【文章內容簡介】 和必要的渠道主動向社會公開；暫時不宜公開或不能公開的，是否按規(guī)定要求報各級人力資源和社會保障部門黨務政務公開領導小組辦公室備案；對只涉及部分人和事的事項，公民、法人和其他社會組織提出政務公開申請的，是否按照規(guī)定程序，及時登記，明確受理人，并在規(guī)定期限內作出是否公開答復；工作人員遇有來人、來電咨詢或者需要提供人力資源和社會保障服務時，是否認真落實首問負責制，并以“首問責任人”的身份負責接待，做到態(tài)度熱情、認真負責；對推行黨務政務公開工作態(tài)度不認真、工作走過場，或者弄虛作假的，是否及時提出批評并限期整改。（三）總結完善階段（2011年10月1日—12月31日）具體工作任務：組織有關單位和部門代表對全縣人力資源和社會保障系統(tǒng)黨務政務公開實施工作進行評議，總結經驗，查漏補缺。在此基礎上，完善全縣人力資源和社會保障部門黨務政務公開制度和監(jiān)督管理辦法，構建黨務政務公開工作長效機制，確保黨務政務公開工作走上科學化、制度化、規(guī)范化的軌道。九、工作要求要充分認識推行黨務政務公開工作的重要意義，切實把此項工作列入本局的重要議事日程，周密安排部署，精心組織實施。一是加強督查考核。將黨務政務公開工作納入機關黨風廉政建設責任制和年終目標責任制的考核內容，定期進行檢查，對存在的問題及時整改；二是注重實際效果。黨務政務公開工作要從本局實際出發(fā)，始終把便民、實用、及時、有效放在首位。公開時間要與公開內容相適應，對于涉及群眾利益的重要事項，要注意廣泛收集群眾意見，及時作出回應。三是建立工作臺帳。要對黨務政務公開的有關資料進行整理、及時歸檔，建立工作臺帳。四是整體聯(lián)動，全面推進。要把黨務政務公開與機關效能建設結合起來，與改進機關工作作風、提高行政服務效能和優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境結合起來，確保各項工作整體聯(lián)動，全面推進。 二○一一年七月二十日沈丘縣人力資源和社會保障局工 作 職 責一、貫徹執(zhí)行國家、省、市人力資源和社會保障法律、法規(guī)、政策；擬訂落實全縣人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和意見、辦法，組織實施人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章和監(jiān)督檢查。二、擬訂落實全縣人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動意見、辦法，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。三、負責全縣促進就業(yè)工作。擬訂落實全縣統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和意見、辦法，完善公共就業(yè)服務體系和創(chuàng)業(yè)服務體系，建立健全就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓制度，牽頭擬訂落實高校畢業(yè)生就業(yè)意見、辦法，會同有關部門擬訂落實高技能人才、農村實用人才培養(yǎng)和激勵意見、辦法。四、統(tǒng)籌建立覆蓋全縣城鄉(xiāng)的社會保障體系。統(tǒng)籌擬訂落實全縣城鄉(xiāng)社會保險及其補充保險意見和標準，組織擬訂落實全縣統(tǒng)一的社會保險關系轉續(xù)辦法，統(tǒng)籌擬訂落實全縣機關、事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險意見、辦法，會同有關部門擬訂落實全縣社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度，編制全縣社會保險基金預決算草案。五、負責全縣就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂落實應對預案，實施預防、調節(jié)和控制，擬訂落實全縣經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的有關意見、辦法，保持全縣就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。