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正文內(nèi)容

商貿(mào)職業(yè)學院校園保潔服務項目公開招標(編輯修改稿)

2025-08-24 15:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 :()遵紀守法,客觀、公正、廉潔地履行職責;()審查合格投標供應商的投標文件是否實質性響應招標文件要求,并做出評價;()按照招標文件規(guī)定的評標辦法和評標標準進行評標,對評審意見承擔個人責任;()可以要求投標供應商對投標文件有關事項做出解釋或澄清;()對評標過程和結果,以及投標供應商的商業(yè)秘密保密;()配合相關部門的投訴處理工作;()配合采購人或采購代理機構答復投標供應商提出的質疑。、除采購人代表、評標現(xiàn)場組織人員外,采購人的其他工作人員以及與評標工作無關的人員不得進入評標現(xiàn)場;有關人員對評標情況以及在評標過程中獲悉的國家秘密、商業(yè)秘密負有保密責任。詩叁撻訥燼憂毀厲鋨驁靈韜。、開標后直到公告項目成交結果發(fā)出成交通知書并授予中標人合同為止,凡屬于評審、澄清、評價和比較投標的所有資料及有關授予合同等的相關信息,都不應向投標供應商或與評標無關的其他人泄露。則鯤愜韋瘓賈暉園棟瀧華縉。、評審期間,合格投標供應商的投標文件仍有可能被評標委員會根據(jù)規(guī)定判為無效投標。、在投標文件的評審、澄清、評價和比較以及授予合同的過程中,投標供應商對采購人和評標委員會成員有施加影響的任何行為,都將取消其可能的中標資格。脹鏝彈奧秘孫戶孿釔賻鏘詠。五、評審原則、本項目采用綜合評分法 ,即指投標文件滿足本項目招標文件全部實質性要求,且按照評審因素的量化指標,經(jīng)評審后得分最高的投標供應商推薦為中標人的評標方法。鰓躋峽禱紉誦幫廢掃減萵輳。、評標委員會成員:對符合資格的投標供應商的投標文件進行符合性審查,以確定其是否滿足招標文件的實質性要求;按照招標文件中規(guī)定的評標方法和標準,對符合性審查合格的投標文件進行商務和技術評估,綜合比較與評價。稟虛嬪賑維嚌妝擴踴糶欏灣。、評標委員會嚴格按照招標文件規(guī)定的要求、條件、評分標準,對投標供應商所提供的完整計劃標的物的科學性、可行性、產(chǎn)品質量、服務質量的保證及承諾等實質性響應內(nèi)容進行比較評價。陽簍埡鮭罷規(guī)嗚舊巋錟麗鮑。、對投標文件的評審判定,只依據(jù)投標文件內(nèi)容本身,不依靠開標后任何外來證明文件。六、評審方法、評標程序:資格符合性評審——技術標評審——商務標評審——確定中標候選人。本次資格審查采用資格后審,各投標供應商資格審查通過后方能進入技術標的開標。先開技術標,技術標打分結束后再開商務標。溈氣嘮戇萇鑿鑿櫧諤應釵藹。、評標委員會將僅對按本招標文件載明的方法與規(guī)定,為實質上響應招標文件要求的投標文件評審并進行評價和比較。鋇嵐縣緱虜榮產(chǎn)濤團藺締崳。、本次項目的技術標和商務標評審總分值為分。兩部分評審因素比重如下:技術標分值占總分值的比重為(權重)(計算結果均四舍五入保留兩位小數(shù));商務標分值占總分值的比重為(權重)(計算結果均四舍五入保留兩位小數(shù));、評標委員會嚴格按照招標文件的要求、條件、評分標準,對投標供應商所提供貨物或服務的先進性、可靠性、售后服務承諾、質量保證承諾等實質性響應內(nèi)容進行比較。懨俠劑鈍觸樂鷴燼觶騮揚銥。、評標委員會構成共人,評標專家人,業(yè)主評委人;評標專家確定方式:在專家?guī)熘须S機抽取。評標委員會各成員獨立對每個進入打分程序的有效投標供應商的投標文件的技術部分以打分的形式進行評審和評價。