【文章內(nèi)容簡介】 程。16搞好文明生產(chǎn)，調(diào)動全體職工的積極性，提高經(jīng)濟效益。任職資格1具有高中以上的文化程度。2從事生產(chǎn)工作3年以上的經(jīng)歷，熟悉服裝生產(chǎn)管理。3有較好的生產(chǎn)協(xié)調(diào)和指揮能力。4工作認真負責、道德良好、身體健康。采購部崗位職責1 根據(jù)生產(chǎn)部下發(fā)的計劃和現(xiàn)有庫存情況，編制物資采購計劃并組織實施，對物資供應的及時性和采購物資的質量負責。 2 負責對物資供方（包括外協(xié)）進行質量、價格和服務等方面評價，建立完整的合格供方檔案，組織對供方評審。重要物資在合格供方范圍內(nèi)實施采購。3負責辦理采購物資報驗和緊急放行手續(xù),負責對采購物資中的不合格品進行處置和糾正預防措施的實施。4 負責庫房管理，做好物資的入庫驗收、整理、保管、維護、發(fā)放和清倉盤點工作，保持帳、卡、物一致。5對倉庫物資標識清楚、擺放整齊，并作必要的保護，防止物資損壞、變質。有保質期的物資按“先進先出”的原則發(fā)放。6負責安全庫存的控制，低于安全庫存的信息及時反饋到生產(chǎn)部和業(yè)務部。任職資格：1學歷：具有高中以上的文化程度。2較強的公關能力和組織、協(xié)調(diào)能力。3熟悉市場規(guī)律，有較廣泛的采購渠道。4具有經(jīng)濟頭腦；有良好的人際活動能力；工作認真負責、品德良好。財務部崗位職責
1按照國家有關法規(guī)健全財務核算體系為企業(yè)經(jīng)濟活動及時提供依據(jù)；2編制年度財務預算計劃、成本控制計劃，切實做好財務監(jiān)控管理工作，出現(xiàn)異常及時上報總經(jīng)理；3負責實現(xiàn)質量方針、質量目標所需的財務資源，搞好運行成本核算；4嚴格執(zhí)行質量管理有關規(guī)定，對未經(jīng)檢驗合格的進貨物資有權拒絕結款；5按照財務規(guī)定做好企業(yè)經(jīng)濟核算工作，促進增收節(jié)支降低成本，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。6負責外購、外協(xié)等款項的支付和應收款登記等工作。 任職資格：1學歷：具有中專以上的文化程度。2相關工作經(jīng)驗2年以上。3有執(zhí)業(yè)資格證書。4責任心強，工作認真負責、品德良好。技術部崗位職責1負責公司設計與開發(fā)活動的質量策劃,編制設計開發(fā)控制計劃和制造質量計劃。2負責對公司產(chǎn)品制造過程進行技術指導和監(jiān)督實施。3 負責技術、工藝文件資料的制定，對產(chǎn)品頒發(fā)的各種設計文件、工藝文件和技術文件標準的正確性、完整性、統(tǒng)一性負責。負責工藝紀律檢查。4對制造可行性進行調(diào)查、確認并制定分析報告。5負責組織產(chǎn)品實現(xiàn)過程的策劃及更改控制； 6根據(jù)市場和顧客的需求，負責公司新產(chǎn)品的設計開發(fā)。7負責編制相應的生產(chǎn)指導圖紙、工藝等技術文件，并指導車間實施；8負責顧客工程/規(guī)范及技術圖紙文件管理，更改時必須及時與顧客聯(lián)系，根據(jù)協(xié)商后顧客認可執(zhí)行。任職資格：1 具有大專以上的文化程度。2 從事童裝開發(fā)工作3年以上的經(jīng)歷，熟悉童裝設計、加工技術要求。3有較好的協(xié)調(diào)和指揮能力。4工作認真負責、道德良好、身體健康。業(yè)務部崗位職責 1負責與產(chǎn)品有關要求的確定和評審，負責銷售合同和加工協(xié)議的簽訂及銷售貨款回籠。具有銷售合同和加工協(xié)議的簽訂和產(chǎn)品銷售的權限。2負責代表公司接待和記錄顧客來訪、來函、來電，建立用戶檔案、負責用戶服務，組織顧客滿意度調(diào)查，及時反饋和處理顧客的信息、特別是顧客的抱怨，將其傳遞到有關職能部門處理并進行糾正和預防措施的跟蹤驗證。3 組織市場調(diào)研，收集市場和顧客信息，并及時傳送到本公司領導層和有關部門，研究營銷策略，不斷提高市場占有率。4負責產(chǎn)成品的交付和物資的運輸。負責交付總量的統(tǒng)計。5負責顧客要求和顧客要求更改與顧客保持聯(lián)絡。
