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正文內(nèi)容

工會(huì)資產(chǎn)管理知識(shí)競(jìng)賽試題答案(編輯修改稿)

2024-07-21 06:25 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 始將房地產(chǎn)用于經(jīng)營(yíng)管理的日期 B、 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)將其持有的開(kāi)發(fā)產(chǎn)品以經(jīng)營(yíng)租賃的方式出租,則該房地產(chǎn)的轉(zhuǎn)換日為房地產(chǎn)的租賃期開(kāi)始日 C、 企業(yè)將原本用于經(jīng)營(yíng)管理的土地使用權(quán)改用于資本增值,則該房地產(chǎn)的轉(zhuǎn)換日應(yīng)確定為自用土地使用權(quán)停止自用后的日期 D、 企業(yè)將原本用于生產(chǎn)商品的房地產(chǎn)改用于出租,則該房地產(chǎn)的轉(zhuǎn)換日為承租人有權(quán)行使其使用租賃資產(chǎn)權(quán)利的日期6下列各項(xiàng)中,屬于《會(huì)計(jì)法》賦予單位負(fù)責(zé)人職責(zé)的有(ABCD)。 A、對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé) B、組織本單位建立健全內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度 C、接受并配合有關(guān)監(jiān)督檢查部門(mén)依法實(shí)施的監(jiān)督檢查,如實(shí)提供會(huì)計(jì)資料及有關(guān)情況 D、保證會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé),不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)6下列各項(xiàng)中,應(yīng)當(dāng)接受財(cái)政部門(mén)依法實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查的有(ABCD) A、國(guó)家機(jī)關(guān) B、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位 C、公司、企業(yè) D、除上述以外的其他組織70、依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,下列有關(guān)職工薪酬的表述中,正確的有(ABCD)。A、職工薪酬準(zhǔn)則所稱職工,既包括與企業(yè)訂立勞動(dòng)合同的所有人員,也包括未與企業(yè)訂立勞動(dòng)合同但由企業(yè)正式任命的人員,還包括在企業(yè)計(jì)劃和控制下,雖未與企業(yè)訂立勞動(dòng)合同或未由其任命,但為其提供職工類似服務(wù)的人員B、職工薪酬準(zhǔn)則所稱職工薪酬包括企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予的各種形式的報(bào)酬以及其他相關(guān)支出C、企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,將應(yīng)付的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債,除因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償外,應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對(duì)象,分別不同情況確認(rèn)為成本或費(fèi)用D、企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系,或者為鼓勵(lì)職工自愿接受裁減而提出給予補(bǔ)償?shù)慕ㄗh,符合預(yù)計(jì)負(fù)債確認(rèn)條件的,應(yīng)當(dāng)確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬,同時(shí)計(jì)入當(dāng)期損益7依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,下列情況中,可據(jù)以判斷固定資產(chǎn)可能發(fā)生減值跡象的有(ABC)。 A、固定資產(chǎn)在經(jīng)營(yíng)中所需的現(xiàn)金支出遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于最初的預(yù)算 B、固定資產(chǎn)已經(jīng)或者將被閑置、終止使用或者計(jì)劃提前處置 C、固定資產(chǎn)的市價(jià)在當(dāng)期大幅度下跌,其跌幅明顯高于因時(shí)間的推移或者正常使用而預(yù)計(jì)的下跌 D、市場(chǎng)利率或者其他市場(chǎng)投資報(bào)酬率在當(dāng)期已經(jīng)下降,從而導(dǎo)致固定資產(chǎn)可收回金額大幅度降低7下列關(guān)于會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和前期差錯(cuò)更正的表述中,正確的有(ACD)。 A、企業(yè)可以在企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則所允許的范圍內(nèi)選擇適合本企業(yè)實(shí)際情況的會(huì)計(jì)政策,但一經(jīng)選定,不得隨意變更 B、首次執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則改用新的會(huì)計(jì)政策屬于會(huì)計(jì)政策變更,應(yīng)當(dāng)按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第38號(hào)——首次執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,不執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第28號(hào)——會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和差錯(cuò)更正 C、在通常情況下,會(huì)計(jì)政策變更采用追溯調(diào)整法,會(huì)計(jì)估計(jì)變更采用未來(lái)適用法,重要的前期差錯(cuò)更正采用追溯重述法 D、會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和前期差錯(cuò)更正都要在財(cái)務(wù)報(bào)表附注中予以充分披露,包括變更的性質(zhì)、內(nèi)容、原因及相關(guān)金額7依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,在編制年末資產(chǎn)負(fù)債表時(shí),下列關(guān)于流動(dòng)資產(chǎn)和流動(dòng)負(fù)債劃分的做法中,正確的有(AB) A、將一年內(nèi)到期的持有至到期投資和長(zhǎng)期應(yīng)收款列示為流動(dòng)資產(chǎn) B、將一年內(nèi)到期的長(zhǎng)期應(yīng)付債券列示為流動(dòng)負(fù)債 C、將應(yīng)于下一個(gè)年度內(nèi)清償、企業(yè)能夠自主地將清償期推遲至資產(chǎn)負(fù)債表日后一年以上、但不打算推遲清償?shù)拈L(zhǎng)期負(fù)債,列示為流動(dòng)負(fù)債 D、在資產(chǎn)負(fù)債表日或之前違反了長(zhǎng)期借款協(xié)議,導(dǎo)致貸款人可隨時(shí)要求清償?shù)膫鶆?wù),企業(yè)在財(cái)務(wù)報(bào)表中仍將其列示為非流動(dòng)負(fù)債7依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定,下列有關(guān)金融資產(chǎn)的表述中,正確的有(ABCD)。 