銀行出納崗位績(jī)效考核表主管級(jí)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2/2年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：銀行出納姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.負(fù)責(zé)公司日常銀行結(jié)算收付,保證現(xiàn)金出納的現(xiàn)金儲(chǔ)備量;2.編制商業(yè)承兌匯票臺(tái)帳和月報(bào)表;3.負(fù)責(zé)向銀行報(bào)送員工工資盤(pán)以及員工

2025-07-01 00:01

產(chǎn)品經(jīng)理崗位績(jī)效考核表主管級(jí)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：營(yíng)銷(xiāo)部崗位：產(chǎn)品經(jīng)理姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃1.在周密分析的基礎(chǔ)上、制訂產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略；2.協(xié)同銷(xiāo)售公司進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)；3.協(xié)同市場(chǎng)科其它人員，制訂產(chǎn)品年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃

2025-06-30 17:43

材料核算崗位績(jī)效考核表主管級(jí)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效公司材料核算1.負(fù)責(zé)核算主要材料的收發(fā)存；2.負(fù)責(zé)核算辦公用品、備品備件、輔助材料的收發(fā)存；3.監(jiān)督在用低值易耗品的使用情況并核算低值易耗品的攤銷(xiāo)；材料采購(gòu)

2025-06-30 23:19

結(jié)算主管績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/績(jī)效考核表被考核者所屬部門(mén)財(cái)務(wù)處職位名稱(chēng)結(jié)算主管考核者考核者職位會(huì)計(jì)核算科長(zhǎng)考核期指標(biāo)分類(lèi)考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)稅金控制30根據(jù)進(jìn)項(xiàng)稅和銷(xiāo)項(xiàng)稅情況進(jìn)行稅負(fù)控制，確保全年指標(biāo)完成91－100根據(jù)進(jìn)項(xiàng)稅和銷(xiāo)項(xiàng)稅情況進(jìn)行稅負(fù)控

2025-07-01 00:47

工藝主管績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/績(jī)效考核表被考核者所屬分廠煉鋼分廠所屬部門(mén)技術(shù)科職位名稱(chēng)工藝主管考核者科長(zhǎng)考核期考核指標(biāo)指標(biāo)定義權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)起始分安全事故10％1、因耐材質(zhì)量問(wèn)題造成生產(chǎn)事故，每增加停產(chǎn)半小時(shí)扣1分2、因工藝監(jiān)督原因造成轉(zhuǎn)爐或連鑄生產(chǎn)中斷半小時(shí)以上，本項(xiàng)分為零3

2025-06-30 20:45

進(jìn)料工年度崗位績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：成品車(chē)間崗位：進(jìn)料工姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.能熟練完成全部操作過(guò)程；2.正確作用進(jìn)料設(shè)備的電器和氣動(dòng)裝置；3.完成好上班前生產(chǎn)準(zhǔn)備、消毒工作和下班前的清潔衛(wèi)生；4.進(jìn)料

2025-07-01 01:06

廚工年度崗位績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：總務(wù)科崗位：廚工姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.協(xié)助廚師完成餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作2.窗口賣(mài)飯、賣(mài)菜3.餐前的清洗、打掃及其他整理工作；4.服從班長(zhǎng)調(diào)動(dòng)和完成班長(zhǎng)臨時(shí)交辦的工作

2025-06-30 19:20

審計(jì)崗位績(jī)效考核表主管級(jí)doc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效內(nèi)審工作1.定期對(duì)公司內(nèi)各車(chē)間、食堂、醫(yī)務(wù)室的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行審計(jì)；2.隨時(shí)對(duì)這些部門(mén)的核算工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)；3.確保各部門(mén)核算工作的規(guī)范化。

2024-08-31 19:10

工藝員年度崗位績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：技術(shù)科研崗位：工藝員姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.根據(jù)要求編制和修訂相關(guān)工序作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、檢驗(yàn)規(guī)程等工藝文件。2.負(fù)責(zé)進(jìn)行制膏工序工藝方面的初始培訓(xùn)，解答工人的相關(guān)疑問(wèn)。3.