6確保顧客的要求得到體現(xiàn)，包括特殊特性的選擇、制定質量目標和相關的培訓。7負責編制營銷計劃并傳達到有關部門，監(jiān)督實施情況。8負責顧客財產(chǎn)的登記、發(fā)放管理，發(fā)生丟失、損壞或不適用時與顧客溝通。任職資格：1學歷：具有高中以上的文化程度。2較強的公關能力和組織、協(xié)調(diào)能力。3熟悉市場規(guī)律，有較廣泛的銷售渠道。4具有經(jīng)濟頭腦；有良好的人際活動能力；工作認真負責、品德良好。辦公室1主持制定公司的日常管理標準和工作標準,確保這些標準與質量管理體系文件的相容性。歸口管理公司各類文件。2負責公司人力資源管理，對所有從事對質量有影響工作的人員都進行對口培訓,提高員工質量意識和能力。3負責公司內(nèi)部相關信息的傳遞和內(nèi)部溝通。4負責組織內(nèi)部崗位職責與權限的宣貫。5負責管理評審會議記錄以及評審記錄的歸檔管理。6負責基礎設施管理，包括工廠、設施及設備的策劃，做好電力、勞動力等應急計劃準備。7負責處理公司有關的法律事項。8公司制定年度工作綜合計劃,將質量方針、目標按年度分解列入計劃并進行監(jiān)督、檢查、考核和獎懲。9負責對從事特殊工序的人員資格進行考核和確認。負責公司對工序控制中的人員進行鑒定。10激勵員工實現(xiàn)質量目標，提高員工的滿意度和相關的福利待遇。任職資格：1學歷：具有高中以上的文化程度。2對工作認真負責，道德良好。3較強的公關能力和組織、協(xié)調(diào)能力。質檢部崗位職責1負責檢驗和不合格品的歸口管理，按照標準、產(chǎn)品圖紙和工藝，負責對原材料、外購件、半成品到成品整個生產(chǎn)全過程的質量檢驗工作。對不合格產(chǎn)品出公司負責。2負責對檢測裝置進行維護保養(yǎng)，并按規(guī)定送有資質的部門校驗，確保檢測設備能夠符合國家標準要求，負責測量系統(tǒng)分析。3 負責數(shù)據(jù)分析的歸口管理，不合格優(yōu)先計劃安排。4 負責本公司質量管理體系各過程的監(jiān)視和測量。5負責糾正/預防措施和持續(xù)改進的歸口管理。 6負責內(nèi)部和外部質量反饋信息的分析、傳遞、處理。7負責實驗室的管理工作。8參與對供方的評價,內(nèi)部質量審核(含體系、產(chǎn)品和制造過程審核)、QC小組等質量活動。9負責產(chǎn)品可追溯性標識的驗證和記錄,負責檢驗和試驗狀態(tài)的標識工作。10負責組織召開質量例會。任職資格：1學歷：具有高中以上的文化程度。2對工作認真負責，道德良好。3有很強的質量意識，為滿足顧客要求，敢于堅持原則。4具有從事質量管理工作2年以上的經(jīng)歷，熟悉本公司產(chǎn)品質量要求。檢驗人員崗位職責 1 依據(jù)檢驗規(guī)范、圖紙，對采購產(chǎn)品、過程產(chǎn)品和最終產(chǎn)品進行檢驗和試驗，并予以正確判斷是否合格品。2 對經(jīng)過檢驗和試驗的產(chǎn)品進行正確的狀態(tài)標識。3 發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品時應及時評審或報告以便采取有效的工作流程。4 對不合格品有責任拒絕及投入使用。任職資格：1具有初中及以上的文化程度。2熟悉產(chǎn)品工藝和質量要求，熟悉產(chǎn)品檢驗規(guī)程。3有較強的文字表達能力。4有很強的質量意識，為滿足顧客要求，敢于堅持原則。內(nèi)部質量審核員崗位職責1 進行內(nèi)審的準備工作，編制審核實施計劃和檢查表。