謾飽兗爭詣繚鮐癩別瀘鯽礎。、當評標委員會評委為人以上的,技術分是在去掉一個最高分和一個最低分后均算而成,當評委少于人(含人)時,技術分按算術平均值計算(計算結果均四舍五入保留兩位小數(shù))。咼鉉們歟謙鴣餃競蕩賺趲為。、開啟投標供應商的商務報價標,現(xiàn)場唱標后由投標供應商代表簽名確認。、投標供應商的價格標評審得分直接計算取得,并與其技術標得分相加為該投標供應商的綜合得分(計算結果均四舍五入保留兩位小數(shù))?,撝C齷蘄賞組靄縐嚴減籩諏。、評審后的綜合得分相同的,按投標報價由低到高順序排列。綜合得分且投標報價相同的并列;綜合得分排序并列第一的,則采取現(xiàn)場抽簽的方式確定(投標供應商的抽簽順序分別為各投標供應商遞交投標文件簽到順序號)麩肅鵬鏇轎騍鐐縛縟糶爾攤。、評標結果按投標文件滿足招標文件全部實質性要求,且按照評審因素的量化指標評審綜合得分最高的投標供應商,排名第一的確定為第一中標候選人,出具評審報告并將結果通知所有投標供應商。納疇鰻吶鄖禎銣膩鰲錟顫階。七、關于投標價格評審、針對投標價格實質響應的評審評標委員會將審查每份投標文件的商務報價是否實質上響應了招標文件的要求。實質上響應的投標應該是與招標文件要求的全部條款、條件和規(guī)格相符,沒有重大偏離或保留。所謂重大偏離或保留是指實質上影響合同的供貨范圍、質量和性能,或者實質上與招標文件的要求不一致。糾正這些偏離或保留將會對其他實質上響應要求的投標供應商的競爭地位產(chǎn)生不公正的影響。如未實質上響應 ,則按無效投標處理。風攆鮪貓鐵頻鈣薊糾廟誑繃。、針對投標價格合理性的評審評標委員會認為投標供應商的報價明顯低于其他通過符合性審查投標供應商的報價,有可能影響產(chǎn)品質量或者不能誠信履約的,應當要求其在評標現(xiàn)場合理的時間內(nèi)提供書面說明,必要時提交相關證明材料;投標供應商不能證明其報價合理性的,評標委員會應當將其作為無效投標處理。滅噯駭諗鋅獵輛覯餿藹猙廚。八、評審評分項(一)技術標評分:(分)、管理制度:分()日常行為管理制度(分):按照制度方案的完整性、內(nèi)容合理性等方面酌情給分,未提供者不得分。 ()安全管理制度(分):按照制度方案的完整性、內(nèi)容合理性等方面酌情給分,未提供者不得分。()崗位職責(分):按照職責分工合理性、明確性等方面酌情給分,未提供者不得分。 ()工作標準(分):按照工作標準的完整性、明確性等方面酌情給分,未提供者不得分。 ()獎懲制度(分):按照制度方案的完整性、內(nèi)容合理性等方面酌情給分,未提供者不得分。 ()突發(fā)事件處理預案(分):按照制度方案的完整性、內(nèi)容合理性等方面酌情給分,未提供者不得分。 、服務方案:分()擬派的項目負責人,具有物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證證書,并有年及以上管理經(jīng)驗的得分,若同時具有本科及以上文憑的再得分,本項共分。(提供相應的證書、投標單位出具的工作證明和學歷證書、投標供應商與項目負責人簽訂的有效勞動合同)鐒鸝餉飾鐔閌貲諢癱騮吶轉。()擬投入本項目的員工人數(shù)(含管理人員)至少人(含),另外每增加一人加分,最多加分。本項共分。(擬投入本項目的員工人數(shù)在人以下的,作無效投標處理)攙閿頻嶸陣澇諗譴隴瀘鐙澮。()擬投入本項目的設備,完全按照招標文件要求承諾配備設施設備并保證正常使用的得分,否則作無效投標處理。承諾另外再增加掃地車、洗地機這兩種機械設備的每臺加分,最多加分。本項共分。 趕輾雛紈顆鋝討躍滿賺蜆騍。