普通員工年度績效評價(jià)樣表-資料下載頁

【總結(jié)】普通員工年度績效評價(jià)表姓名職務(wù)評價(jià)人事業(yè)部評價(jià)區(qū)間年月∽年月評價(jià)尺度及分?jǐn)?shù)優(yōu)秀（10分）良好（8分）一般（6分）較差（4分）極差（2分）評分本欄平均權(quán)重系數(shù)工作業(yè)績僅考慮工作的品質(zhì)，與期望值比較，工作過程、結(jié)果的符合程度（準(zhǔn)確性、反復(fù)率等）。4

2025-06-30 23:48

企業(yè)普通員工年度績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】普通員工年度績效評價(jià)表姓名職務(wù)評價(jià)人事業(yè)部評價(jià)區(qū)間年月∽年月評價(jià)尺度及分?jǐn)?shù)優(yōu)秀（10分）良好（8分）一般（6分）較差（4分）極差（2分）評分本欄平均權(quán)重系數(shù)工作業(yè)績僅考慮工作的品質(zhì)，與期望值比較，工作過程、結(jié)果的符合程度（準(zhǔn)確性、反復(fù)率等）。4

2025-06-30 18:23

360度績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（六）――360度績效評價(jià)表（2）單位名稱： 填表時(shí)間： 年 月 日被評價(jià)者姓名：部門：職務(wù)：評價(jià)者姓名：部門：職務(wù)：評價(jià)區(qū)間：年月∽年月評價(jià)尺度及分?jǐn)?shù)杰出（6分）優(yōu)秀（5分）良好（4分）一般（3分）較差（2分）

2025-06-30 16:50

員工績效評價(jià)表(全)-資料下載頁

【總結(jié)】（很實(shí)用）員工績效評價(jià)表（一）姓名： 部門： 崗位： 評價(jià)日期：評價(jià)項(xiàng)目對評價(jià)期間工作成績的評價(jià)要點(diǎn)評價(jià)尺度優(yōu)良中可差1．勤奮態(tài)度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；B．對工作持積極態(tài)度；C．忠于職守，堅(jiān)守崗位；D．以團(tuán)隊(duì)精神工作，協(xié)助上級，配合同事。141210

2025-06-30 19:24

員工績效評價(jià)表匯總-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表1姓名： 部門： 崗位： 評價(jià)日期：評價(jià)項(xiàng)目對評價(jià)期間工作成績的評價(jià)要點(diǎn)評價(jià)尺度優(yōu)良中可差1．勤奮態(tài)度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；B．對工作持積極態(tài)度；C．忠于職守，堅(jiān)守崗位；D．以團(tuán)隊(duì)精神工作，協(xié)助上級，配合同事。1412108

2025-06-30 19:27

企業(yè)員工績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】績效考核范本目錄（在WORD上打開[視圖]/[文檔結(jié)構(gòu)圖]查看更方便） 5員工績效評價(jià)表（一） 6員工績效評價(jià)表（二） 7員工績效評價(jià)表（三） 8員工績效評價(jià)表（四） 9員工績效評價(jià)表（五） 11員工績效評價(jià)表（六） 12普通員工年度績效評價(jià)表 13銷售部門員工績效評價(jià)表 14辦公室員工績效評價(jià)表

2025-06-30 17:39

部門任務(wù)績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】部門任務(wù)績效評價(jià)表部門：部門經(jīng)理：考核階段：考核日期：編號計(jì)劃工作目標(biāo)目標(biāo)權(quán)重重要工作任務(wù)工作衡量標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際產(chǎn)出重要工作行為記錄評估等級12

2025-07-01 01:06

員工績效評價(jià)表六-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（六）單位名稱： 填表時(shí)間： 年 月 日被評價(jià)者姓名：部門：職務(wù)：評價(jià)者姓名：部門：職務(wù)：評價(jià)區(qū)間：年月∽年月評價(jià)尺度及分?jǐn)?shù)杰出（6分）優(yōu)秀（5分）良好（4分）一般（3分）較差（2分）極差（1分）評價(jià)項(xiàng)目

2025-06-30 19:07

員工周邊績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】員工周邊績效評價(jià)表姓名職務(wù)部門考核期本表用于對員工在考核期內(nèi)的個(gè)人工作表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)。評價(jià)維度評價(jià)因素描述上級評價(jià)責(zé)任心1．尊重并維護(hù)組織的利益和形象　2．樂意接納額外的任務(wù)和必要的加班

2025-06-30 19:26

員工績效評價(jià)表二-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（二）姓名： 部門： 聘雇日期： 職等：□年度評價(jià)□半年評價(jià)□特別評價(jià)□評價(jià)期間評價(jià)項(xiàng)目不滿意勉強(qiáng)好很好優(yōu)秀123456789101112131415161718192021222324251．工作品

2025-06-30 19:26

員工績效評價(jià)表一-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（一）姓名： 部門： 崗位： 評價(jià)日期：評價(jià)項(xiàng)目對評價(jià)期間工作成績的評價(jià)要點(diǎn)評價(jià)尺度優(yōu)良中可差．勤奮態(tài)度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；B．對工作持積極態(tài)度；C．忠于職守，堅(jiān)守崗位；D．以團(tuán)隊(duì)精神工作，協(xié)助上級，配合同事。

2025-06-30 19:24

組長領(lǐng)班績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】組長領(lǐng)班績效評價(jià)表姓名部門職等出勤獎(jiǎng)懲遲到曠工產(chǎn)假婚假喪假病假事假獎(jiǎng)勵(lì)處分加(扣)分項(xiàng)目評價(jià)內(nèi)容配分初核復(fù)核評語技能經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，能舉一反三，且常提供改進(jìn)意見20初

2025-06-30 23:47

營銷人員績效評價(jià)表-資料下載頁

【總結(jié)】營銷人員績效評價(jià)表姓名?職務(wù)（稱）?評價(jià)區(qū)間?分類評價(jià)內(nèi)容滿分1次2次調(diào)整決定工作態(tài)度1細(xì)心地完成任務(wù)5????2做事敏捷、效率高5????3具備商品知識，能

2025-06-30 23:51

員工績效評價(jià)記錄表-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（一）姓名： 部門： 崗位： 評價(jià)日期：評價(jià)項(xiàng)目對評價(jià)期間工作成績的評價(jià)要點(diǎn)評價(jià)尺度優(yōu)良中可差1．勤奮態(tài)度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；B．對工作持積極態(tài)度；C．忠于職守，堅(jiān)守崗位；D．以團(tuán)隊(duì)精神工作，協(xié)助上級，配合同事。141210861

2025-06-30 19:24

員工績效評價(jià)表大全-資料下載頁

【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（二）姓名： 部門： 聘雇日期： 職等：□年度評價(jià)□半年評價(jià)□特別評價(jià)□評價(jià)期間評價(jià)項(xiàng)目不滿意勉強(qiáng)好很好優(yōu)秀123456789101112131415161718192021222324251．工作品

2025-06-30 20:04

高層經(jīng)理年度績效評價(jià)表(留存版)

高層經(jīng)理年度績效評價(jià)表-文庫吧

高層經(jīng)理年度績效評價(jià)表-wenkub

高層經(jīng)理年度績效評價(jià)表(已修改)