【文章內容簡介】 全員應制定《關鍵任務識別與分析管理制度》，確保所識別的關鍵任務均有相應的作業(yè)指導書。作業(yè)指導書應簡明扼要，突出關鍵步驟及要求。7)安全員應編寫《強制性授權工作流程識別與控制制度》，對重大的風險、需要許可的危害進行管理，并建立清單。8)安全員建立《任務觀察制度》，并對從事任務觀察人員進行觀察方式、方法的培訓，保持任務觀察記錄。9)安全員應建立《危險作業(yè)審批制度》，確定需要審批的工作范圍，各班組應按照要求執(zhí)行審批程序。4 相關文件1)《危害辨識、風險評價與危險控制管理制度》 2)《關鍵任務識別與分析管理制度》3)《任務觀察制度》4)《強制性授權工作流程識別與控制制度》5)《危險作業(yè)審批制度》 安全教育與培訓 1 總則建立并不斷完善《安全教育與培訓管理制度》，識別培訓需求,制訂實施培訓計劃，不斷提高本礦全體員工、尤其是重要崗位人員的安全意識和能力，確保員工能夠勝任其承擔的任務和職責，滿足與之相適應的安全標準化系統(tǒng)工作的要求。2 職責1)后勤班負責編寫《安全教育與培訓管理制度》，負責職工安全教育培訓的管理，制訂年度職工培訓計劃。2)各班組根據(jù)本單位需求，向后勤班提出安全培訓需求計劃，由后勤班安排經批準實施的人員參加培訓，安全員負責培訓內容及授課。3)后勤班開展培訓效果評審，糾正不符合項，提出和采取改進措施。4)各班組負責本部門的員工安全意識情況的辨識，考察員工對安全健康問題的掌握與熟練程度。3 控制要求1)后勤班應按照《安全教育與培訓管理制度》的要求，組織并執(zhí)行安全教育培訓工作。 2)《安全教育與培訓管理制度》應規(guī)定培訓需求的確定原則，后勤班編制年度培訓計劃，由礦長批準后下達各有關部門實施。并對各班組的培訓實施情況進行監(jiān)督，進行培訓效果的測評；根據(jù)測評結果，會同安全員對培訓計劃進行評審和修訂。根據(jù)情況需增加的臨時培訓計劃的確定和實施，與年度培訓計劃類似。 3)安全員應提供各種視聽材料提高員工的安全意識。4)后勤班應針對已識別的培訓需求，確定培訓計劃。5)后勤班應對安全教育與培訓的結果進行評估，評估的途徑應包括：a) 學員反饋；b) 績效改善調查；c) 管理層反饋；d) 測試結果的分析；e) 現(xiàn)場應用能力的跟蹤。4 相關文件《安全教育與培訓管理制度》  生產工藝系統(tǒng)安全管理 1 總則 建立并不斷完善生產工藝系統(tǒng)安全管理方面的各項制度，控制生產工藝設計、布置和使用等過程，提高生產過程的本質安全水平，降低風險。2 職責1)安全員負責編寫《設計管理制度》、《采剝工藝管理制度》、《生產保障系統(tǒng)管理制度》以及《變化管理制度》。2)安全員負責接受外委單位的初步采剝設計，并在其基礎上，設計本礦的中長遠計劃。3)安全員負責監(jiān)督礦各班組執(zhí)行采剝設計的情況。4)安全員負責監(jiān)督生產運行科的采剝設計。5)安全員負責設計文件和圖紙的制作和保存。3 控制要求1)安全員應按照《設計管理制度》的要求，對設計的質量進行有效的控制，保證建設工程的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。2)《設計管理制度》應對設計的過程、設計技術交底、文件圖紙保管及設計的安全評價方面做出明確的規(guī)定。3)安全員應按照《采剝工藝管理制度》的要求，確保選用的開采順序、開采方式和臺階參數(shù)適合揭露的礦體地質條件，保證開采范圍在采礦許可證劃定的范圍內。4)設備、設施之間應相互匹配，并能滿足工序要求。5)各工序之間應相互匹配，滿足本礦生產的要求。6)安全員應按照《生產保障系統(tǒng)管理制度》的要求，對運輸、排土、供配電、防排水和防滅火等系統(tǒng)實施管理，保障工藝生產的順利開展。7)安全員應按照《變化管理制度》的要求，確保無論是安全標準化系統(tǒng)本身，還是其運行條件發(fā)生變化，實施變化前均應進行危害辨識與風險評價，保證工藝變化前進行評審與批準。4 相關文件1)《設計管理制度》2)《采剝工藝管理制度》3)《生產保障系統(tǒng)管理制度》4)《變化管理制度》 設備設施安全管理1 總則 建立并不斷完善設備設施方面的各項安全管理制度，有效控制設備設施的采購、安裝、調試、檢查、維護和報廢方面的管理，保證特種設備的檢測檢驗。2 職責1)后勤班負責編制《設備設施管理制度》、《設備設施維護制度》及《設備異常情況報告制度》。2)安全員負責編寫《特殊工種管理制度》。