【總結(jié)】技術交底記錄工程名稱接底人簽字：接 底 班組抹灰班組交底人簽字：分項工程內(nèi)墻抹灰交底時間年月日 一、施工工藝：：。有出廠證明和復試單，當出廠超過三個月或已經(jīng)受潮的水泥，應重新進行實驗，實驗合格方可繼續(xù)使用。：中砂，～，使用前過5mm孔徑的篩子。不得含有草根等雜物。：石灰膏內(nèi)不得含有
2025-04-08 12:05
【總結(jié)】藝美社社團活動記錄第3-7周出席人數(shù)50地點美術教室指導教師寇琦琦馬俊飛活動主題美術展覽活動記錄活動對象：葉縣回民中學全體學生活動時間、地點：2020年9月20——10月15日作品上交時間10月13號下午截至。聯(lián)系人：
2024-11-24 19:43
【總結(jié)】小學生心理健康教育個案輔導記錄表 心理輔導老師：?吳海超輔導對象尹鵬舉班級五（3）班性別男年齡10輔導時間問題表現(xiàn)喜歡管閑事，喜歡惹人家，因而大家都不喜歡他。他也經(jīng)常受到眾人的嘲笑，感到自尊心受到損害，就喋喋不休地罵
2025-04-16 22:49
【總結(jié)】/人事資料表人員編號姓名性別出生年月日最高學歷本企業(yè)進日期本公司職位職稱前二年基本月薪前三年考績主辦工作備注前一年前二年本年前一年
2025-06-30 18:25
【總結(jié)】人事資料表人員編號姓名性別出生年月日最高學歷本企業(yè)進日期本公司職位職稱前二年基本月薪前三年考績主辦工作備注前一年前二年本年前一年
2025-06-30 17:37
【總結(jié)】人 事管理調(diào)查表（一）?區(qū)分調(diào)查項目主要檢討事項記事勤 務 狀 態(tài)1．年齡性別分布年齡結(jié)構(gòu)與性別結(jié)構(gòu)是否適當?特殊事項的影響2．績勤年數(shù)分布績勤年數(shù)分布是否適當?平均經(jīng)驗年數(shù)員工流動率3．出勤率出勤率低的原因?特殊事項的考
2025-06-30 17:48
【總結(jié)】/人事資料表部門單位職稱職等照片粘貼處部門單位職稱職等一、個人資料姓名：□男MALE□女FEMALE出生：年月日身份證號：籍貫：身高：CM體重：KG健康狀況：血型：□未婚□離婚□已婚□已婚有子
2025-06-30 18:05
【總結(jié)】抹灰工程隱蔽驗收記錄C編號：工程名稱藍海嘉居住宅小區(qū)商住樓一期C標段工程C1#樓施工單位江西建工第三建筑工程有限責任公司隱蔽驗收部位北面內(nèi)外墻隱檢時間隱檢依據(jù)GB50210-2001隱檢內(nèi)容施工單位自檢情況
2025-06-17 05:01
【總結(jié)】酒店重大活動記錄管理2-----------------------作者：-----------------------日期：酒店重大活動記錄書（二）記錄計劃摘要：檔案員簽字：年月日主管意見：公關部經(jīng)理簽字：年
2025-04-09 08:43
【總結(jié)】表2-2目的物種記錄表目的物種縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村自然村就地保護狀況□保護區(qū)、□風景名勝區(qū)□保護小區(qū)、□森林公園、□無名稱級別地點（小地名）圖幅號地理坐標目的物種附近特征描述或位置示意圖照片編號序號高度胸/地徑cm冠幅m目的物種地理坐標01經(jīng)度緯
2025-08-20 16:59
【總結(jié)】新建吳忠至中衛(wèi)城際鐵路鉆(挖)孔樁樁位檢查表工程項目名稱：新建吳忠至中衛(wèi)城際鐵路施工合同段：編號:質(zhì)統(tǒng)-41樁基編號吳忠南跨古青高速立交特大橋（雙線）197墩-7#樁施工水位施工控制水位/實測水位/護筒類型鋼護筒直徑筒頂標高埋深中心
2025-06-30 23:05
【總結(jié)】制度名供應廠商資料卡電子文件編碼GLWA146頁碼1-1××公司供應廠商資料卡(正面)廠商名地址郵編類別歸屬營業(yè)執(zhí)照號碼電話注冊資金對外聯(lián)絡人重要關系企業(yè)名稱法人代表資本額經(jīng)營項目年營業(yè)額負責產(chǎn)品
2025-06-30 18:06
【總結(jié)】根號的由來現(xiàn)在，我們都習以為常地使用根號（如等等），并感到它使用起來既簡明又方便．那么，根號是怎樣產(chǎn)生和演變成現(xiàn)在這種樣子的呢？古時候，埃及人用記號“┌”表示平方根．印度人在開平方時，在被開方數(shù)的前面寫上ka．阿拉伯人用表示．1840年前后，德國人用一個點“.”來表示平方根，兩點“..”表示4次方根，三個點“...
2024-12-08 08:49
【總結(jié)】3/3人 事管理調(diào)查表（一）?區(qū)分調(diào)查項目主要檢討事項記事勤 務 狀 態(tài)1．年齡性別分布年齡結(jié)構(gòu)與性別結(jié)構(gòu)是否適當?特殊事項的影響2．績勤年數(shù)分布績勤年數(shù)分布是否適當?平均經(jīng)驗年數(shù)員工流動率3．出勤率出勤率低的原因
2025-06-30 18:39
【總結(jié)】/人事背景調(diào)查表(管理職) 先生/小姐，您好!您原來的同事/下屬 已向我公司提交求職申請書，并在該申請書中提及您為其前上司/同事。還簽署了個人資料背景調(diào)查授權(quán)書，允許您向我公司提供以下情況,請您配合我們的調(diào)查,謝謝!被調(diào)查人申請職位調(diào)查人備注：協(xié)助調(diào)查人調(diào)查項目調(diào)查結(jié)果調(diào)查日期/備注直
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