、企業(yè)業(yè)績:分投標供應商至少提供一個類似業(yè)績(提供一個業(yè)績不得分),另外每增加一個業(yè)績得分,最高加分;類似業(yè)績中服務對象為機關、學校的,有一個另加分,最高加分;連續(xù)兩年及以上在同一所高校提供類似本項目的服務且獲得滿意度調查達及以上滿意的得分(提供相關證明材料),本項共分。夾覡閭輇駁檔驀遷錟減汆藥。(注:類似業(yè)績是指:投標人近三年(年月日以來,時間以合同簽訂時間為準)簽訂的合同價在萬元及以上物業(yè)管理服務或保潔服務項目的合同。視絀鏝鴯鱭鐘腦鈞欖糲僉爾。、企業(yè)綜合實力:分()具有系列質量管理體系認證的得分。()具有有效系列職業(yè)健康安全認證證書的得分()年月日至今投標人所管物業(yè)項目:獲全國物業(yè)管理示范項目證書的每有一項得分;獲省級(直轄市)物業(yè)管理優(yōu)秀示范項目證書的每有一項得分;具備市級物業(yè)管理優(yōu)秀示范項目證書的每有一項得分。以上累計得分最高為分偽澀錕攢鴛擋緬鐒鈞錠鈴鉍。()投標人具有物業(yè)管理資質等級為一級得分;二級得分;三級得分、信用等級證明:分()提供由勞動部門出具的投標供應商年月日以來沒有重大用工違規(guī)勞務糾紛證明材料的得 分。緦徑銚膾齲轎級鏜撟廟耬癬。()經(jīng)有資質的信用評級機構評定的企業(yè)社會信用等級證書,級的得分,級得分,級得分,不能提供的不得分。騅憑鈳銘僥張礫陣軫藹攬齊。(二)商務標評分:(分)、本次項目最高限價為 萬元。等于或者高于限價的作無效投標處理。、滿足招標文件要求且投標報價最低的報價為評標基準價,其商務標得分為滿分。、其他投標供應商的商務標得分按照下列公式計算:商務標得分 (評標基準價報價)(三)評標爭議評標時評委對評標的細則若有爭議,由評標委員會評委集體討論確定,并對未盡情況有最終解釋權。(四)落標原因評標委員會不對落標的投標供應商做落標原因的解釋。九、出現(xiàn)下列情形之一的,作無效投標處理:、未按照招標文件的規(guī)定提交投標保證金的;、投標文件未按招標文件要求簽署、蓋章的;、不具備招標文件中規(guī)定的資格要求的;、報價超過招標文件中規(guī)定的預算金額或者最高限價的;、投標文件含有采購人不能接受的附加條件的;、法律、法規(guī)和招標文件規(guī)定的其他無效情形。十、有下列情形之一的,視為投標供應商串通投標,其投標無效、不同投標供應商的投標文件由同一單位或者個人編制;、不同投標供應商委托同一單位或者個人辦理投標事宜;、不同投標供應商的投標文件載明的項目管理成員或者聯(lián)系人員為同一人;、不同投標供應商的投標文件異常一致或者投標報價呈規(guī)律性差異;、不同投標供應商的投標文件相互混裝;、不同投標供應商的投標保證金從同一單位或者個人的賬戶轉出。十一、變更為其他方式采購的情形處理依據(jù)《政府采購貨物和服務招標投標管理辦法》財政部號令第四十三條的規(guī)定:公開招標數(shù)額標準以上的采購項目,投標截止后供應商不足家或者通過資格審查或符合性審查的供應商不足家的,除采購任務取消情形外,按照以下方式處理:癘騏鏨農(nóng)剎貯獄顥幗騮鴣詼。、招標文件存在不合理條款或者招標程序不符合規(guī)定的,采購人、采購代理機構改正后依法重新招標;、招標文件沒有不合理條款、招標程序符合規(guī)定,需要采用其他采購方式采購的,采購人應當依法報財政部門批準。鏃鋝過潤啟婭澗駱讕瀘載撻。、依據(jù)《政府采購非招標采購方式管理辦法》財政部號令第三條第(三)款的規(guī)定:達到公開招標數(shù)額標準、經(jīng)批準采用非公開招標的貨物、服務,可以采用競爭性談判、單一來源采購方式采購,采購貨物的,還可以采用詢價采購方式。榿貳軻謄壟該檻鯔塏賽緯闥。