黃石市商業(yè)銀行招(編輯修改稿)
2025-07-22 01:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 考核指標(biāo)權(quán)重指標(biāo)定義評(píng)分規(guī)則及標(biāo)準(zhǔn)35％凈資產(chǎn)收益率35%凈利潤(rùn)/平均凈資產(chǎn)100％設(shè)P1＝凈資產(chǎn)收益率／目標(biāo)值當(dāng)P1＝，凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)為0。P11時(shí)，凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)為實(shí)際值。當(dāng)P1＝1時(shí)，凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)為1。當(dāng)P11時(shí)，凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)＝2（P1－1）＋125％總存款增長(zhǎng)率10%（本年末總存款－去年末總存款）／去年末總存款100％P2＝總存款增長(zhǎng)率／目標(biāo)值當(dāng)P2＝，總存款增長(zhǎng)率指標(biāo)為0。P21時(shí)，總存款增長(zhǎng)率指標(biāo)為比值的實(shí)際。當(dāng)P2＝1時(shí)，總存款增長(zhǎng)率指標(biāo)為1。當(dāng)P21時(shí)，總存款增長(zhǎng)率指標(biāo)＝2（P2－1）＋1日均存款增長(zhǎng)率15%（本年日均存款－去年日均存款）／去年日均存款100％P3＝日均存款增長(zhǎng)率／目標(biāo)值當(dāng)P3＝08時(shí)，日均存款增長(zhǎng)率指標(biāo)為0。P31時(shí)，日均存款增長(zhǎng)率指標(biāo)為比值的實(shí)際。當(dāng)P3＝1時(shí)，日均存款增長(zhǎng)率指標(biāo)為1。當(dāng)P31時(shí)，日均存款增長(zhǎng)率指標(biāo)＝2（P3－1）＋130％不良貸款減少率10%（去年末不良貸款－本年末不良貸款）/凈資產(chǎn)100％設(shè)P4＝不良資產(chǎn)減少率／目標(biāo)值當(dāng)P4＝，不良貸款減少率指標(biāo)為0。P41時(shí)，不良貸款減少率指標(biāo)為比值的實(shí)際值。當(dāng)P4＝1時(shí)，不良貸款減少率指標(biāo)為1。當(dāng)P41時(shí)，不良貸款減少率指標(biāo)＝2（P4－1）＋1不良貸款占比10%今年不良貸款/今年總貸款設(shè)P5＝不良貸款占比／目標(biāo)值當(dāng)P5＝，不良貸款占比指標(biāo)為0。P51時(shí)，不良貸款占比指標(biāo)為比值的實(shí)際值。當(dāng)P5＝1時(shí)，不良貸款占比指標(biāo)為1。當(dāng)P51時(shí)，不良貸款占比指標(biāo)＝2（P5－1）＋1貸款回收率10%今年貸款回收額/今年貸款總額設(shè)P6＝貸款回收率／目標(biāo)值當(dāng)P6＝，貸款回收率指標(biāo)為0。P61時(shí)，貸款回收率指標(biāo)為比值的實(shí)際值。當(dāng)P6＝1時(shí)，貸款回收率指標(biāo)為1。當(dāng)P61時(shí)，貸款回收率指標(biāo)＝2（P6－1）＋1社會(huì)貢獻(xiàn)10%稅收增長(zhǎng)率5%（本年上繳稅收總額－去年上繳稅收總額）/去年上繳稅收總額設(shè)P7＝稅收增長(zhǎng)率／目標(biāo)值當(dāng)P7=，稅收增長(zhǎng)率指標(biāo)為0。P71時(shí)，稅收增長(zhǎng)率指標(biāo)為比值的實(shí)際值。當(dāng)P7＝1時(shí)，稅收增長(zhǎng)率指標(biāo)為1。當(dāng)P71時(shí)，稅收增長(zhǎng)率指標(biāo)＝2（P7－1）＋1職工人均工資增長(zhǎng)率5%（本年職工人均年收入－去年職工人均年收入）/去年職工人均年收入）設(shè)P8＝職工人均工資增長(zhǎng)率／目標(biāo)值當(dāng)P8=，職工人均工資增長(zhǎng)率指標(biāo)為0。P81時(shí)，職工人均工資增長(zhǎng)率指標(biāo)為比值的實(shí)際值。當(dāng)P8＝1時(shí)，職工人均工資增長(zhǎng)率指標(biāo)為1。當(dāng)P81時(shí)，職工人均工資增長(zhǎng)率指標(biāo)＝2（P8－1）＋1其他銀行業(yè)績(jī)指標(biāo)＝經(jīng)濟(jì)收益指標(biāo)W1＋業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)W2＋資產(chǎn)質(zhì)量指標(biāo)指標(biāo)W3＋社會(huì)貢獻(xiàn)指標(biāo)W4＋其他指標(biāo)W5Wi為各指標(biāo)所占權(quán)重，W1＋W2＋W3＋W4+W5＝1 (三) 個(gè)人綜合指標(biāo)設(shè)定個(gè)人綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)主要是由董事會(huì)根據(jù)年度工作重點(diǎn)對(duì)經(jīng)營(yíng)層中的個(gè)人工作能力進(jìn)行評(píng)價(jià)打分。