六、會同有關部門擬訂落實全縣機關、事業(yè)單位人員工資收入分配意見、辦法，建立全縣機關、企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂落實全縣機關、企事業(yè)單位人員福利和離退休意見、辦法。承辦機關、事業(yè)單位工人技術等級考核工作。七、會同有關部門指導全縣事業(yè)單位人事制度改革，擬訂落實全縣事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理意見、辦法，參與人才管理工作，制定全縣專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育意見、辦法，負責全縣職稱制度改革工作，負責全縣高層次專業(yè)技術人才選拔和培養(yǎng)工作，擬訂落實吸引國（境）外專家、留學人員來華工作或定居意見、辦法。八、會同有關部門擬訂落實全縣軍隊轉業(yè)干部安置意見和安置計劃，負責全縣軍隊轉業(yè)干部教育培訓工作，落實部分企業(yè)軍隊轉業(yè)干部解困的政策，負責自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部管理服務工作。九、負責全縣行政機關公務員綜合管理。貫徹執(zhí)行國家省、市關于公務員管理的法律、法規(guī)和方針政策；會同有關部門落實公務員管理的地方性法規(guī)、規(guī)章；擬訂落實有關人員調配意見和特殊人員安置意見，會同有關部門組織落實國家榮譽制度，擬訂落實政府獎勵辦法，審核以縣政府名義實施的獎勵活動和獎勵的人選，按照規(guī)定承擔縣勞動模范和先進工作者評選表彰的有關工作。十、擬訂落實全縣公務員行為規(guī)范、職業(yè)道德和能力建設意見；擬訂落實公務員職位分類標準和管理辦法，依法對公務員實施監(jiān)督；擬訂落實加強公務員隊伍建設的有關意見、辦法。負責全縣行政機關非領導職位設置和縣直行政機關科員級職務審核及職務審批工作，負責聘任制公務員的聘任和管理工作。十一、完善公務員考試錄用制度，負責全縣公務員、參照公務員法管理單位工作人員的考試錄用工作；負責縣直行政機關公務員、參照公務員法管理單位工作人員調任、轉任事宜；完善公務員考核制度，負責公務員考核工作的組織實施和考核等次認定備案工作。擬訂公務員培訓意見和規(guī)劃，對全縣公務員培訓工作進行指導。 十二、會同有關部門擬訂落實全縣農民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動農民工相關政策的落實，協(xié)調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。十三、統(tǒng)籌擬訂落實全縣勞動、人事爭議調解仲裁、申訴控告制度和勞動關系意見；完善勞動關系協(xié)調機制，依據國家、省、市特殊勞動保護政策制定實施辦法并監(jiān)督實施，組織實施勞動保障監(jiān)察，協(xié)調勞動者維權工作，依法查處重大案件。十四、承辦縣政府交辦的其他事項。沈丘縣人力資源和社會保障局局領導班子成員及分工黨組書記、局長 閆開興 13608618369負責人力資源和社會保障局全面工作；黨組副書記、副局長 李士領 13838657998分管工作：勞動力管理與就業(yè)、計劃工資、企業(yè)養(yǎng)老保險和職業(yè)介紹工作；黨組成員、副局長 趙玉科 13592207066分管工作：職業(yè)技能開發(fā)、勞動爭議仲裁、就業(yè)服務和就業(yè)訓練工作；黨組成員、副局長 張濤 13592298586分管工作：錄用調配、人事檔案、“三支一扶”、失業(yè)職工管理和勞動保障監(jiān)察工作；黨組成員、副局長 李志邦 13949999886分管工作：職稱與專業(yè)技術人員管理工作；黨組成員、紀檢組長 晏瑞東 13838633636分管工作：紀檢監(jiān)察、培訓教育、公務員管理、獎懲任免、事業(yè)單位管理、人才交流和機關事業(yè)單位保險工作；黨組成員、軍轉辦主任 汪明 13700829619分管工作：軍轉安置和企業(yè)軍轉干部解困、工資福利、離退休管理、工人技術等級考試考核和工傷保險工作；黨組成員 董春旺 13803945286分管工作：信訪穩(wěn)定和醫(yī)療保險工作；沈丘縣人力資源和社會保障局機關各股室主要工作職責主 任：劉景清 電話13033919006辦公室：綜合協(xié)調局機關政務工作。