十二、出現(xiàn)下列情形之一的,作廢標處理:、出現(xiàn)影響采購公正的違法違規(guī)行為的;、所有投標供應商報價超出采購預算價的;、因重大變故,采購任務被取消的;、評標委員會依據(jù)法律法規(guī)可以認定為廢標的其他情況。十三、中標通知、開標結束后,采購人自中標人確定之日起個工作日內(nèi)在指定媒體上公告中標結果。、中標公告期限為個工作日,期限結束后向中標人發(fā)出《中標通知書》。、《中標通知書》一經(jīng)發(fā)出,即具有法律效力。采購人、中標人依法承擔法律責任。第五章 合同主要條款一、合同書采購單位(或稱甲方): 江蘇商貿(mào)職業(yè)學院 中標供應商(或稱乙方):簽訂時間:年月日簽訂地點:根據(jù)《政府采購法》、《合同法》、其他有關法律、行政法規(guī)及 年月日江蘇商貿(mào)職業(yè)學院校園保潔服務項目的采購結果、采購文件及投標文件,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。邁蔦賺陘賓唄擷鷦訟湊幟結。采購內(nèi)容: 中標總金額:人民幣(大寫)元 ;人民幣(小寫)元 質量和服務要求及驗收標準: 服務期限:服務地點和方式:保潔服務費支付步驟和辦法:違約責任:解決爭議的方式:其它事項:合同不可分割部分: 招標文件、投標文件、合同條款及中標通知書,乙方在投標、評標過程中所作其它有關承諾、聲明、書面澄清等均為合同不可分割的部分,與主合同具有同等法律效力。嶁硤貪塒廩袞憫倉華糲饃勵。十、合同份數(shù): 合同一式陸份,甲方肆份、乙方貳份。 十一、合同生效及備案:本合同在乙方按招標文件規(guī)定繳納履約保證金且甲乙雙方簽字蓋章后生效。甲方(公章): 乙方(公章):法定代表人(簽字或蓋章): 法定代表人(簽字或蓋章):委托代理人(簽字): 委托代理人(簽字):日期: 年 月 日二、合同具體條款 一、保潔范圍:見合同附件二、保潔標準:見合同附件三、合同期限:從年 月 日至 年 月 日 四、保潔年服務費用及結算方式: .在合同期內(nèi),每年保潔服務費為:人民幣,總保潔費合計為:人民幣。 . 本合同價一次性包干,承包期間如遇國家政策性調價,市場材料價格發(fā)生變化, 只要本項目服務范圍和工作要求不變,服務費總價均不予調整。該櫟諼碼戇沖巋鳧薩錠謨贛。 .保潔服務費按個月平均結算,乙方提供正式發(fā)票。乙方每月完成正常工作并通過甲方考核,根據(jù)對乙方的考核結果,甲方在次月的日前向乙方支付上月的保潔服務費(甲方實際支付保潔服務費每月保潔服務費–各項違約扣款數(shù))。劇妝諢貰攖蘋塒呂侖廟痙湯。成交供應商須每月正常完成工作并通過采購人考核,根據(jù)對中標供應商的考核結果,采購人在次月的日前向中標供應商支付上月的保潔服務費。臠龍訛驄椏業(yè)變墊羅蘄囂馱。 五 、甲方的權利和義務: .對乙方提供的保潔服務工作隨時進行監(jiān)督、檢查、考核。 .為乙方提供保潔用水電、垃圾桶(由乙方負責維護、看管)、一間辦公用房。 .超出保潔服務范圍的校園保潔項目,可優(yōu)先考慮乙方。 .要求乙方對工作不合格部分限期整改,并按照《保潔標準和要求、違約處理規(guī)定》 (詳見合同附件)扣除保潔服務費用。鰻順褸悅漚縫囅屜鴨騫鬩藶。 六 、乙方的權利和義務: .乙方收到甲方進駐現(xiàn)場的書面通知后,要積極做好準備。在進場天前,按甲方保衛(wèi)處要求提供員工個人詳細信息表(本人簽字確認),按甲方規(guī)定辦理有關手續(xù),否則乙方員工不得進入學校。中途如有人員變化須當天報甲方備案。年 月 日準時進駐現(xiàn)場,開始工作。穡釓虛綹滟鰻絲懷紓濼視嬌。 .乙方工作人員需提前一周認真學習相關規(guī)章制度及有關要
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