3)后勤班負責對設備設施的采購、安裝、調試、驗收使用、維護和報廢過程的管理。4)后勤班負責組織對特種設備及安標產品的檢測檢驗。5)后勤班負責設備異常情況的調查及處理。3 控制要求1)《設備設施安全管理制度》應對以下要求做出規(guī)定：設備設施的采購、安裝、調試、驗收、使用、維護和報廢的過程。2)后勤班應按照《設備設施維護管理制度》的要求，確保維護系統(tǒng)的效率和效力。規(guī)定設備設施的維護計劃和維護周期的確定原則、維護結果的反饋與溝通要求、維護系統(tǒng)的效力和效率的評估及其更新原則等內容。3)后勤班應按照《設備異常情況報告制度》的要求，保證在設備出現(xiàn)異常情況時，得到迅速而有效的管理。4)后勤班應根據(jù)法律法規(guī)與其他要求，以及危害辨識與風險評價結果，對識別出的需要檢測檢驗的設備設施定期組織檢測檢驗。5)安全員應按照《特殊工種管理制度》的要求，對本礦的特種作業(yè)人員進行管理。4 相關文件1)《設備設施安全管理制度》2)《設備設施維護、檢修制度》3)《設備異常情況報告制度》4)《特殊工種管理制度》 作業(yè)現(xiàn)場安全管理1 總則 建立并不斷完善作業(yè)現(xiàn)場安全管理方面的相關制度，加強作業(yè)現(xiàn)場的安全管理，對作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境、作業(yè)過程、勞保等進行有效的控制。2 職責1)安全員負責制定《作業(yè)環(huán)境安全管理制度》、《安全警示標志管理制度》、《鏟裝作業(yè)管理制度》、《運輸作業(yè)安全管理制度》以及《排土作業(yè)安全管理制度》。2)后勤班負責制定《勞動保護用品管理制度》。3)各相關部門要按照制度規(guī)定落實本單位作業(yè)現(xiàn)場的安全管理，保證物料、設備、設施、器材、通道、作業(yè)環(huán)境得到控制。4)安全員負責制定《邊坡管理制度》。5)后勤班負責制定《交接班管理制度》。6)后勤班負責制定《消防管理制度》、《交通安全管理制度》。3 控制要求1)安全員應按照《作業(yè)環(huán)境安全管理制度》的要求，對開采境界、采場環(huán)境、以及照明、噪聲、粉塵及車間的清潔進行綜合管理。2)安全員應按照《安全警示標志管理制度》的要求，在要害崗位、重要設備和設施及危險區(qū)域，根據(jù)其可能出現(xiàn)的事故模式，設置相應的、符合要求的安全標志。3)各班組應檢查本部門的安全標志使用情況，確保安全警示標志的規(guī)范性，安全員應落實、跟蹤各班組安全警示標志的使用情況。4)安全員應按照《危險化學品管理制度》的要求，規(guī)范使用和管理危險化學品。5)后勤班應根據(jù)《交接班管理制度》的要求，確定交接程序以及交接任務，保證交接班的正常運行。6)安全員應按照《邊坡安全管理制度》的要求，制定邊坡治理規(guī)劃，定期對邊坡監(jiān)測，保證邊坡的穩(wěn)定性，分析邊坡的發(fā)展趨勢，指導采場安全生產。7)后勤班應按照《勞動保護用品管理制度》的要求，規(guī)范勞動防護用品的評估、驗收、貯存、發(fā)放、檢驗、使用、保養(yǎng)、檢查、更換、報廢全過程的管理，保障勞動者在生產過程中的安全與健康。8)工會應監(jiān)督各班組勞保的使用情況，定期檢查勞保的規(guī)范性。9)后勤班應按照《消防管理制度》的要求，組織識別需要設置消防器材的場所，為各班組提供消防器材，并及時對消防器材進行檢查，確保消防工作的正常運行。10)后勤班應按照《交通安全管理制度》的要求，規(guī)范礦內機動車輛管理，確保交通安全，減少事故發(fā)生。11)安全員應按照《鏟裝作業(yè)安全管理制度》、《運輸作業(yè)安全管理制度》、《排土作業(yè)安全管理制度》三項作業(yè)管理制度的要求，規(guī)范鏟裝作業(yè)、運輸作業(yè)以及排土作業(yè)，指導作業(yè)人員按照正常的程序進行作業(yè)，確保作業(yè)的正常運行，避免事故的發(fā)生。4 相關文件1)《作業(yè)環(huán)境安全管理制度》2)《安全警示標志管理制度》3)《危險化學品與民爆物品管理制度》4)《交接班管理制度》5)《邊坡安全管理制度》6)《勞動保護用品管理制度》7)《消防管理制度》8)《交通安全管理制度》9)《鏟裝作業(yè)安全管理制度》10)《運輸作業(yè)安全管理制度》11)《排土作業(yè)安全管理制度》 職業(yè)衛(wèi)生管理1 總則 建立并不斷完善職業(yè)衛(wèi)生方面的相關制度，對接觸職業(yè)危害的勞動者進行職業(yè)健康監(jiān)護，有效預防、監(jiān)測和控制職業(yè)危害。