2 依據(jù)ISO/TS16949:2009標準、質量手冊，程序文件以及其它質量文件，對本公司質量管理體系符合性、實施性和有效性進行檢查，并記錄客觀證據(jù)。3 對內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不合格事實開具不符合項報告。4 對本公司質量管理體系進行評價,形成結論由審核組長編制審核報告。5 對糾正/預防措施計劃驗證其有效性。任職資格1 具有初中以上的文化程度。2 熟悉ISO9001：2015標準和內(nèi)部審核工作流程，進行內(nèi)審員培訓合格上崗。3 有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。4 有良好的文字和語言表達能力。操作工人崗位職責1 熟悉本職崗位責任,掌握本職崗位技術, 熟悉本職崗位的作業(yè)指導書。按圖紙，工藝和有關要求加工產(chǎn)品，對產(chǎn)品質量負責；2 配合檢驗人員進行檢驗工作,并進行自檢工作。3 配合倉庫管理人員做好入庫工作。4 對加工設備和測量設備進行維護和保養(yǎng)。5 按文件規(guī)定要求對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品予以標識,并能區(qū)別各種產(chǎn)品的檢驗和試驗狀態(tài)。6 參與對不合格品的控制。7 嚴格按文件規(guī)定要求控制好關鍵過程。任職資格1具有初中以上文化程度，或有相關工作經(jīng)驗。2熟悉從事崗位的加工工藝，具有二年以上工作經(jīng)驗，能熟練操作生產(chǎn)設備。3具有較好的質量意識，能認識到自己即是操作者，又是檢驗員。倉庫管理員崗位職責1 具體負責物資和產(chǎn)品的領、發(fā)、存工作，確保庫內(nèi)物品不受損壞，丟失，變質。2 維護貯存設施的完好，定期檢查庫存物品的狀況，保證庫內(nèi)物品帳、卡、物一致。3確保庫內(nèi)物品的標識明確清晰，防止物品的錯發(fā)、誤發(fā)，保證先進先出。任職資格1 具有初中以上文化程度。2 具有二年以上工作經(jīng)驗。3 具有很強的工作責任心。車間機修工崗位職責。全面掌握好各種機修設備性能，按照設備需求及時保養(yǎng)和維修。保障機修設備性能良好，注意安全用電和生產(chǎn)。，勤查勤修以防為主。做到修理及時，隨叫隨到。對每個操作工一視同仁，毛病大小修理好為止。對工藝要求高、難度大的及時更換配好零件。要監(jiān)督各位操作工。保持機器整潔，及時加油。特種車保養(yǎng)責任到人，專人專用落實措施。、維修、購買零件要精打細算，做到勤儉節(jié)約，做好工具配件保管等工作。任職資格1 具有初中以上文化程度。2 熟悉設備性能，具有二年以上工作經(jīng)驗。3 具有很強的責任心。電工崗位職責1. 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，服從領導安排，除完成日常維修任務外，有計劃地承擔其它工作任務。2. 努力學習技術，熟練掌握大廈強弱電設備，工作原理及實操作與維修保養(yǎng)。3. 執(zhí)行所管轄設備檢修計劃，按時按量完成，并填好記錄表。4. 積極配合值班電工工作，出現(xiàn)故障時無條件迅速返回機房配合工作。5. 嚴格執(zhí)行設備管理制度，做好交接班工作。6. 交班時發(fā)生故障，上班必須協(xié)同下班工作，排除故障后才能離去。7. 維修人員外出巡查或維修，必須隨身攜帶對講機，隨時隨地與部門人員保持聯(lián)系。8. 在巡查過程中，發(fā)現(xiàn)不正常現(xiàn)象，應及時進行處理，處理不了的應做好記錄，不得隱瞞故障現(xiàn)象。 9. 做好值班室清潔工作，填好工作記錄表。10. 完成領導交辦的其它工作。任職資格1 具有初中以上文化程度。2 上崗資格證明，具有二年以上工作經(jīng)驗。3 具有很強的工作責任心。