云帆滄海安全文化咨詢項目簡介(編輯修改稿)
2025-07-20 21:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 對企業(yè)員工的整體安全素質(zhì)進行調(diào)研，定量化地了解企業(yè)員工安全素質(zhì)整體水平，從而有針對性地設(shè)計和安排培訓(xùn)課程和行為塑造等活動。運用定量化評價指標(biāo)體系，針對企業(yè)員工的安全素質(zhì)現(xiàn)狀進行綜合測評，從而判斷企業(yè)員工安全素質(zhì)的層級水平和各個指標(biāo)的優(yōu)劣和主要問題。l 行為塑造系統(tǒng)216。 藍(lán)手環(huán)活動以無意識的無能，有意識的無能，有意識的有能和無意識的有能四個階段為基礎(chǔ)，根據(jù)安全意識糾正周期理論和習(xí)慣固化周期理論，結(jié)合企業(yè)管理和個人習(xí)慣養(yǎng)成兩種因素，達到員工的安全理念和行為合一的目的。216。 反習(xí)慣性違章通過針對習(xí)慣性違章所設(shè)計的培訓(xùn)和一系列活動，逐步增強員工安全意識，減少因違章而帶來的事故。216。 安全手遞手整理企業(yè)安全生產(chǎn)發(fā)展史，總結(jié)優(yōu)秀管理模式和經(jīng)驗教訓(xùn)，編輯成冊，進一步提升企業(yè)安全管理水平?！璴 項目成果《企業(yè)員工安全素質(zhì)調(diào)研報告》，圖文版的行為塑造活動感悟錄，針對行為塑造進行測評形成的行為塑造評價報告，反習(xí)慣性違章手冊等。 企業(yè)安全管理建設(shè)體系（制度層）安全管理文化包括各種安全規(guī)章制度、操作規(guī)程、防范措施等，是企業(yè)安全生產(chǎn)的運作保障機制重要組成部分，使企業(yè)安全觀念文化物化體現(xiàn)和結(jié)果，是物態(tài)文化和觀念文
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