現(xiàn)代后勤集團管理干部崗位設置表(編輯修改稿)
2025-07-27 23:32 本頁面
【文章內容簡介】 的方針、政策，結合本校的實際情況，制定醫(yī)院的醫(yī)療、預防等工作計劃，定期向主管校、集團領導匯報工作，接受監(jiān)督、檢查。積極進行校醫(yī)院體制改革，采取有效措施，充分調動全體人員的積極性與主動性，為全校師生員工及社區(qū)群眾服務。積極探索公費醫(yī)療、醫(yī)療保險制度改革的途徑，建立健全各項規(guī)章制度，實行科學管理。全面負責醫(yī)院的日常工作。在完成對本校的醫(yī)療，預防，保健等任務的基礎上，開拓市場為社區(qū)群眾服務，獲得合理收入。完成上級領導交辦的其他工作。對醫(yī)院的經營、管理承擔領導責任、直接責任。對防病、防火、防盜等安全工作承擔領導責任、直接責任。對本部門黨風廉政責任制的落實情況承擔領導責任、直接責任。接受集團依據(jù)其崗位責任制進行獎懲的結果。大專以上學歷或具有中級職稱，醫(yī)學類相關專業(yè)，有醫(yī)院管理工作經驗。善于管理，有較強的協(xié)調能力；熟悉校醫(yī)院的日常管理工作；具有門診、出診、社區(qū)服務、防疫、計劃生育和藥品采購管理的有關知識和能力；身體健康。院長助理（兼醫(yī)療組長）115分協(xié)助院長工作，參與醫(yī)院經營管理，院長外出期間主持日常工作。重點負責醫(yī)療質量、管理、監(jiān)督、考核各組醫(yī)療服務，組織處理患者投訴、醫(yī)療糾紛和其他應急事件。組織安排校醫(yī)院大型體檢、各種會議及業(yè)務培訓等活動。貫徹落實校醫(yī)院的質量管理目標，主持醫(yī)療組的工作。協(xié)助院長制定并完成醫(yī)院工作計劃，落實各種管理制度。完成上級領導交辦的其他工作。對醫(yī)院的醫(yī)療服務質量、資產管理承擔領導責任、直接責任。對防病、防火、防盜等安全工作承擔領導責任。對本部門黨風廉政責任制的落實情況承擔領導責任。接受集團依據(jù)其崗位責任制進行獎懲的結果。大專以上學歷或中級職稱；能參加急診加班，有一定的組織管理能力和團結協(xié)作精神；身體健康。 5車 隊經理1暫按車隊分配辦法執(zhí)行在后勤集團的領導下，負責車隊全面管理工作。負責車隊員工的聘任、人事管理工作。負責車隊交通安全教育管理工作。負責車隊經費的審批工作和完成承包定額工作。負責車隊人員調度工作，有權調換司機所駕駛的車輛。兼班車司機。完成上級領
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