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正文內(nèi)容

共享知識攜手共進(jìn)(編輯修改稿)

2024-07-17 12:47 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 在知識共享三維圖中,三軸所代表的變量分別是:技術(shù)、人員和組織。企業(yè)知識共享效果的增長趨勢線為OP。其中,O點(diǎn)知識共享效果為零,在該點(diǎn)處,技術(shù)、員工、組織的值均為零,而P點(diǎn)所代表的知識共享效果最大,在此點(diǎn)處,技術(shù)、員工、組織的值也達(dá)到了最大。二、某集團(tuán)技術(shù)、員工、組織對知識共享的支持技術(shù)支持某集團(tuán)知識共享在技術(shù)的支持主要表現(xiàn)在其ERP戰(zhàn)略的實(shí)施。某ERP的具體實(shí)施,是由德勤咨詢公司和SAP公司的咨詢顧問組成的Team SAP咨詢組來與某集團(tuán)ERP實(shí)施項(xiàng)目組共同實(shí)施的。該戰(zhàn)略的實(shí)施有著統(tǒng)籌全局的策略、科學(xué)的方法和嚴(yán)密的計(jì)劃,為公司的知識管理與共享奠定了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)支持。(1)實(shí)施策略:第一階段,在北京建立和實(shí)施核心系統(tǒng);第二階段,在香港和深圳建立和實(shí)施核心系統(tǒng);第三階段,在全國各地及北美和歐洲進(jìn)行系統(tǒng)推廣。(2)實(shí)施方法:德勤企業(yè)管理咨詢公司針對某集團(tuán)實(shí)施ERP項(xiàng)目,提出了配合其實(shí)施的“Fast Track”方法論進(jìn)行某企業(yè)的管理改造。這也是某與德勤合作的初衷:希望用德勤先進(jìn)的實(shí)施方法論和資深的企業(yè)管理顧問,為某設(shè)計(jì)出一套先進(jìn)的業(yè)務(wù)流程,此流程用以SAP的R3系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)。(3)實(shí)施計(jì)劃:知識共享計(jì)劃實(shí)施示意圖周期地點(diǎn)模塊起始時間第一階段第一波8個月北京LTL、LAS、LCS公司FI/CO/SD/MM模塊核心系統(tǒng)1998年11月9日第二波4個月北京LCS公司PP模塊核心系統(tǒng)1999年6月1日第二階段第三階段4個月18個月香港與深圳LTL、LAS、LCS在上海、其它平臺、分公司、北美、歐洲等地推廣 FI/CO/SD/MM模塊全部1999年10月1日2000年3月1日表3—1某集團(tuán)ERP戰(zhàn)略兼具有先進(jìn)性與實(shí)用性相結(jié)合的特點(diǎn)。一是,先進(jìn)性。由世界著名的管理咨詢公司德勤提供咨詢服務(wù)。德勤作為某實(shí)施ERP的管理咨詢服務(wù)商,通過其獨(dú)特的“Industry Print”工具,“Fast Track for SAP”實(shí)施方法,業(yè)務(wù)流程重組知識,教育培訓(xùn)服務(wù),及轉(zhuǎn)變管理服務(wù)來以世界最高水準(zhǔn)完成SAP實(shí)施項(xiàng)目;此外,某集團(tuán)引進(jìn)的R/3型ERP系統(tǒng)是由SAP公司提供的。SAP的R/3系統(tǒng)是現(xiàn)代企業(yè)
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