A、貨幣資金、貸款及應(yīng)收款、股票投資、債券投資、基金投資等均屬于金融資產(chǎn) B、企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)、投資策略和風(fēng)險(xiǎn)管理要求,將取得的金融資產(chǎn)在初始確認(rèn)時(shí)進(jìn)行合理分類 C、企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同類別金融資產(chǎn)采用適當(dāng)?shù)挠?jì)量屬性進(jìn)行初始計(jì)量和后續(xù)計(jì)量 D、在財(cái)務(wù)報(bào)告中應(yīng)當(dāng)對(duì)金融資產(chǎn)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行充分披露7下列各項(xiàng)中,應(yīng)當(dāng)列入審計(jì)業(yè)務(wù)約定書(shū)內(nèi)容的有(AC)。A、被審計(jì)單位管理層對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的責(zé)任B、在審計(jì)過(guò)程中實(shí)施的具體審計(jì)程序C、審計(jì)的固有限制D、審計(jì)重要性水平7中華全國(guó)總工會(huì)入會(huì)申請(qǐng)書(shū)上有這樣的表述:“我(B)加入中華全國(guó)總工會(huì),遵守工會(huì)章程,執(zhí)行工會(huì)決議,積極參加工會(huì)活動(dòng),為把我國(guó)建設(shè)成為富強(qiáng)、民主、文明的社會(huì)主義國(guó)家而努力奮斗。”A、申請(qǐng) B、自愿 C、 志愿 7全面實(shí)施全國(guó)職工素質(zhì)建設(shè)工程,需要以(A )建設(shè)為主線。A、社會(huì)主義核心價(jià)值體系 B、思想道德素質(zhì) C、 科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)技能素質(zhì) 7廣大職工必須牢固樹(shù)立以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以(B)為核心的時(shí)代精神。A、艱苦奮斗 B、改革創(chuàng)新 C、對(duì)外開(kāi)放 7注冊(cè)會(huì)計(jì)師實(shí)施的下列審計(jì)程序中,不屬于風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序的有C)A、將被審計(jì)單位的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率與同行業(yè)其他企業(yè)相比較,觀察其是否異常B、了解被審計(jì)單位月末與客戶核對(duì)應(yīng)收賬款余額的程序C、以被審計(jì)單位的名義向欠款單位函證應(yīng)收賬款的期末余額D、了解被審計(jì)單位賒銷信用批準(zhǔn)政策80、下列事項(xiàng)中,注冊(cè)會(huì)計(jì)師需要直接與被審計(jì)單位治理層溝通的有(ABCD)。 A、注冊(cè)會(huì)計(jì)師的獨(dú)立性 B、計(jì)劃的審計(jì)范圍和時(shí)間 C、審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題 D、注冊(cè)會(huì)計(jì)師的責(zé)任8下列有關(guān)企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)的表述中,正確的有(ABCD)A、內(nèi)部控制建設(shè)有助于企業(yè)及時(shí)識(shí)別和防范風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)B、企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身的管理實(shí)踐,從控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制措施、信息與溝通、監(jiān)督檢查等要素出發(fā)建立本單位的內(nèi)部控制C、內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)由企業(yè)各個(gè)層級(jí)的人員共同實(shí)施,從企業(yè)負(fù)責(zé)人到各個(gè)業(yè)務(wù)分部、職能部門(mén)的負(fù)責(zé)人,直至每一名員工,都應(yīng)對(duì)實(shí)施內(nèi)部控制負(fù)有責(zé)任D、企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期或不定期對(duì)本單位內(nèi)部控制的健全性、合理性和有效性進(jìn)行評(píng)價(jià),及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制設(shè)計(jì)和實(shí)施環(huán)節(jié)存在的缺陷和漏洞,采取切實(shí)可行措施予以改進(jìn)8下列有關(guān)內(nèi)部控制措施中,能夠有效防范貨幣資金風(fēng)險(xiǎn)的有(ABC)。 A、建立貨幣資金業(yè)務(wù)的崗位責(zé)任制,明確相關(guān)部門(mén)和崗位的職責(zé)權(quán)限,確保辦理貨幣資金業(yè)務(wù)的不相容崗位相互分離 B、建立貨幣資金授權(quán)制度和審核批準(zhǔn)制度,并按照規(guī)定的權(quán)限和程序辦理貨幣資金支付業(yè)務(wù),嚴(yán)禁未經(jīng)授權(quán)的部門(mén)或人員辦理貨幣資金業(yè)務(wù) C、建立貨幣資金監(jiān)督檢查制度,定期和不定期進(jìn)行貨幣資金清查和對(duì)賬,確保貨幣資金賬實(shí)相符 D、加強(qiáng)銀行預(yù)留印鑒的管理,指定責(zé)任心強(qiáng)的人員統(tǒng)一保管用于支付款項(xiàng)的各種印章8全國(guó)職工素質(zhì)建設(shè)工程五年規(guī)劃的實(shí)施開(kāi)始于(B)。A、2009年 B、2010年 C、2011年 8進(jìn)行公民道德建設(shè),需要以(C)為著力點(diǎn)。A、為人民服務(wù)、集體主義 B、愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì)主義 C、社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德 8下列各項(xiàng)中,符合《會(huì)計(jì)法》規(guī)定的有(ABCD)A、對(duì)認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)法,忠于職守,堅(jiān)持原則,做出顯著成績(jī)的會(huì)計(jì)人員給予獎(jiǎng)勵(lì)B、任何單位和個(gè)人對(duì)違反會(huì)計(jì)法和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的行為有權(quán)檢舉C、單位必須任用具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)的人員從事會(huì)計(jì)工作D、對(duì)遭受打擊報(bào)復(fù)的會(huì)計(jì)人員,應(yīng)當(dāng)
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