【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 方面專業(yè)知識(shí)能力與技能：具有良好的個(gè)人品質(zhì)，嚴(yán)格遵守有關(guān)法律，法規(guī)及職業(yè)操守，能夠忠誠(chéng)地履行職責(zé)，并具有良好的溝通技巧和靈活的處事能力三、投資管理部投資管理部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：投資管理部經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTG01直屬上級(jí)：投資副總裁所屬部門(mén)：投資管理部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：3人崗位目的：負(fù)責(zé)公司本部項(xiàng)目投資的調(diào)研與具體實(shí)施工作,建立專業(yè)化、規(guī)范化的高素質(zhì)投資團(tuán)隊(duì)工作內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)組織公司本部投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、盡職調(diào)查與評(píng)估；2. 負(fù)責(zé)組織投資項(xiàng)目的具體實(shí)施；3. 制定部門(mén)管理制度及獎(jiǎng)金分配制度,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,定期與投資人員溝通；4. 建立系統(tǒng)的投資管理制度和投資管理流程；5. 協(xié)助公司投資副總裁制定年度投資計(jì)劃；6. 參與下屬公司投資項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程；7. 組織公司投資項(xiàng)目庫(kù)、專家?guī)斓慕ㄔO(shè)與維護(hù)；8. 負(fù)責(zé)部門(mén)獎(jiǎng)金的管理工作；9. 協(xié)調(diào)與公司其它部門(mén)的相關(guān)工作；10. 參與公司重大項(xiàng)目的決策工作；11. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 投資項(xiàng)目的初審權(quán)；2. 投資方案的建議權(quán)；3. 部門(mén)獎(jiǎng)金分配的建議權(quán)；4. 對(duì)本部門(mén)員工的工作監(jiān)督權(quán)；5. 對(duì)本部門(mén)員工工作業(yè)績(jī)考核。責(zé)任:1. 對(duì)投資項(xiàng)目的真實(shí)性負(fù)責(zé)；2. 對(duì)本部門(mén)日常工作的順利開(kāi)展負(fù)責(zé)；3. 對(duì)獎(jiǎng)金分配方案的合理性負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資副總裁匯報(bào)同級(jí)溝通：爭(zhēng)取研究發(fā)展部、資金財(cái)務(wù)部、投資銀行部及下屬公司的支持及協(xié)作所予下級(jí)的指導(dǎo)：安排投資人員日常工作并給予專業(yè)性及業(yè)務(wù)指導(dǎo)及培訓(xùn)崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上項(xiàng)目投資、管理工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：,具有豐富的投資項(xiàng)目策劃和實(shí)施相關(guān)知識(shí)；能力與技巧：有較強(qiáng)組織及協(xié)調(diào)能力,富創(chuàng)新意識(shí),有建立優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。投資管理部高級(jí)投資經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：高級(jí)投資經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTG02直屬上級(jí)：投資管理部經(jīng)理所屬部門(mén)：投資管理部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：崗位目的：完成公司投資項(xiàng)目的調(diào)研與分析工作,起草相關(guān)法律文件，參與投資具體實(shí)施工作內(nèi)容：1. 參與公司投資項(xiàng)目的調(diào)研與分析工作，起草調(diào)研與分析報(bào)告，提出投資建議；2. 起草投資項(xiàng)目相關(guān)法律文件；3. 參與制定部門(mén)管理制度；4. 參與下屬公司投資項(xiàng)目的論證過(guò)程；5. 參與投資項(xiàng)目信息庫(kù)、專家?guī)斓慕ㄔO(shè)與維護(hù)；6. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 公司投資項(xiàng)目的建議權(quán)；2. 本部門(mén)工作安排的建議權(quán)。責(zé)任:1. 對(duì)公司投資項(xiàng)目的相關(guān)法律文件負(fù)責(zé)；2. 對(duì)調(diào)研、分析報(bào)告的科學(xué)性負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資管理部經(jīng)理匯報(bào)同級(jí)溝通：同事間的問(wèn)題討論與信息交流所予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上項(xiàng)目投資、調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：,具有一定的投資項(xiàng)目調(diào)研和實(shí)施相關(guān)知識(shí)；能力與技巧：有較強(qiáng)組織及協(xié)調(diào)能力,富創(chuàng)新意識(shí),有解決實(shí)際問(wèn)題的能力。