分值在0－1之間。具體評(píng)價(jià)指標(biāo)見《黃石市商業(yè)銀行銀行總部經(jīng)營(yíng)層個(gè)人綜合指標(biāo)定義表》。系數(shù)1～～～～0溝通及影響能力25%具備出色的溝通技巧，人際界面友好，得到絕大多數(shù)下屬擁戴；非常善于說(shuō)服、影響、激勵(lì)他人做好工作具備較好的溝通技巧，人際界面友好，得到絕大多數(shù)下屬擁戴；比較善于說(shuō)服、影響、激勵(lì)他人做好工作具備一定的溝通技巧，人際界面友好，得到絕大多數(shù)下屬擁戴；善于說(shuō)服、影響、激勵(lì)他人做好工作溝通技巧一般，人際界面友好，得到大多數(shù)下屬擁戴；能說(shuō)服、影響、激勵(lì)他人做好工作溝通技巧較差，不能良好地表達(dá)自己的見解；工作中下屬經(jīng)常有抵觸情緒管理及指導(dǎo)能力25%能有效地組建、帶領(lǐng)一個(gè)積極向上、樂(lè)觀進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)，高效地完成工作目標(biāo)能帶領(lǐng)下屬按正常期望完成所有的工作任務(wù)，能對(duì)下屬工作進(jìn)行有效的指導(dǎo)能帶領(lǐng)下屬正常完成大多數(shù)的工作任務(wù)，日常組織管理工作較為順暢，能對(duì)下屬工作進(jìn)行指導(dǎo)基本能帶領(lǐng)下屬完成工作任務(wù)，但日常部門內(nèi)部組織管理中存在一些的矛盾糾紛不能組織下屬完成正常的工作目標(biāo)預(yù)期，日常組織管理工作糾紛、矛盾不斷判斷及決策能力25%善于透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)工作能很好的進(jìn)行權(quán)衡和判斷評(píng)估，善于確定決策時(shí)機(jī)，提出并最終選擇可行方案，對(duì)困難事情處理果斷得當(dāng)能夠透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)工作能很好的進(jìn)行權(quán)衡和判斷評(píng)估，能夠抓住決策時(shí)機(jī)，選擇可行方案，對(duì)困難事情處理果斷得當(dāng)能夠透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)工作能進(jìn)行權(quán)衡和判斷評(píng)估，能夠抓住決策時(shí)機(jī)，選擇可行方案，對(duì)困難事情處理得當(dāng)基本能夠透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，對(duì)工作能進(jìn)行權(quán)衡和判斷評(píng)估，基本能夠抓住決策時(shí)機(jī)，對(duì)困難事情處理基本得當(dāng)看問(wèn)題不太深刻，對(duì)工作權(quán)衡和判斷評(píng)估不夠準(zhǔn)確，有時(shí)延誤決策時(shí)機(jī)計(jì)劃及執(zhí)行能力25%有較高的計(jì)劃并組織實(shí)施能力，善于快速且低成本地完成所分配的任務(wù)，非常善于落實(shí)工作設(shè)想、方案與計(jì)劃能夠?qū)ぷ鬟M(jìn)行籌劃，善于按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，落實(shí)上級(jí)的業(yè)績(jī)期望，較好的執(zhí)行上級(jí)或自己的工作計(jì)劃 多數(shù)情況下能夠?qū)ぷ鬟M(jìn)行籌劃，能夠按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，執(zhí)行上級(jí)或自己的工作計(jì)劃有一定的計(jì)劃能力，基本上能落實(shí)上級(jí)的各種指令，基本上能夠按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)不能正確地接受、領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神；不能有效地完成工作任務(wù)何執(zhí)行工作計(jì)劃 附件3 黃石市商業(yè)銀行重點(diǎn)客戶部總經(jīng)理任期責(zé)任目標(biāo) 黃石市商業(yè)銀行現(xiàn)聘任 為我行 重點(diǎn)客戶部總經(jīng)理，聘期一年（2004年1月1日—2004年12月 31日），任期責(zé)任目標(biāo)如下： 一、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(100分）考核內(nèi)容基準(zhǔn)分經(jīng)營(yíng)指標(biāo)扣分標(biāo)準(zhǔn)存款指標(biāo)50分各項(xiàng)存款以2003年末余額 萬(wàn)元為基數(shù)，2004年全年新增日均存款達(dá)到 萬(wàn)元(其中儲(chǔ)蓄增長(zhǎng) 萬(wàn)元，增幅為 %），增幅為 %，本單位全年日均存款余額為 萬(wàn)元。全年新增存款
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