億陽融智和利時—硬件開發(fā)部數(shù)字量主管職位說明書v1(編輯修改稿)
2025-08-22 04:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 應付責任，包括主要活動和要達到的成果，每一應付責任請依其重要性排列，從（1）開始，而（1）代表最重要。 衡量標準可以是數(shù)量、質(zhì)量、成本、時間、人員反應等等，應盡可能客觀、量化數(shù)據(jù)易采集重要性主要工作職責及活動責任衡量指標1根據(jù)硬件開發(fā)部經(jīng)理的工作安排，承擔硬件產(chǎn)品的開發(fā)和維護任務。全責（項目的考核指標）167。 項目計劃完成率167。 差錯率167。 客戶滿意度（數(shù)字量主管的考核指標）167。 模擬標準的建立和推廣167。 問題解決及時率167。 有效評審的次數(shù)2負責制定和總結公司在數(shù)字電子和電力電子產(chǎn)品設計方面的技術標準，并制訂相應的規(guī)范。全責3負責主持數(shù)字電子技術和電力電子技術的技術培訓和內(nèi)部研討；部分4負責公司數(shù)字電子技術和電力電子技術為主的產(chǎn)品開發(fā)的技術評審；全責5審核開發(fā)工程
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