投資管理部投資經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：投資經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTG03直屬上級(jí)：投資管理部經(jīng)理所屬部門(mén)：投資管理部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：崗位目的：負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的收集、調(diào)研、分析與歸檔，數(shù)據(jù)庫(kù)的建立與維護(hù)，參與投資具體實(shí)施工作內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的收集與前期調(diào)研工作；2. 具體負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目信息庫(kù)、專家?guī)斓慕ㄔO(shè)與維護(hù)；3. 參與部門(mén)管理制度的制定；4. 參與投資項(xiàng)目相關(guān)法律文件的起草；5. 參與下屬公司投資項(xiàng)目的論證過(guò)程；6. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 投資項(xiàng)目的建議權(quán)。責(zé)任:1. 對(duì)投資項(xiàng)目信息庫(kù)、專家?guī)斓恼鎸?shí)性與完整性負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資管理部經(jīng)理匯報(bào)同級(jí)溝通：同事間的問(wèn)題討論與信息交流所予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上項(xiàng)目投資工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：,具有一定的投資項(xiàng)目調(diào)研和分析相關(guān)知識(shí)能力與技巧：善于學(xué)習(xí),有創(chuàng)新意識(shí),有一定解決實(shí)際問(wèn)題的能力四、投資銀行部投資銀行部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：投資銀行部經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTY01直屬上級(jí)：投資副總裁所屬部門(mén)：投資銀行部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：3人崗位目的：負(fù)責(zé)公司證券投資、信托投資以及資本運(yùn)作業(yè)務(wù),對(duì)外提供投融資等咨詢業(yè)務(wù)，建立專業(yè)化、規(guī)范化的高素質(zhì)投資與咨詢團(tuán)隊(duì)工作內(nèi)容：1. 組織公司開(kāi)展證券投資業(yè)務(wù)；2. 組織公司開(kāi)展信托投資業(yè)務(wù)及新型信托投資產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)；3. 組織公司開(kāi)展資本運(yùn)作業(yè)務(wù)；4. 組織公司對(duì)外開(kāi)展投融資、企業(yè)兼并、重組等中介服務(wù)業(yè)務(wù)；5. 制定部門(mén)管理制度及獎(jiǎng)金分配制度,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,定期與部門(mén)人員溝通；6. 負(fù)責(zé)部門(mén)獎(jiǎng)金的管理工作；7. 協(xié)調(diào)與公司其它部門(mén)的相關(guān)工作；8. 參與公司重大項(xiàng)目的決策工作；9. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 新業(yè)務(wù)的發(fā)展建議權(quán)；2. 部門(mén)獎(jiǎng)金分配的建議權(quán)；3. 對(duì)本部門(mén)員工的工作監(jiān)督權(quán)；4. 對(duì)本部門(mén)員工工作業(yè)績(jī)考核。責(zé)任:1. 對(duì)部門(mén)日常工作的順利開(kāi)展負(fù)責(zé)；2. 對(duì)獎(jiǎng)金分配方案的合理性負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資副總裁匯報(bào)同級(jí)溝通：爭(zhēng)取公司其它部門(mén)的支持及協(xié)作所予下級(jí)的指導(dǎo)：安排本部門(mén)人員日常工作并給予專業(yè)性及業(yè)務(wù)指導(dǎo)及培訓(xùn)崗位資格要求：教育背景：碩士以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)大型投資、金融證券類公司部門(mén)經(jīng)理以上職務(wù)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)： 具備財(cái)務(wù)、金融、投資、證券、法律等方面的綜合知識(shí)，具有良好的知識(shí)結(jié)構(gòu)；能力與技巧：具有全局性的戰(zhàn)略思維能力，良好的交際與溝通協(xié)調(diào)能力，富創(chuàng)新意識(shí)，有建立優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。投資銀行部投資咨詢經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：投資咨詢經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTY02直屬上級(jí)：投資銀行部經(jīng)理所屬部門(mén)：投資銀行部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：崗位目的：參與公司資本運(yùn)作，具體負(fù)責(zé)對(duì)外提供投資銀行專業(yè)服務(wù)工作內(nèi)容：1. 參與制定并執(zhí)行公司資本運(yùn)作方；2. 對(duì)外提供企業(yè)投融資、上市、收購(gòu)、兼并、重組等咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)；3. 參與制定部門(mén)管理制度；4. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 本部門(mén)業(yè)務(wù)開(kāi)展的建議權(quán)；2. 獨(dú)立開(kāi)展咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)的自主權(quán)。