負責文秘、機要、檔案、財務、信息、宣傳、安全、社會治安綜合治理、信訪維穩(wěn)、文明單位創(chuàng)建和后勤保障工作；負責機關和局屬事業(yè)單位的人事管理工作。 股 長：郭金華 電話：15838602798勞動就業(yè)股：負責政策性安置和調配工作；負責職業(yè)介紹機構審批；參與評定國家、省、市、縣級企業(yè)勞動模范；對企業(yè)招工簡章進行審查，負責企業(yè)招用工備案；負責全縣就業(yè)準入制度的實施工作。 股 長：豆中安 電話：13643945631職業(yè)能力建設股:擬訂落實城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓意見和規(guī)劃；完善職業(yè)技能資格制度；擬訂落實職業(yè)技能鑒定意見、辦法，并監(jiān)督實施；承擔國家職業(yè)技能資格證書辦理和發(fā)放工作。股 長：馬全亮 電話：13592270029勞動爭議仲裁股：負責管理全縣勞動爭議仲裁工作；承辦縣內企業(yè)勞動爭議的調解、仲裁和集體合同爭議案件。 股 長：徐汝華 電話：13938087396 社會保險股：貫徹落實企業(yè)基本養(yǎng)老保險的基本政策，負責機關事業(yè)單位工人及企業(yè)單位職工退休審批及特殊工種退休、因病退休（退職）審批工作；負責事業(yè)單位轉制和企業(yè)破產、改制職工提前退休審批工作。股 長：于 婧 電話：13949951128計劃工資股：貫徹落實職工福利政策及企業(yè)職工工資政策；發(fā)布勞動力市場工資指導價位；實施企業(yè)工資指導線的有關政策；貫徹落實國有企業(yè)經營者工資收入政策；負責全縣范圍內勞動和社會保障領域標準化工作和統(tǒng)計工作。 股 長：楚士麟 電話：13608421035 政策法規(guī)股：負責全縣事業(yè)單位人事制度改革工作；承辦事業(yè)單位崗位管理和事業(yè)單位人員聘用事宜。貫徹執(zhí)行關于人事爭議仲裁方面的政策規(guī)定，處理人事爭議案件。 股 長：徐 坤 電話：13949980299培訓教育股：擬定全縣國家公務員培訓規(guī)劃并組織實施；指導協(xié)調全縣國家公務員的初任培訓、任職培訓、專門業(yè)務培訓和更新知識培訓；負責全縣專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作；負責高校畢業(yè)生就業(yè)指導和服務工作。 股 長：孫鵬浩 電話：13838685987 獎懲任免股：綜合管理政府獎勵工作；審核以縣政府名義實施的獎勵、表彰活動。按照干部管理權限，負責政府機關科員職務任免；承辦政府部門部分領導人員的行政任免手續(xù)事宜。 股 長：張金婷 電話：13839462069調配錄用股：承辦政府機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員的錄用審批事項；負責政府機關和事業(yè)單位科員以下工作人員調配事宜。 股 長：黃一峰 電話：13939463129工資福利股：貫徹落實國家機關、事業(yè)單位工作人員的工資福利政策、規(guī)定和制度，落實機關、事業(yè)單位的工資和收入分配政策及標準；負責全縣機關、事業(yè)單位工作人員調整和變動工資審批工作。 股 長：楊愛民 電話：15939491788離退休管理股：負責全縣機關、事業(yè)單位工作人員離退休人員增加離退休費工作；承辦縣直機關、事業(yè)單位工作人員的退（離）休手續(xù)；承辦機關、事業(yè)單位工作人員因公致殘、死亡及遺屬生活困難補助工作。 主 任：高 廠 電話：13938062188工考辦：負責全縣機關、事業(yè)單位技術工人初、中、高級工和技師、高級技師等資格審查及上報工作；負責初級工、中級工等技術等級考試培訓工作；負責核發(fā)技術工人的各類資格證書。股 長：張運恒 電話：13700829008職稱與專業(yè)技術人員管理股：負責全縣專業(yè)技術人員職稱評定、報名考試、各類證書的發(fā)放。