2 職責1)安全員負責編寫《職業(yè)衛(wèi)生管理制度》、《職業(yè)危害控制制度》、《職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測制度》及《人機工效管理制度》，并按照要求修訂更新制度。2)安全員負責組織對職業(yè)衛(wèi)生的相關要求進行監(jiān)測。3 控制要求1) 安全員應按照《職業(yè)衛(wèi)生管理制度》的要求，任命有能力的人員負責職業(yè)健康的監(jiān)護工作，分析生產過程中的職業(yè)危害，按照法律法規(guī)及其他要求，配備職業(yè)衛(wèi)生設施，并根據(jù)其特性，采取有效的控制措施。2) 安全員應按照《職業(yè)危害控制制度》的要求，對識別出的職業(yè)危害因素實施有效的控制。3) 職業(yè)危害控制方法的選擇，應遵循以下原則：a) 消除；b) 替代；c) 工程控制、隔離；d) 管理控制；e) 個體防護。4) 安全員應按照《職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測制度》的要求，委托外界機構，對職業(yè)危害因素，進行定期監(jiān)測，監(jiān)測結果應記錄存檔，并按規(guī)定上報有關主管部門。5) 安全員應按照《人機工效管理制度》的要求，組織評估人機工效的影響。人機工效影響應考慮以下因素：a) 人工搬運；b) 作業(yè)空間布局；c) 有限空間作業(yè)；d) 控制裝置的設計；e) 疲勞。4 相關文件1)《職業(yè)衛(wèi)生管理制度》2)《職業(yè)危害控制制度》3)《職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測制度》4)《人機工效管理制度》 安全投入、安全科技與工傷保險1 總則 建立并不斷完善相關制度，確保安全生產投入經費使用及時、到位，保證礦山安全科技研究的積極開展，保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經濟補償，促進工傷預防和職業(yè)康復。 2 職責1)安全員負責編寫《安全生產經費使用管理制度》、《安全生產科研管理制度》、《工傷保險保障管理制度》，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。2)安全員負責對安全科技項目的引進與研究，負責員工的工傷認定材料的準備及員工工傷材料的檔案管理。3)后勤班負責繳納工傷保險基金及工傷調查的管理工作。3 控制要求1)安全員應按照《安全生產經費使用管理制度》的要求，根據(jù)危害辨識與風險評價結果，保證安全工程、安全管理、安全設備、勞動防護用品、安全獎勵、安全教育培訓、工傷保險、應急設備設施、事故預防等方面的安全投入得到落實。2)安全員應按照《安全生產科研管理制度》的要求，積極開展安全科學研究，并對安全科技項目進行認可與獎勵。3)設立科研項目時，應評價其創(chuàng)新性和應用性。4)后勤班應按照《工傷保險保障管理制度》的要求，為員工繳納足額的工傷保險費，安全員應保證提供員工的工傷保險材料。4 相關文件1)《安全生產經費使用管理制度》2)《安全生產科研管理制度》3)《工傷保險保障管理制度》 檢查1 總則建立并不斷完善相關制度，及早發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，改善勞動條件，確保作業(yè)過程安全，消除安全標準化系統(tǒng)中存在和潛在的不安全因素或其他潛在不期望情況的因素，保障體系的正常運行。2 職責1)安全員負責編寫《安全生產檢查制度》以及《糾正與預防措施管理制度》。2)各班組負責本部門活動范圍內的安全檢查，并及時與安全員溝通。3)各班組負責本部門不符合項原因的調查、分析，制定預防和糾正措施，并執(zhí)行，將處理結果報安全員。4)安全員負責安全檢查的監(jiān)督管理，并匯總不符合項及糾正與預防措施。3 控制要求 安全員應按照《安全生產檢查制度》的要求，對以下各項做出規(guī)定：1)安全檢查的組織機構。2)檢查人員；3)檢查內容。4)安全檢查類型及頻次；5)安全檢查結果及處理；6)安全檢查結果評審。