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正文內(nèi)容

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與人員教育管理知識(shí)培訓(xùn)答案(編輯修改稿)

2025-07-19 15:34 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 0人申領(lǐng)工資,實(shí)際發(fā)放人數(shù)之外的金額計(jì)入縣教育局單位賬簿,供修繕教育局大樓使用,應(yīng)認(rèn)定該教育局設(shè)立的小金庫(kù)金額為()。(單選題)35分10秒○450萬(wàn)元●0元○600萬(wàn)元○150萬(wàn)元某企業(yè)的收支均在單位符合規(guī)定的賬戶內(nèi)如實(shí)記錄和反應(yīng),但收入存入單位的個(gè)人賬戶,此問(wèn)題性質(zhì)為()。(單選題)46分22秒○小金庫(kù)問(wèn)題●嚴(yán)重違規(guī)問(wèn)題○偷稅漏稅問(wèn)題○貪污腐敗問(wèn)題第四講“小金庫(kù)”治理2009年首先在()開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理。(單選題)11分47秒○國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)○社會(huì)團(tuán)體●全國(guó)黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位○全國(guó)黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)及社會(huì)團(tuán)體從小金庫(kù)的存放形態(tài)來(lái)看,以下說(shuō)法不正確的是()。(單選題)20分14秒●固定資產(chǎn)是國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)小金庫(kù)存放的主要形態(tài)○固定資產(chǎn)和銀行存款是國(guó)有及國(guó)有控股銀行機(jī)構(gòu)小金庫(kù)存放的主要形態(tài)○國(guó)有及國(guó)有控股證券業(yè)金融機(jī)構(gòu)小金庫(kù)的存放形態(tài)主要是固定資產(chǎn)○固定資產(chǎn)和銀行存款是國(guó)有控股保險(xiǎn)業(yè)金融機(jī)構(gòu)小金庫(kù)存放的主要形態(tài)從小金庫(kù)的資金來(lái)源來(lái)看,社會(huì)團(tuán)體和公募基金會(huì)的小金庫(kù)最主要的資金來(lái)源是()。(單選題)31分29秒●盈利收入設(shè)置小金庫(kù)○虛列支出設(shè)置小金庫(kù)○轉(zhuǎn)移資產(chǎn)設(shè)置小金庫(kù)○其他形式設(shè)置小金庫(kù)金融類(lèi)國(guó)有企業(yè)小金庫(kù)資金的主要用途是()。(單選題)38分57秒○發(fā)放福利○購(gòu)置資產(chǎn)○彌補(bǔ)經(jīng)費(fèi)不足●開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶費(fèi)用針對(duì)20092011年度的全國(guó)小金庫(kù)治理工作,以下說(shuō)法不正確的是()。(單選題)50分01秒○維護(hù)了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序○有力地推動(dòng)了財(cái)政、金融和國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革○促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展●對(duì)遏制利用小金庫(kù)資金進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)方面沒(méi)有起到作用第五講三年小金庫(kù)治理工作結(jié)束后,防范小金庫(kù)治理工作的特征不包括()。(單選題)11分25秒●偶然性○制度化○規(guī)范化○常態(tài)化目前小金庫(kù)問(wèn)題存在嚴(yán)重有多方面的原因,以下不屬于制度方面的原因的是()。(單選題)22分40秒○制度不健全○制度存在缺陷○制度執(zhí)行不力●教育不夠目前小金庫(kù)問(wèn)題存在嚴(yán)重有多方面的原因,以下不屬于改革方面的原因的是()。(單選題)30分26秒○財(cái)政管理制度改革不到位●對(duì)外開(kāi)放不到位○中央和地方財(cái)力保障不均衡○不同地區(qū)財(cái)政保障制度差異巨大中央防治小金庫(kù)治理建設(shè),以下不是屬于制度方面工作的是()。(單選題)39分57秒○加強(qiáng)預(yù)算管理○加強(qiáng)預(yù)算單位銀行賬戶管理○加強(qiáng)現(xiàn)金管理●推行公務(wù)卡改革中央防治小金庫(kù)治理建設(shè),以下不是屬于教育方面工作的是()。