落實專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育意見、辦法；承擔組織學術學科帶頭人等優(yōu)秀人才的選拔推薦和管理工作。 副主任：趙 廣 電話：18939408031 軍隊轉業(yè)干部工作辦公室：負責接收軍隊轉業(yè)干部安置、培訓工作；組織落實部分企業(yè)軍隊轉業(yè)干部解困工作的意見、辦法；負責自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部管理服務工作。 沈丘縣人力資源和社會保障局所屬事業(yè)單位及主要工作職責失業(yè)職工管理所：負責失業(yè)保險的登記和失業(yè)保險費征繳；按照規(guī)定負責失業(yè)保險基金的管理、核定發(fā)放失業(yè)保險金、落實其它失業(yè)保險待遇；為失業(yè)人員、用人單位和職工提供免費的咨詢服務。所 長：趙 陽 電 話：13939407665機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險所：負責機關事業(yè)單位職工參保、變更、注銷登記及轉移手續(xù)；負責建立和管理參保職工個人的基本信息；負責受理、審核參保單位的繳費基數(shù)，建立單位繳費業(yè)務臺帳和記帳；負責審核支付參保人員的基本養(yǎng)老金和其他養(yǎng)老保險待遇。所 長：袁 磊 電 話：13526262266 醫(yī)療保險中心：貫徹執(zhí)行城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、生育保險的政策、規(guī)定；負責基本醫(yī)療保險和生育保險基金的籌算、支付和管理；受理參保單位及職工有關基本醫(yī)療保險、生育保險業(yè)務的咨詢事宜，為其提供相關的服務和指導；加強定點醫(yī)院和定點藥店的管理，實施監(jiān)督檢查和各種規(guī)章制度的落實。主 任：王海軍 電 話：13939440286 企業(yè)養(yǎng)老保險中心：負責經辦企業(yè)養(yǎng)老保險事務，依法收繳養(yǎng)老保險費；建立健全參保人員養(yǎng)老保險檔案和個人帳戶；依法支付參保人員的基本養(yǎng)老金和其他養(yǎng)老保險待遇；辦理參保人員養(yǎng)老保險關系及個人賬戶的接轉手續(xù)；按時編制養(yǎng)老保險基金的預、決算草案，編報會計、統(tǒng)計報表。主 任：任贊華 電 話：13592277788 工傷保險所：根據省政府的規(guī)定，征收工傷保險費；核查用人單位的工資總額和職工人數(shù)，辦理工傷保險登記；按照規(guī)定管理工傷保險基金、核定工傷保險待遇；為工傷職工或其直系親屬免費提供咨詢服務。主 任：王書全 電 話：13838685893 就業(yè)服務中心：做好失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)工作；做好《就業(yè)、失業(yè)登記證》審核辦理和年檢工作；對就業(yè)困難群體和“零就業(yè)家庭”人員就業(yè)再就業(yè)進行重點幫扶，實施再就業(yè)援助工作；做好靈活就業(yè)人員社會保險補貼發(fā)放和管理工作；做好就業(yè)再就業(yè)等各類統(tǒng)計報表填報工作 。主 任：趙發(fā)亮 電 話：13193636358就業(yè)訓練中心：貫徹執(zhí)行有關職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的法律法規(guī)和政策，承擔職業(yè)技能培訓、就業(yè)和再就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)培訓工作，負責培訓的宣傳、組織、教學、考核和發(fā)證工作。主 任：毛孝政 電 話：13838644666 職業(yè)介紹服務中心：對求職者和用人單位進行登記；組織求職者及用人單位雙方進行供求洽談；收集并發(fā)布勞動力供求信息，開展國內外勞務輸出；保管職工檔案；代理人事勞動業(yè)務；免費為失業(yè)下崗職工提供職業(yè)指導、政策咨詢和職業(yè)介紹。主 任：高清獻 電 話：13838678069小額貸款擔保中心：承辦全縣下崗失業(yè)人員、新登記城鎮(zhèn)失業(yè)人員、復轉軍人、兩年內未就業(yè)的大中專畢