【總結(jié)】中層管理人員績效評價(jià)表中層管理人員績效評價(jià)表（一）被評價(jià)者姓名：職位：部門：評價(jià)指標(biāo)分值程度描述個(gè)人素質(zhì)（10）民主性（5）5民主性強(qiáng)4民主性較強(qiáng)3有民主性2民主性較差1民主性差品德修養(yǎng)（5）5謙虛謹(jǐn)慎，能堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤4堅(jiān)
2025-06-30 18:06
【總結(jié)】經(jīng)理績效評價(jià)樣表（管理能力）姓名任職時(shí)間評價(jià)分析部門職務(wù)一般能力評價(jià)因素工作質(zhì)量A優(yōu)秀B良好C合格D不合格1.2.3.評價(jià)結(jié)論:¨優(yōu)秀¨良好¨合格¨不合格工作效率ABCD紀(jì)律
2025-07-01 00:03
【總結(jié)】績效評價(jià)時(shí)1間表級別評價(jià)周期獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間經(jīng)理級員工季度評價(jià)年度專業(yè)技術(shù)人員季度評價(jià)季度銷售代表月度評價(jià)月度普通員工季度評價(jià)季度操作工月度評價(jià)月度*注:①評價(jià)周期為一年,評價(jià)時(shí)間區(qū)間:1月1日-12月31日。②評價(jià)在次年的1月31日前結(jié)束。③在每個(gè)評價(jià)周期結(jié)束后，評價(jià)人要與評價(jià)人面談，并把面談結(jié)果寫在
2025-08-18 16:52
【總結(jié)】5/5高級市場調(diào)研員（B崗）崗位手冊表格一崗位名稱高級市場調(diào)研員B崗崗位職責(zé)1、根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，提出發(fā)展計(jì)劃。2、深入市場調(diào)查，撰寫調(diào)查報(bào)告，提交調(diào)查結(jié)果。3、組織收集、加工、分析、提供市場信息及相關(guān)信息，為開發(fā)、生產(chǎn)、銷售服務(wù)。4、與營銷中心領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門及時(shí)進(jìn)行溝通，提供企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的最新信息。5、與有關(guān)
2025-07-01 01:14
【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（二）姓名： 部門： 聘雇日期： 職等：□年度評價(jià)□半年評價(jià)□特別評價(jià)□評價(jià)期間評價(jià)項(xiàng)目不滿意勉強(qiáng)好很好優(yōu)秀123456789101112131415161718192021222324251．工作品
2025-06-30 19:07
【總結(jié)】蒙西建安公司績效評價(jià)要素表（工程部技術(shù)員用）蒙西建安有限公司二○○四年二月績效評價(jià)維度評價(jià)指標(biāo)權(quán)重工作業(yè)績（100/70%）01投標(biāo)文件的編制1502圖紙會(huì)審的參與情況1503對項(xiàng)目部施工管理的監(jiān)督情況20
2025-06-30 22:35
【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（三）姓名： 部門： 聘雇日期： 職等：□年度評價(jià)□半年評價(jià)□特別評價(jià)□評價(jià)期間評價(jià)項(xiàng)目不滿意勉強(qiáng)好很好優(yōu)秀123456789101112131415161718192021222324251．工作品
2025-06-30 20:30
【總結(jié)】(一)門店經(jīng)理月度績效評價(jià)表年月部門： 姓名： 類別評價(jià)要素及權(quán)重工作目標(biāo)計(jì)劃完成情況上級評價(jià)得分固有指標(biāo)（權(quán)重50%）1．銷售目標(biāo)完成率權(quán)重40%2．庫存及周轉(zhuǎn)完成率權(quán)重15%3．毛利完成率20%4．商品損耗
2025-07-01 01:03
【總結(jié)】3/3高層經(jīng)理年度績效評價(jià)表姓名職務(wù)評價(jià)人事業(yè)部評價(jià)區(qū)間年月∽年月評價(jià)尺度及分?jǐn)?shù)優(yōu)秀（10分）良好（8分）一般（6分）較差（4分）極差（2分）評分本欄平均權(quán)重系數(shù)工作業(yè)績與年度目標(biāo)或與期望值比較，工作達(dá)成與目標(biāo)或標(biāo)準(zhǔn)之差距，同時(shí)
2025-07-01 00:23
【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（一）姓名： 部門： 崗位： 評價(jià)日期：評價(jià)項(xiàng)目對評價(jià)期間工作成績的評價(jià)要點(diǎn)評價(jià)尺度優(yōu)良中可差1．勤奮態(tài)度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；B．對工作持積極態(tài)度；C．忠于職守，堅(jiān)守崗位；D．以團(tuán)隊(duì)精神工作，協(xié)助上級，配合同事。14121086
2025-06-30 21:34
【總結(jié)】中層經(jīng)理績效評價(jià)樣表（綜合素質(zhì)）姓名職務(wù)上崗時(shí)間工作內(nèi)容1.2.3.評價(jià)項(xiàng)目自評結(jié)果(分?jǐn)?shù))復(fù)評結(jié)果(分?jǐn)?shù))綜合評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)能力ABCDABCD1.2.3.決策能力ABCDA
2025-06-30 17:41
【總結(jié)】員工績效評價(jià)表（一）姓名： 部門： 崗位： 評價(jià)日期：評價(jià)項(xiàng)目對評價(jià)期間工作成績的評價(jià)要點(diǎn)評價(jià)尺度優(yōu)良中可差1．勤奮態(tài)度A．嚴(yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；B．對工作持積極態(tài)度；C．忠于職守，堅(jiān)守崗位；D．以團(tuán)隊(duì)精神工作，協(xié)助上級，配合同事。141210861
2025-06-30 19:18
【總結(jié)】組長、領(lǐng)班績效評價(jià)表姓名部門職等出勤獎(jiǎng)懲遲到曠工產(chǎn)假婚假喪假病假事假獎(jiǎng)勵(lì)處分加(扣)分項(xiàng)目評價(jià)內(nèi)容配分初核復(fù)核評語技能經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，能舉一反三，且常提供改進(jìn)意見20初
2025-06-30 23:52
【總結(jié)】中層管理人員績效評價(jià)表（一）被評價(jià)者姓名：職位：部門：評價(jià)指標(biāo)分值程度描述個(gè)人素質(zhì)（10）民主性（5）5民主性強(qiáng)4民主性較強(qiáng)3有民主性2民主性較差1民主性差品德修養(yǎng)（5）5謙虛謹(jǐn)慎，能堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤4堅(jiān)持實(shí)事求是原則3尚能實(shí)
2025-06-30 17:20
【總結(jié)】6/6中層管理人員績效評價(jià)表被評價(jià)者姓名：職位：部門：評價(jià)指標(biāo)分值程度描述個(gè)人素質(zhì)（10）民主性（5）5民主性強(qiáng)4民主性較強(qiáng)3有民主性2民主性較差1民主性差品德修養(yǎng)（5）5謙虛謹(jǐn)慎，能堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤4
2025-06-30 18:11
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