上述規(guī)定了各管理層、各部門的職責和權限。各部門之間的質量管理職能的分配見 “質量管理體系要求職能分配表”。6 策劃 風險和機遇的應對措施(M1)風險和機遇的應對措施—過程分析烏龜圖計算機及網(wǎng)絡； 打印機；復印機； 檔案柜；會議室； 公告欄。過程責任者：總經(jīng)理過程相關責任：各部門。知識能力意識由誰來做？用何資源？設施設備環(huán)境風險和機遇管理記錄；非預期輸出風險：對風險未知，失去機遇。可能對企業(yè)的目標造成影響的變更和趨勢；與相關方的關系，以及相關方的理念、價值觀；企業(yè)管理、戰(zhàn)略優(yōu)先、內(nèi)部政策和承諾；資源的獲得和優(yōu)先供給、技術變更。與質量管理體系有關的相關方要求策劃質量管理體系時，組織應考慮 和 的要求，確定需應對的風險和機遇，以便： a) 確保質量管理體系實現(xiàn)期望的結果； b) 確保組織能穩(wěn)定地實現(xiàn)產(chǎn)品、服務符合要求和顧客滿意； c) 預防或減少非預期的影響； d) 實現(xiàn)持續(xù)改進。組織應策劃： a) 風險和機遇的應對措施； b) 如何1)在質量管理體系過程中納入和應用這些措施（見 ) 2)評價這些措施的有效性采取的任何風險和機遇的應對措施都應與其對產(chǎn)品、服務的符合性和顧客滿意的潛在影響相適應。 注：可選的風險應對措施包括風險規(guī)避、風險降低、風險接受等。輸出輸入風險和機遇的應對措施管理工作流程風險和機遇有效識別率100%風險和機遇應對措施有效率100%準則方法測量檢驗監(jiān)視確認如何去做？績效指標？風險和機遇的應對措施管理工作流程過程流程內(nèi)容描述采用表單質檢部辦公室采購部業(yè)務部總經(jīng)理風險識別風險識別時機：質量管理體系策劃、企業(yè)宗旨變化、戰(zhàn)略變化、內(nèi)外部環(huán)境變化、組織及其背景、相關方的需求和期望變化?！讹L險管理記錄》財務風險質量風險環(huán)境風險經(jīng)營風險市場風險質量風險：直接產(chǎn)品質量風險、間接產(chǎn)品質量風險。環(huán)境風險：又主要有自然、人文、政治、經(jīng)濟以及其他。經(jīng)營風險：主要有原材料、員工、設備、供銷鏈、技術、管理、產(chǎn)品、法律、專利及產(chǎn)權。市場風險：包括市場容量、競爭力、價格風險、促銷風險。財務風險有融資/籌資風險、資金償還風險、資金使用、資金回收、效益分配。《風險管理記錄》風險分析：產(chǎn)品質量問題，導致退貨、換貨、修理等風險。：產(chǎn)品使用過程，損壞了顧客的其它財產(chǎn)權或人身權，應負民事賠償責任。，影響顧客的采購，也間接影響公司產(chǎn)品生產(chǎn)，考慮庫存。：主要體現(xiàn)在不同時間、不同地區(qū)、不同民族的人消費習慣不同。：國家宏觀經(jīng)濟政策、經(jīng)濟環(huán)境的變動，以及個地方的相關政策的變動會間接的影響到企業(yè)資金融入以及企業(yè)運營的必要條件。：利率的變動、匯率的變動、同伙膨脹或通貨緊縮等。：主要包括了原材料的價格、質量和送貨時間的變化、采購過程的欺詐行為，采購人員的疏忽，導致原材料數(shù)量以及質量上的不達標等。：采購人員、服務人員，技術人員和其他生產(chǎn)管理人員，由于他們的疏忽導致的風險，以及各崗位主要人員的離職等風險。：生產(chǎn)設備出現(xiàn)意外的故障，甚至損壞等。：主要包括供應商及顧客違約，以及供應或銷售渠道不暢通等風險。：消費者投訴等潛在的法律糾紛。：對市場容量的調(diào)查所采用的方法不合適，沒有準確的弄清市場對象對產(chǎn)品的用量，使得產(chǎn)品的產(chǎn)量大于實際需求，而增加公司的投資風險。：對競爭對手的錯誤分析可能導致對我們的產(chǎn)品市場的競爭力高估或低估，引發(fā)期望值風險。：產(chǎn)品的價格風險受產(chǎn)品的成本、質量和聲譽、顧客