實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀從而實(shí)現(xiàn)效能新提升(編輯修改稿)
2025-07-21 02:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 不利變成有利，把不可能變成可能，把沒有變成有，在開拓創(chuàng)新中不斷創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。二、充分認(rèn)識(shí)和珍視機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得的成績(jī)和存在的問題近年來，我市高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，特別是2006年以來，全市深入開展了機(jī)關(guān)效能革命，取得了明顯成效，機(jī)關(guān)效能建設(shè)在推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展中發(fā)揮著日益明顯的重要作用。在調(diào)研中，我們強(qiáng)烈感受到，無論是鄉(xiāng)鎮(zhèn)，還是部門，無論是領(lǐng)導(dǎo)，還是一般人員，無論是精神風(fēng)貌、工作節(jié)奏，還是服務(wù)意識(shí)、內(nèi)部管理都有了可喜的變化，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。主要表現(xiàn)在：一是加快發(fā)展的主題進(jìn)一步突出。面對(duì)發(fā)展中遇到的矛盾和困難，機(jī)關(guān)各部門和廣大機(jī)關(guān)干部著眼全市大局，堅(jiān)定信心搶機(jī)遇，攻堅(jiān)克難促發(fā)展，全市上下呈現(xiàn)出負(fù)重奮進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的濃烈氛圍。二是服務(wù)基層的風(fēng)氣進(jìn)一步形成。廣大機(jī)關(guān)干部不斷增強(qiáng)群眾觀念，完善服務(wù)制度，提高服務(wù)效能。三是愛崗敬業(yè)的氛圍進(jìn)一步濃厚。許多同志以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，全身心撲在事業(yè)上。有的長(zhǎng)期默默堅(jiān)守在平凡崗位上，顧大局，識(shí)大體，任勞任怨，忘我工作，從不計(jì)個(gè)人得失。有的敢于改革，勇于創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，展示了奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌。有的腳踏實(shí)地，勇挑重?fù)?dān)，求實(shí)效不搞形式，克難題不避矛盾，一心為黨分憂、為民辦事，充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的政治本色。四是責(zé)任追究的力度進(jìn)一步加大。去年，市效能辦共收受理各類投訴148件，全部辦結(jié)，并加大效能建設(shè)考核結(jié)果的運(yùn)用落實(shí)力度。五是行政執(zhí)法的行為進(jìn)一步規(guī)范。建立健全了崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制等制度，促進(jìn)了依法行政和規(guī)范行政。市級(jí)機(jī)關(guān)職能部門認(rèn)真實(shí)施行政審批制度改革，不斷加大依法行政力度，維護(hù)了發(fā)展秩序，營造了良好環(huán)境。從總體上看，我市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)抓得緊、抓得牢、抓得實(shí)，成效是明顯的。但用新形勢(shì)、新任務(wù)的要求來衡量，用基層和群眾的期望來對(duì)照，我市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)尤其是效能建設(shè)上還存在一些不容忽視的問題。今年以來，市效能辦在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心工作，突出服務(wù)主題，會(huì)同市委辦、市委組織部、市級(jí)機(jī)關(guān)黨工委等課題調(diào)研的責(zé)任部門，通過發(fā)放通知、召開座談會(huì)，個(gè)別走訪等形式廣泛征求基層群眾對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)的意見和建議，先后召開各類座談會(huì)13個(gè)，征求意見建議近百條，從征求意見匯總來看，目前機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)方面主要存在以下六個(gè)方面比較突出的問題。一是業(yè)務(wù)不精。少數(shù)機(jī)關(guān)干部忽視學(xué)習(xí)，時(shí)間緊不愿擠時(shí)間學(xué)習(xí)，有時(shí)間坐不住、靜不下、學(xué)不進(jìn)。有的學(xué)習(xí)缺乏計(jì)劃性、系統(tǒng)性，滿足于一知半解，淺嘗輒止，對(duì)上級(jí)政策掌握不透、解釋不清，對(duì)于用地、審批等發(fā)展瓶頸，束手無策，貽誤時(shí)機(jī)，阻礙基層發(fā)展。二是節(jié)奏不快。有的部門缺乏立說立行、急事急辦的勁頭，服務(wù)承諾、首問負(fù)責(zé)等制度流于形式，貼在墻上，寫在紙上，沒有落實(shí)在行動(dòng)上，只受理不辦理，辦事程序繁雜，工作效率低下，導(dǎo)致工作遲遲沒有進(jìn)展。有的會(huì)上發(fā)言態(tài)度堅(jiān)決，回去落實(shí)草草了事。少數(shù)部門對(duì)協(xié)調(diào)辦理、聯(lián)合處理的事項(xiàng)相互扯皮，左右推諉，甚至上交矛盾。群眾戲稱部分機(jī)關(guān)辦事是：“群眾跑來跑去、領(lǐng)導(dǎo)批來批去、部門轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去、開會(huì)議來議去，最后，問題哪里來哪里去?！鄙贁?shù)機(jī)關(guān)干部對(duì)新生事物見事慢、反應(yīng)慢、行動(dòng)慢，沒有做到雷厲風(fēng)行，延誤發(fā)展時(shí)機(jī)。三是服務(wù)不周。少數(shù)機(jī)關(guān)干部服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，公仆意識(shí)不濃，對(duì)群眾感情不深，有的甚至存在“兩面”現(xiàn)象：對(duì)上對(duì)下兩種面孔，對(duì)上畢恭畢敬，服務(wù)周到；對(duì)下裝腔作勢(shì)，擺足架子。上邊交代的，再小也是大事；群眾要求的，再大也是小事。熟與不熟兩種面孔，熟人、朋友來辦事，笑臉相迎；一般群眾來辦事就“公事公辦”。有利沒利兩種面孔，與自己有直接利益關(guān)系的，就辦得好、辦得快，否則就“照章辦事”。少數(shù)單位死摳條文，只會(huì)說“不能辦”，不會(huì)說“怎么辦”，寧肯讓基層跑冤枉路，也不愿主動(dòng)服務(wù)。有群眾尖銳地指出：“臉變了，心沒變，一百個(gè)‘您好’，不如把一件實(shí)事辦好；一千個(gè)微笑，不如辦成一件實(shí)事有效”。四是作風(fēng)不實(shí)。少數(shù)機(jī)關(guān)干部缺乏工作熱情和激情，做一天和
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