(單選題)49分00秒●財(cái)政管理體制改革○加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育工作○在領(lǐng)導(dǎo)干部的任職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)中開(kāi)設(shè)防治小金庫(kù)的有關(guān)課程○將防治小金庫(kù)教育納入干部培訓(xùn)規(guī)劃金融企業(yè)截留收入設(shè)置小金庫(kù)問(wèn)題相對(duì)較少的原因是()。(單選題)57分26秒●企業(yè)實(shí)行了財(cái)務(wù)集中核算○企業(yè)內(nèi)部控制制度健全○內(nèi)部審計(jì)與外部審計(jì)相結(jié)合○內(nèi)部財(cái)務(wù)公開(kāi)以下不屬于檢查小金庫(kù)的敏感性費(fèi)用的是()。(單選題)1小時(shí)1分03秒○會(huì)議費(fèi)●常規(guī)業(yè)務(wù)○盈利收入○勞務(wù)費(fèi)《企業(yè)財(cái)務(wù)通則解析》第一講改革后,財(cái)政管理企業(yè)財(cái)務(wù)的管理方法包括()。(多選題)00:09:58●指導(dǎo)●管理●監(jiān)督●服務(wù)屬于工資范疇的即期的獎(jiǎng)勵(lì),新通則規(guī)定了通過(guò)調(diào)整內(nèi)部分配制度來(lái)解決,或者作為銷(xiāo)售提成列入管理費(fèi)用。(判斷題)00:19:12●正確○錯(cuò)誤國(guó)家出資的財(cái)務(wù)管理職責(zé)包括()。(多選題)00:31:02●審議批準(zhǔn)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度●決定企業(yè)的重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)●決定企業(yè)聘請(qǐng)或解聘會(huì)計(jì)事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)等中介機(jī)構(gòu)事項(xiàng)●對(duì)經(jīng)營(yíng)者實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督和財(cái)務(wù)考核職工薪酬內(nèi)容都包括哪些()。(多選題)00:43:28●獎(jiǎng)金●職工福利費(fèi)●津貼●辭退福利新通則在規(guī)范企業(yè)社會(huì)責(zé)任的時(shí)候,可列入相關(guān)資產(chǎn)成本和當(dāng)期費(fèi)用的有哪些()。(多選題)00:56:48●污染治理●清潔生產(chǎn)●生態(tài)恢復(fù)●地質(zhì)災(zāi)害防治第二講對(duì)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),企業(yè)年金與企業(yè)職工福利三者的關(guān)系下列闡述正確的是()。(單選題)00:11:08○補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等同于企業(yè)職工福利○企業(yè)年金等同于企業(yè)職工福利●補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等同于企業(yè)年金○補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于企業(yè)年金新通則實(shí)施以前提取的應(yīng)付福利費(fèi)有結(jié)余的,符合規(guī)定的企業(yè)繳費(fèi)應(yīng)當(dāng)先從應(yīng)付福利費(fèi)中列支。(判斷題)00:22:48●正確○錯(cuò)誤工效掛鉤企業(yè)的工資基本結(jié)余,其性質(zhì)屬于工資,在財(cái)務(wù)上應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目()。(單選題)00:32:58●應(yīng)付職工薪酬○應(yīng)付職工福利○應(yīng)付福利費(fèi)○其他管理費(fèi)用《企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指引》第一講以下哪項(xiàng)不屬于內(nèi)部控制評(píng)價(jià)作用的內(nèi)容?(單選題)00:07:43○有助于企業(yè)自我完善內(nèi)部控制體系○有助于提升企業(yè)市場(chǎng)形象和公眾認(rèn)可度○有助于實(shí)現(xiàn)與政府監(jiān)管的協(xié)調(diào)互助●有助于促進(jìn)企業(yè)與利益相關(guān)者關(guān)系的發(fā)展內(nèi)部控制運(yùn)行有效性應(yīng)考慮哪些問(wèn)題?