責(zé)任:1. 對(duì)公司制定的資本運(yùn)作方案正確實(shí)施負(fù)責(zé)；2. 對(duì)自身業(yè)務(wù)開(kāi)展的成本控制負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資銀行部經(jīng)理匯報(bào)同級(jí)溝通：同事間的問(wèn)題討論與信息交流所予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上咨詢公司/投資銀行/投資公司中從事投資咨詢工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：具備財(cái)務(wù)、投資、企業(yè)管理知識(shí)，熟悉資本市場(chǎng)運(yùn)作模式能力與技巧：善于溝通，具備良好的項(xiàng)目組織及協(xié)調(diào)能力,有解決實(shí)際問(wèn)題的能力投資銀行部證券投資經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：證券投資經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTY03直屬上級(jí)：投資銀行部經(jīng)理所屬部門(mén)：投資銀行部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：崗位目的：具體負(fù)責(zé)公司證券投資業(yè)務(wù)工作內(nèi)容：1. 證券投資分析；2. 一、二級(jí)市場(chǎng)操作；3. 制定證券投資方案；4. 參與部門(mén)管理制度的制定；5. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 證券投資方案的建議權(quán)。責(zé)任:1. 對(duì)公司證券投資方案的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資銀行部經(jīng)理匯報(bào)同級(jí)溝通：同事間的問(wèn)題討論與信息交流所予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：具有一年以上二級(jí)市場(chǎng)大資金運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：良好的經(jīng)濟(jì)理論和證券投資理論基礎(chǔ)，有證券業(yè)從業(yè)人員資格；能力與技巧：具有良好的心理素質(zhì)，具有優(yōu)秀的個(gè)人品質(zhì)。投資銀行部信托投資經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：信托投資經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGTY04直屬上級(jí)：投資銀行部經(jīng)理所屬部門(mén)：投資銀行部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：崗位目的：具體負(fù)責(zé)公司信托投資業(yè)務(wù)的開(kāi)展工作內(nèi)容：1. 具體負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)投資信托業(yè)務(wù)的開(kāi)展；2. 組織新型信托投資工具的開(kāi)展；3. 跟蹤、分析信托投資的政策與行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)；4. 參與制定部門(mén)管理制度；5. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 信托投資業(yè)務(wù)開(kāi)展的建議權(quán)。責(zé)任:2. 對(duì)公司制定的信托投資計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)責(zé)；3. 對(duì)信托投資工作的順利開(kāi)展負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資銀行部經(jīng)理匯報(bào)同級(jí)溝通：同事間的問(wèn)題討論與信息交流所予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上信托投資領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)： 具備財(cái)務(wù)、金融、投資、房地產(chǎn)、法律等方面的綜合知識(shí)，具有良好的知識(shí)結(jié)構(gòu)；能力與技巧：具有良好的交際與溝通協(xié)調(diào)能力，富創(chuàng)新意識(shí)，有解決實(shí)際問(wèn)題的能力。五、研究發(fā)展部研究發(fā)展部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：研究發(fā)展部經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGYF01直屬上級(jí)：投資副總裁所屬部門(mén)：研究發(fā)展部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：2人崗位目的：負(fù)責(zé)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃的研究工作,建立專業(yè)化、規(guī)范化的高素質(zhì)研究團(tuán)隊(duì)工作內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)組織研究、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃；2. 指導(dǎo)下屬公司制定發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃；3. 制定部門(mén)管理制度及獎(jiǎng)金分配方案,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,定期與研究人員溝通；4. 建立系統(tǒng)的公司信息與資料庫(kù)；5. 負(fù)責(zé)部門(mén)獎(jiǎng)金的管理工作；6. 協(xié)調(diào)與公司其它部門(mén)的相關(guān)工作；7. 參與公司重大項(xiàng)目的決策工作；8. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 研究項(xiàng)目的建議與初審權(quán)；2. 部門(mén)獎(jiǎng)金分配的建議權(quán)；3. 對(duì)本部門(mén)員工的工作監(jiān)督權(quán)；4. 對(duì)本部門(mén)員工工作業(yè)績(jī)考核。責(zé)任:1. 對(duì)公司制定的研究工作及任務(wù)執(zhí)行情況負(fù)責(zé)；2. 對(duì)本部門(mén)日常工作的順利開(kāi)展負(fù)責(zé)；3. 對(duì)部門(mén)獎(jiǎng)金分配方案的合理性負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向投資副總裁匯報(bào)同級(jí)溝通：爭(zhēng)取公司部部其它部門(mén)和下屬公司的支持及協(xié)作所予下級(jí)的指導(dǎo)：安排研究人員日常工作并給予專業(yè)性及業(yè)務(wù)指導(dǎo)及培訓(xùn)崗位資格要求：教育背景：財(cái)經(jīng)、工商管理類碩士以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上大型投資、證券公司、企業(yè)集團(tuán)行業(yè)、政策、戰(zhàn)略研究工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：熟悉國(guó)家、,具有較高的財(cái)務(wù)、企業(yè)管理相關(guān)知識(shí)；能力與技巧：綜合寫(xiě)作能力強(qiáng)，有較強(qiáng)組織及協(xié)調(diào)能力,富創(chuàng)新意識(shí),有建立優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。研究發(fā)展部研究員職務(wù)說(shuō)明書(shū) 職務(wù)名稱：研究員職務(wù)編號(hào)：YGYF02直屬上級(jí)：研究發(fā)展部經(jīng)理所屬部門(mén)：研究發(fā)展部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：崗位目的：完成公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃的研究工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供研究報(bào)告和資料服務(wù)工作內(nèi)容：1. 參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃的制定工作；2. 參與本部門(mén)工作計(jì)劃的制定與實(shí)施；3. 參與部門(mén)管理制度的制定；4. 參與下屬公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃的制定；5. 收集、整理、歸檔與公司發(fā)展目標(biāo)相關(guān)的信息資料；6. 了解、分析公司業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀以及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，定期提供分析預(yù)測(cè)及應(yīng)變對(duì)策報(bào)告；7. 完成上級(jí)安排的其它工作。權(quán)限與責(zé)任：權(quán)限:1. 對(duì)公司研究課題的建議權(quán)；2. 對(duì)部門(mén)管理制度的建議權(quán)。責(zé)任:1. 對(duì)提交報(bào)告的科學(xué)性負(fù)責(zé)；2. 對(duì)收集資料的完整性負(fù)責(zé)。與上級(jí)的溝通方式： 工作中疑難問(wèn)題向研究發(fā)展部經(jīng)理匯報(bào)同級(jí)溝通：同事間的問(wèn)題討論與信息交流所予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求：教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求：專業(yè)知識(shí)：有較好的財(cái)務(wù)、企業(yè)管理知識(shí),掌握一定的分析、研究工具能力與技巧：有較強(qiáng)組織及協(xié)調(diào)能力,善于溝通，文筆好 六、資金財(cái)務(wù)部資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)（現(xiàn)階段）職務(wù)名稱：資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理職務(wù)編號(hào)：YGZC01直屬上級(jí)：財(cái)務(wù)總監(jiān)所屬部門(mén)：資金財(cái)務(wù)部工資級(jí)別：直接管理人數(shù)：2人崗位目的：合理組織資金流動(dòng)，正確處理財(cái)務(wù)關(guān)系，科學(xué)實(shí)行財(cái)務(wù)管理工作內(nèi)容：1. 制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施；2. 組織、領(lǐng)導(dǎo)公司的會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)監(jiān)督；3. 管理、控制公司總體費(fèi)用預(yù)算、決算；4. 負(fù)責(zé)編制公司年度收支計(jì)劃、資金籌集計(jì)劃和稅收規(guī)劃；5. 負(fù)責(zé)編制公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表，編寫(xiě)財(cái)務(wù)狀況說(shuō)明書(shū)；6. 負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)檔案資料的整理、分卷、歸檔和保管；7. 對(duì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行成本核算和成本分析，提出改進(jìn)管理的建議和方案；8. 參與新投資項(xiàng)目的考察和論證，并從財(cái)務(wù)角度提出合理化建議；9. 負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)關(guān)系單位進(jìn)行聯(lián)絡(luò)和溝通；10. 完成領(lǐng)導(dǎo)