方的管理。（七）規(guī)范收費(fèi)行為和標(biāo)準(zhǔn) 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：充分發(fā)揮價(jià)格杠桿作用，實(shí)行優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)，提供差異化服務(wù)，滿足不同患者的服務(wù)需求。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在市物價(jià)部門指導(dǎo)下，由管理機(jī)構(gòu)根據(jù)陪護(hù)方式
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