(多選題)00:23:08●相關(guān)控制在評(píng)價(jià)期內(nèi)是如何運(yùn)行的●有關(guān)控制十分得到了持續(xù)一致的運(yùn)行○有關(guān)控制是否得到了間歇性的運(yùn)行●實(shí)施控制的人員是否具備必要的權(quán)限和能力經(jīng)理層負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部控制評(píng)價(jià),也可以授權(quán)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)具體組織實(shí)施,并積極支持和配合內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的開(kāi)展,創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。(判斷題)00:39:43●正確○錯(cuò)誤第二講以下哪些不屬于企業(yè)內(nèi)部評(píng)價(jià)的內(nèi)容。(單選題)00:09:58○內(nèi)部環(huán)境○風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估○控制活動(dòng)●外部監(jiān)督控制活動(dòng)涉及到企業(yè)多項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,每一項(xiàng)業(yè)務(wù)流程應(yīng)該根據(jù)公司內(nèi)部控制制度和相應(yīng)的測(cè)試評(píng)價(jià)方法。(判斷題)00:26:08●正確○錯(cuò)誤公司組織構(gòu)架的適應(yīng)性包括哪些內(nèi)容。(多選題)00:42:28●公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的性質(zhì)●公司組織構(gòu)架適當(dāng)集中或分散●組織結(jié)構(gòu)之間權(quán)限清晰、相互牽制○管理人員的變化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境評(píng)價(jià)屬于“硬指標(biāo)”,從企業(yè)層面評(píng)價(jià)內(nèi)部環(huán)境具有一定的局限性。(判斷題)00:58:43○正確●錯(cuò)誤第三講以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)內(nèi)部評(píng)價(jià)的實(shí)施階段。(單選題)00:09:58●組織評(píng)價(jià)工作組○了解被評(píng)價(jià)單位基本情況○確定檢查評(píng)價(jià)范圍和重點(diǎn)○開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)檢查測(cè)試以下哪項(xiàng)不屬于企業(yè)內(nèi)部評(píng)價(jià)的方法。(單選題)00:24:58○個(gè)別訪談法○調(diào)查問(wèn)卷法○抽樣法●專(zhuān)家咨詢法第四講按照內(nèi)部控制缺陷的成因或來(lái)源,企業(yè)內(nèi)部控制缺陷分為重大缺陷、重要缺陷和一般缺陷。(判斷題)00:08:28○正確●錯(cuò)誤以下哪些情況屬于內(nèi)部控制執(zhí)行上的缺陷。(多選題)00:24:58○針對(duì)某一控制目標(biāo),缺失必要的控制點(diǎn)○已有的內(nèi)部控制設(shè)計(jì)不當(dāng)●設(shè)計(jì)恰當(dāng)?shù)膬?nèi)部控制未按照設(shè)計(jì)的要求正確執(zhí)行●控制執(zhí)行人沒(méi)有取得必要的授權(quán)或缺乏必要的勝任能力非財(cái)務(wù)控制內(nèi)部控制缺陷的一般缺陷為直接財(cái)產(chǎn)損失500萬(wàn)元到1000萬(wàn)元。(判斷題)00:40:18○正確●錯(cuò)誤一般而言,內(nèi)部控制的一般缺陷應(yīng)定期報(bào)告,重要缺陷和重大缺陷應(yīng)立即報(bào)告。(判斷題)00:55:58○正確●錯(cuò)誤第五講以下哪些選項(xiàng)屬于內(nèi)部控制評(píng)價(jià)對(duì)外報(bào)告的內(nèi)容。(多選題)00:15:28●董事會(huì)聲明●內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的依據(jù)●內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的范圍●內(nèi)部控制有效性的結(jié)論企業(yè)至少應(yīng)該每季度進(jìn)行一次內(nèi)部控制評(píng)價(jià)并由董事會(huì)對(duì)外發(fā)布內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告。(判斷題)00:33:18○正確●錯(cuò)誤《中國(guó)會(huì)計(jì)改革與準(zhǔn)則框架》第一講《國(guó)營(yíng)工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)制度》是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的會(huì)計(jì)制度。