“十大員”培訓(xùn)會議記錄-文檔(編輯修改稿)
2025-08-31 10:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 方式，切實加強(qiáng)日常管理，不斷激發(fā)“十大員”隊伍活力。1． 目標(biāo)量化制度。2． 臺帳管理制度。3． 教育培訓(xùn)制度。4． 例會制度。5． 激勵制度。6． 意見和建議辦理制度。7． 辦理結(jié)果反饋制度。8． 督導(dǎo)檢查制度。 “十大員”培訓(xùn)會議記錄時 間：地 點：鋼花路社區(qū)辦公室參加人員：社區(qū)工作人員和“十大員”骨干內(nèi) 容：“十大員”工作2010年3月11日，鋼花路社區(qū)居委會舉辦 “十大員”培訓(xùn)座談會議，社區(qū)干部及部分“十大員”等30人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)座談會上就信訪工作和城市管理等相關(guān)知識進(jìn)行重點講解?！笆髥T”培訓(xùn)會議記錄時 間：. 7地 點：鋼花路社區(qū)辦公室參加人員：社區(qū)工作人員和“十大員”骨干內(nèi) 容：“十大員”在關(guān)心下一代工作中如何發(fā)揮作用? 2010年4月7日，鋼花路社區(qū)居委會舉辦 “十大員”培訓(xùn)座談會議，社區(qū)干部及部分“十大員”等20人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)座談會上為了讓“十大員”在關(guān)心下一代工作中更好地發(fā)揮作用，老干部科將精力充沛、經(jīng)驗豐富、責(zé)任心強(qiáng)的退休老教師聘請到“十大員”隊伍中，并頒發(fā)聘任書、工作胸卡及工作手冊。使“十大員”自愿的參與到關(guān)心下一代工
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1