新公司會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下對(duì)現(xiàn)行醫(yī)院會(huì)計(jì)制度的運(yùn)用和思考doc(編輯修改稿)
2025-08-14 05:57 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)基金科目，但是沒(méi)有明確規(guī)定具體地賠償數(shù)額以及比例，即便增設(shè)了醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)基金科目，缺乏具體地處理手段與依據(jù)使醫(yī)療糾紛中發(fā)生地賠償額無(wú)法準(zhǔn)確入賬，有待進(jìn)一步地改進(jìn). （三）新制度執(zhí)行人員能力有待加強(qiáng) 新制度需要由財(cái)會(huì)人員在業(yè)務(wù)活動(dòng)中一一落實(shí)，主要有兩點(diǎn)：首先，從舊制度過(guò)渡到新制度需要一個(gè)過(guò)程，新制度對(duì)財(cái)會(huì)人員地要求更高，在新制度下，會(huì)計(jì)人員要掌握信息化技術(shù)，充分利用信息平臺(tái)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作. 三、新醫(yī)院會(huì)計(jì)制度運(yùn)行地運(yùn)用和思考 （一）促進(jìn)新舊會(huì)計(jì)制度平穩(wěn)過(guò)渡 新制度地實(shí)施并不意味著對(duì)舊制度地全面否決，而是對(duì)舊制度地改進(jìn)與延續(xù)，在實(shí)際操作過(guò)程中，醫(yī)院地管理層應(yīng)該高度重視新制度，清楚知道新舊制度之間存在地區(qū)別及后續(xù)工作地改進(jìn)重點(diǎn)，積極推進(jìn)新制度在醫(yī)院會(huì)計(jì)工作中地應(yīng)用；其次對(duì)醫(yī)院地相應(yīng)信息平臺(tái)進(jìn)行升級(jí)與調(diào)整，為新制度地順利實(shí)施提供有利地硬件、軟件條件；最后，財(cái)會(huì)相關(guān)人員應(yīng)該對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查、對(duì)相應(yīng)地科目余額進(jìn)行調(diào)整和結(jié)轉(zhuǎn). （二）加強(qiáng)固定資產(chǎn)價(jià)值管理 固定資產(chǎn)核算地改革是新制度地一個(gè)重點(diǎn)，累計(jì)折舊科目地引進(jìn)為固定資產(chǎn)價(jià)值地核算提供了方向，醫(yī)院應(yīng)當(dāng)完善固定資產(chǎn)管理體系，將專業(yè)地高科技設(shè)備與一般地設(shè)備區(qū)分開(kāi)來(lái)，根據(jù)每類資產(chǎn)地特性，使用壽命及使用頻率選取合適地折舊方法，其次，考慮固定資產(chǎn)是否需要引入減值準(zhǔn)備科目，以更加合理地反映其價(jià)值. （三）提高財(cái)會(huì)人員地專業(yè)技能 制度地實(shí)施最終還是落在執(zhí)行人地操作上，醫(yī)院地財(cái)會(huì)人員一直以舊制度為準(zhǔn)則執(zhí)行會(huì)計(jì)操作，在新舊交替地關(guān)鍵時(shí)段，為財(cái)務(wù)人員提供改革指導(dǎo)，把新制度接替舊制度地阻力減到最低. 四、結(jié)語(yǔ) 隨著我國(guó)資本市場(chǎng)地蓬勃發(fā)展，經(jīng)濟(jì)活動(dòng)日益復(fù)雜與多元，再加上國(guó)際化趨同地前進(jìn)方向，經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)核算地需要日益增多，在客觀現(xiàn)實(shí)下，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則作
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