(單選題)00:13:48○正確●錯(cuò)誤2001年企業(yè)會(huì)計(jì)制度改革的優(yōu)越性體現(xiàn)在哪些方面。(多選題)00:28:08●體現(xiàn)了市場(chǎng)主體的性質(zhì)●體現(xiàn)了中國(guó)會(huì)計(jì)的特殊性○體現(xiàn)了計(jì)劃主體的性質(zhì)●堅(jiān)持會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度并存IASB確認(rèn)了中國(guó)特珠情況下的哪些會(huì)計(jì)問(wèn)題。(多選題)00:42:58●涉及關(guān)聯(lián)方交易的披露●公允價(jià)值計(jì)量●同一控制下的企業(yè)合并○非同一控制下的企業(yè)合并第二講在綜合收益表中,主體應(yīng)當(dāng)列報(bào)哪些有關(guān)的所得稅費(fèi)用。(多選題)00:08:58●來(lái)自持續(xù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的信息○來(lái)自經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的信息●終止經(jīng)營(yíng)●其他綜合收益項(xiàng)目《終止確認(rèn)》征求意見(jiàn)稿中,將原來(lái)判斷終止確認(rèn)所采用的包括風(fēng)險(xiǎn)和報(bào)酬模型、控制模型等混合模型,修改為按單一的控制模型終止確認(rèn)。(判斷題)00:24:28●正確○錯(cuò)誤《應(yīng)用公允價(jià)值選擇權(quán)的金融負(fù)債》征求意見(jiàn)稿,將應(yīng)用公允價(jià)值選擇權(quán)制定為公允價(jià)值計(jì)量的金融負(fù)債的公允價(jià)值變動(dòng)金額計(jì)入損益,同時(shí)將變動(dòng)總額中報(bào)告主體自身信用風(fēng)險(xiǎn)影響的部分計(jì)入損益。(判斷題)00:41:54○正確●錯(cuò)誤第三講會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系由哪些內(nèi)容構(gòu)成。(多選題)00:07:58●基本準(zhǔn)則●具體準(zhǔn)則●應(yīng)用指南○負(fù)債準(zhǔn)則國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)在準(zhǔn)則制定層面所選擇的會(huì)計(jì)思想包括哪些。(多選題)00:21:53●重公允價(jià)值會(huì)計(jì)●重管理當(dāng)局的意識(shí)●重交易或事項(xiàng)的實(shí)質(zhì)●重風(fēng)險(xiǎn)披露《長(zhǎng)期股權(quán)投資》準(zhǔn)則的重點(diǎn)內(nèi)容包括哪些。(多選題)00:36:53●對(duì)子公司的長(zhǎng)期股權(quán)投資采用成本法核算●取消了長(zhǎng)期股權(quán)投資差額的核算●新準(zhǔn)則權(quán)益法核算需要對(duì)投資損益進(jìn)行調(diào)整●長(zhǎng)期股權(quán)投資減值的規(guī)定第四講《無(wú)形資產(chǎn)》準(zhǔn)則的重點(diǎn)內(nèi)容包括哪些內(nèi)容。(多選題)00:08:23●無(wú)形資產(chǎn)不包括商譽(yù)●允許部分開(kāi)發(fā)費(fèi)用資本化●土地使用權(quán)的處理●允許部分無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)金額計(jì)入成本《職工薪酬》準(zhǔn)則中職工薪酬的范圍。(多選題)00:25:13●在職和離職后提供給職工的貨幣性和非貨幣性薪酬●能夠量化給職工本人和提供給職工集體享有的福利●提供給職工本人、配偶等陪贍養(yǎng)人福利○所有保險(xiǎn)待遇在合并工作底稿中編制調(diào)整分錄的內(nèi)容包括哪些。(多選題)00:45:58●按照權(quán)益法調(diào)整對(duì)子公司的長(zhǎng)期股權(quán)投資●統(tǒng)一子公司所采用的會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)期間●備查簿記錄信息●所得稅影響《會(huì)計(jì)職業(yè)道德和會(huì)計(jì)違法違紀(jì)案例》第一講會(huì)計(jì)職業(yè)道德的特征:具有一定的強(qiáng)制性;較多關(guān)注公眾利益。(判斷題)17:00●對(duì)○錯(cuò)愛(ài)崗敬業(yè)是會(huì)計(jì)人員干好本職工作的基礎(chǔ)條件,是其應(yīng)具備的基本道德素質(zhì)。(判斷題)27:50●對(duì)○錯(cuò)會(huì)計(jì)人員保守商業(yè)秘密,維護(hù)國(guó)家、單位利益是其應(yīng)盡的義務(wù)。(判斷題)41:51●對(duì)○錯(cuò)第二講會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行者。