信用社委派會計今年度工作總結(編輯修改稿)
2025-07-03 01:44 本頁面
【文章內容簡介】 發(fā)愁、埋怨等靠，而是立足于實干，靠自身做出表率來帶動影響柜員，激發(fā)大家的工作熱情。他堅持早起打掃衛(wèi)生，使營業(yè)室環(huán)境始終保持清潔衛(wèi)生。為幫助柜員盡快熟悉業(yè)務，減少和避免業(yè)務差錯，當柜員辦理業(yè)務時，他總是站在旁邊細心觀察，認真復核，并指出操作中不規(guī)范的地方，幫助其改正。一有空閑時間，他就和柜員一起練習點鈔和珠算技術，探討業(yè)務疑難問題和解決 山西省潞城聯(lián)社實行委派會計制后，提高了會計核算管理水平，規(guī)范了經營行為，防范了經營風險，促進了各項業(yè)務又好又快的發(fā)展。 一是加強管理與監(jiān)督。聯(lián)社著手從“事前、事中、事后”三個方面加強對委派會計管理?！笆虑啊奔慈肆Y源部門對被選聘為委派會計的人員的職業(yè)道德和業(yè)務能力建立檔案，進行綜合評定后委派到信用社擔任主管會計工作，“事中”即財務部門每月對委派會計人員履職情況進行現(xiàn)場和非現(xiàn)場監(jiān)管，并建立臺賬作為考核依據，“事后”即委派會計人員任職期滿，由審計稽核部門對其進行離任審計，客觀公正地評價工作業(yè)績。 聯(lián)社財務部門制定出臺了《委派會計工作質量考核量化記分表》，結合聯(lián)社制定的《**目標考核辦法》對委派會計進行輔導與監(jiān)督。建立了委派會計報告制度，委派會計每月定期向聯(lián)社財務部門書面報告當月信用社業(yè)務經營情況以及業(yè)務監(jiān)督、重大業(yè)務差錯情況；每月組織召開委派會計工作例會，聽取各委派會計的工作匯報，解答工作中出現(xiàn)的
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