創(chuàng)新港灣工程公司人力資源部招聘培訓員崗位說明書(編輯修改稿)
2025-07-23 06:42 本頁面
【文章內容簡介】 理各人才市場及一些大中專院校、技校、職業(yè)學校的人才渠道的聯(lián)系人才招聘工作中的資料匯集、整理、分析應聘人員及新進人員的經歷、證件的核實、擔保人的對保工作辭退、離職員工的手續(xù)辦理及遺留問題的處理工作負責項目部開工前和項目結束后的人員調配和管理定期編制人員流動去向的收集及流失原因的分析報表公司內部人員調動的實施工作職責四職責表述：負責內部人事檔案管理工作 占全部工作時間的百分比：15％工作任務負責建立內部人事檔案及公司人才庫及時將人事變動情況整理歸檔參與勞資合同的制定、修改及實施管理員工的檔案代理、戶口辦理及重大生活問題職責五職責表述：協(xié)助經理進行職稱管理和創(chuàng)造其他有
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