(判斷題)15:00●對(duì)○錯(cuò)會(huì)計(jì)職業(yè),它包括會(huì)計(jì)理論水平,會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力,職業(yè)判斷能力,自動(dòng)更新知識(shí)能力,提供會(huì)計(jì)信息的能力,溝通交流能力以及職業(yè)經(jīng)驗(yàn)等。(判斷題)29:59●對(duì)○錯(cuò)各個(gè)崗位上會(huì)計(jì)人員之間、會(huì)計(jì)人員與其他人員之間無(wú)需團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相支持。(判斷題)42:40○對(duì)●錯(cuò)第三講藍(lán)田股份的造假嚴(yán)重違背了誠(chéng)實(shí)守信原則。(判斷題)14:05●對(duì)○錯(cuò)銀行在對(duì)借款企業(yè)發(fā)放貸款前、后,必須分析借款企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告。如果財(cái)務(wù)分析結(jié)果顯示企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)度超過(guò)銀行的風(fēng)險(xiǎn)承受能力,則銀行應(yīng)該停止向企業(yè)發(fā)放貸款。(判斷題)34:50●對(duì)○錯(cuò)會(huì)計(jì)職業(yè)界必須以創(chuàng)新的審計(jì)技術(shù)及策略應(yīng)對(duì)客戶舞弊手法,當(dāng)審計(jì)技術(shù)落后于舞弊技術(shù)之時(shí),出現(xiàn)審計(jì)失敗就變得不可避免了。(判斷題)45:00●對(duì)○錯(cuò)第四講做到聞過(guò)則喜,有則改之,是會(huì)計(jì)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師自身有信心和成熟的標(biāo)志。(判斷題)08:20●對(duì)○錯(cuò)公正意味著不論力量強(qiáng)弱,者能得到確認(rèn)的收益,前提是雙方之間的權(quán)益是明晰的。(判斷題)24:50●對(duì)○錯(cuò)誠(chéng)信即指披露的會(huì)計(jì)數(shù)字如實(shí)反映現(xiàn)實(shí),公司誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。(判斷題)42:25●對(duì)○錯(cuò)第五講提高生產(chǎn)速度是達(dá)成零營(yíng)運(yùn)資金的最重要因素。(判斷題)17:20●對(duì)○錯(cuò)企業(yè)的管理者,如果能夠正確地了解會(huì)計(jì)的重要功能,并充分發(fā)揮其作用,也會(huì)處于優(yōu)勢(shì)地位,走上成功之路。(判斷題)37:00●對(duì)○錯(cuò)第六講 違反《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》的法律責(zé)任()。(多選題)19:10●民事責(zé)任●行政責(zé)任●刑事責(zé)任違反《證券法》的法律責(zé)任:;。(判斷題)31:31●對(duì)○錯(cuò)違反《刑法》的法律責(zé)任()。(多選題)42:43●破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序罪●侵犯財(cái)產(chǎn)罪●貪污賄賂罪第七講 會(huì)計(jì)法第43條的規(guī)定:企業(yè)偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿,編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。(判斷題)15:00●對(duì)○錯(cuò)會(huì)計(jì)不是“算計(jì)”,要更多地參與到企業(yè)管理決策中去。(判斷題)36:29●對(duì)○錯(cuò)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》第50條規(guī)定,會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員要根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。(判斷題)54:10●對(duì)○錯(cuò)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——收入練習(xí)題 銷(xiāo)售商品采用以舊換新方式的,銷(xiāo)售的商品應(yīng)當(dāng)照銷(xiāo)售商品收入確認(rèn)條件確認(rèn)收入,回收的商品作為購(gòu)進(jìn)商品處理(正確) 采用售后租回方式銷(xiāo)售商品的,收到的款項(xiàng)應(yīng)確認(rèn)為負(fù)債(正確) 現(xiàn)金折扣是指企業(yè)為促進(jìn)商品折扣而在
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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