2025-06-30 21:00

庫(kù)房管理崗位績(jī)效考核表主管級(jí)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/年度崗位績(jī)效考核表部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位：庫(kù)房管理姓名：年月日考核項(xiàng)目具體內(nèi)容及定義考核標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果任務(wù)績(jī)效1.負(fù)責(zé)進(jìn)行庫(kù)房物資出入庫(kù)、保管、盤(pán)存（消耗統(tǒng)計(jì)）、成本核算、入庫(kù)發(fā)票的統(tǒng)計(jì)、庫(kù)存積壓材料、過(guò)期材料的報(bào)警、庫(kù)存物資的安全，努力降低倉(cāng)儲(chǔ)成本；2.

2025-06-30 22:13

xx鋼鐵消防內(nèi)勤績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2/2海量免費(fèi)資料盡在此績(jī)效考核表被考核者所屬部門(mén)保衛(wèi)處職位名稱(chēng)消防內(nèi)勤考核者考核者職位保衛(wèi)處處長(zhǎng)考核期指標(biāo)分類(lèi)考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)25工作認(rèn)真又非常到位，從無(wú)失職、失誤發(fā)生91－100工作認(rèn)真且比較到位，極

2025-06-30 16:57

年度績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】訊強(qiáng)電子（惠州）有限公司CoolerMasterCo.Ltd2004年年終獎(jiǎng)金發(fā)放辦法1、目的與意義爲(wèi)使公司年終獎(jiǎng)金發(fā)揮最大功效，獎(jiǎng)金的發(fā)放有所依循，特制定本辦法。2、應(yīng)用範(fàn)圍。：2004年12月28日至2005年01月08日。3、職責(zé)；；，並進(jìn)行總結(jié)。；，並提供獎(jiǎng)金明細(xì)報(bào)表和相關(guān)分析報(bào)表；，確定等級(jí)；。4、內(nèi)容

2025-06-30 22:20

文秘崗位績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】附表一：文秘崗位績(jī)效考核表（季度）編號(hào)： 年（季）姓名部門(mén)辦公室崗位文秘考核時(shí)間考核周期季度業(yè)績(jī)指標(biāo)信息來(lái)源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分公司對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)情況評(píng)分辦公室主任辦公室主任20%標(biāo)準(zhǔn)定義

2024-08-07 21:19

分崗位績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】目錄第1章高層管理人員績(jī)效考核總經(jīng)理績(jī)效考核指標(biāo)量表生產(chǎn)總監(jiān)績(jī)效考核指標(biāo)量表營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)績(jī)效考核指標(biāo)量表客服總監(jiān)績(jī)效考核指標(biāo)量表行政總監(jiān)績(jī)效考核指標(biāo)量表生產(chǎn)總監(jiān)績(jī)效考核方案銷(xiāo)售總監(jiān)績(jī)效考核方案財(cái)務(wù)總監(jiān)績(jī)效考核方案第2章技術(shù)研發(fā)人員績(jī)效考核技術(shù)部關(guān)鍵績(jī)效考核指標(biāo)研發(fā)部關(guān)鍵績(jī)效考核指標(biāo)

2025-06-30 19:25

崗位任務(wù)績(jī)效考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 金創(chuàng)公司職位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)表一、高層管理職位1.總經(jīng)理職位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)表*關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)設(shè)置考核周期建議權(quán)重指標(biāo)定義建議評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)來(lái)源指標(biāo)得分備注公司財(cái)務(wù)指標(biāo)年60％董事會(huì)確定的公司財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況根據(jù)董事會(huì)確定的財(cái)務(wù)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。財(cái)務(wù)部公司戰(zhàn)略管理

2024-08-07 19:36

內(nèi)勤主管年度崗位績(jī)效考核表(文件)

內(nèi)勤主管年度崗位績(jī)效考核表-全文預(yù)覽

內(nèi)勤主管年度崗位績(jī)效考核表-預(yù)覽頁(yè)

內(nèi)勤主管年度崗位績(jī)效考核表-免費(fèi)閱讀

內(nèi)勤主管年度崗位績(jī)效考核表(存儲(chǔ)版)