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正文內(nèi)容

05對時間的分析(編輯修改稿)

2025-07-26 06:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 地歸檔?(4)你是否能避免各種浪費時間與精力的“瑣事”?(5)你能使每項工作都善始善終,避免頭緒多而亂嗎?(6)你能注意縮短用餐、飲茶時間嗎?(7)你只歡迎那些實在的、對公司有益的推銷員或顧問嗎?(8)你除非萬不得已才召開會議嗎?(9)你只參加那些對本部門的工作有直接影響的會議嗎?(10)你收到函件后是否閱后立即處理?(11)你阻止別人給你寄發(fā)各種無用資料嗎?(12)你閱讀報刊雜志時是否瀏覽大意后,再細讀重點章節(jié)?(13)你肯放手讓部下獨立工作嗎?能不頻繁檢查或干擾他們嗎?(14)你鼓勵部下遇到問題時開動腦筋,提出獨立見解嗎?(15)你手邊有重要工作處理時,如果同事找你聊天,你能巧妙地拒絕嗎?(16)你能充分利用電話提高效率,不在工作時間煲“電話粥”嗎?(17)你每天下班之前是否將未完成的工作列入第二天的計劃?(18)你能充分利用電腦、復(fù)印機提高效率嗎?(19)當你遇到非得靠專門知識與經(jīng)驗才能解決的問題時,你是否請教專家協(xié)助,而不是單槍匹馬地蠻干?(20)你在召開重要會議時是否吩咐秘書不轉(zhuǎn)電話,不會見未約來訪者?回答“是”,得5分;回答“否”,得0分。如果得80100分,表明你能最充分地利用自己的時間,不必因不能完成任務(wù)而加班或?qū)⒐ぷ鲙Щ丶?。如果?080分,表明你基本上能夠有效支配時間,只在某些方面仍須改進,可參考測試結(jié)果對照檢查。如果得3060分,表明由于做事計劃性差、效率低,增加了很多工作壓力,你的問題集中在三個方面:主次不分;不能充分相信下屬,不放權(quán);精力分散,易受不速之客干擾。只要下決心改正以上不足,你一定能在有限的時間里取得更高的效益。如果得30分以下,那表明你面臨嚴重的問題或?qū)⒈唤饴殻悄懔⒓慈σ愿疤岣咝б?。工作緊急性分析分析每天(每周、每月)的工作緊急程度,根據(jù)緊急程度安排工作的先后順序。運用《工作緊急性分析表》。表53 工作緊急性分析表姓名: 日期:年 月 日緊急性工作事項非常緊急(馬上要做)緊急(短時間內(nèi)要做)不很緊急(可從長計議)不緊急(無時間要求)頻次時間在緊急性的四格中選擇“252?!奔纯桑?)將工作事項的緊急性分為四檔:非常緊急,馬上要做;緊急,短時間內(nèi)要做(一般是當天要做的);不很緊急,可從長計議(可以納入計劃中做);不緊急。(2)統(tǒng)計“頻次”。即不同緊急程度的工作事項各占多少(每天或每周或每月)。(3)統(tǒng)計“時間”。即完成不同緊急程度的工作事項所占用的時間。(1)統(tǒng)計你每日、每周、每月最緊急的是哪三項工作?(2)非常緊急的工作事項,如果頻繁發(fā)生,即應(yīng)考慮授權(quán)式管理。制度、營銷策略、產(chǎn)品品質(zhì)等重大問題,與時間無關(guān)。(3)“緊急事項”越多,時間管理問
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