【文章內容簡介】 議部門內部新增崗位 —— 院長辦公室、離退休辦公室、財務科、手術麻醉科 40 院長辦公室崗位設置 打字員 檔案管理員 計算機管理員 2 主任 科員（內勤管理） 科員（規(guī)劃管理） 建議新增崗位，加強院長辦公室的計劃制訂、監(jiān)督、跟蹤、考核職能，并開展院內外的醫(yī)療行業(yè)發(fā)展變化的研究工作，為領導的經營決策提供參謀和建議 41 院長辦公室部門職責（一） （黑體字部分為新增職責） ?負責制訂、調整某醫(yī)院中長期發(fā)展戰(zhàn)略和戰(zhàn)略實施的滾動策略規(guī)劃； ?負責制訂全院年度經營計劃的編制和下達； ?負責全院各部門（科室）月度、年度工作計劃完成情況的跟蹤、反饋，保證全院計劃的實施； ?負責全院經營活動統(tǒng)計，經營活動分析，并編寫分析報告； ?負責對行業(yè)數據進行統(tǒng)計、分析，并編寫分析報告，供領導決策； ?負責各科室管理制度的匯總、統(tǒng)計，并監(jiān)督執(zhí)行； ?負責上級部門工作檢查、參觀的接待工作； ?負責完成上級部門所需要各種報表的匯總、編輯、上報工作； ?負責組織全院部門業(yè)績考核指標的匯總； ?負責院內信訪工作的接待，協(xié)調有關科室負責處理，給出處理結果及反饋意見； 42 院長辦公室部門職責（二） ?負責全院的秘書行政管理工作； ?負責院辦各種文件的起草； ?負責各種行政會議的安排、落實、考勤工作； ?負責各種行政會議的記錄，會議決議的落實、督辦、反饋工作； ?負責各種公文的接收、傳閱、管理工作； ?負責醫(yī)院的 《 大事記 》 的編輯、制作工作； ?負責對外接待工作； ?負責公章、印鑒、介紹信等的管理工作 ?完成醫(yī)院交辦的各項文印工作； ?負責全院檔案工作進行歸口管理，及時對文書、科研、基建、設備、聲像、會計檔案等進行分類整理歸檔；保證檔案歸檔的及時性、完整性； ?負責全院檔案數據庫的建設和管理工作； ?負責全院計算機的歸口管理，負責對全院的計算機進行登記編號、備案，開展日常監(jiān)督、檢查工作； ?開展醫(yī)院信息系統(tǒng)安全維護、系統(tǒng)升級、產品的更新換代服務； ?了解醫(yī)院各科室對醫(yī)院信息系統(tǒng)的需求，同供應商聯系，不斷的滿足醫(yī)院業(yè)務發(fā)展對醫(yī)院信息系統(tǒng)的要求； ?對全院人員開展計算機技術及醫(yī)院信息系統(tǒng)使用培訓和業(yè)務指導。 43 離退休辦公室崗位設置及部門職責 主任 ?負責編制離退休人員年終統(tǒng)計報表； ?離退休人員福利、慰問品的發(fā)放； ?離退休人員離退休費及生活補貼調整； ?離退休人員工資條的發(fā)放； ?組織協(xié)助部分離退休人員進行醫(yī)藥費報銷工作； ?離退休人員活動的組織管理，參觀、旅游活動的組織服務工作； ?離退休人員相關政策的宣傳、落實及管理工作； ?負責離退休職工的信訪和接待工作； ?負責離退休人員黨支部的管理和工作的開展； ?離退人員生病慰問、喪事處理等工作； ?節(jié)前離退休人員的家訪、慰問工作； ?離退休人員院體檢組織協(xié)調工作； ?其它與離退休人員有關的工作。 干事 建議新增崗位： 隨著離退休人員數量的增加，離退辦的工作量加大，現有一個人難以滿足為離退休人員服務的要求，建議新增一名為離退休人員服務、管理的崗位 44 財務科崗位設置 科長 總出納 主管會計 制單員 票證、檔案管理 食堂出納 固定資產會計 財務審核 藥庫會計 器械科會計 住院處組長 藥房會計 總務會計 住院處結算員 住院處復核員 住院處審核 住院處醫(yī)囑復核員3 門診收費員 8 住院處 6 門診組長 二級核算會計 會計室 檔案管理 皮科收費員2 此人已退休 建議取消此崗位 預算、財務分析 建議增加此崗，負責財務分析和成本控制 45 財務科部門職責 ? 負責醫(yī)院財務制度的制訂、財務控制體系的建立健全； ? 組織編制某醫(yī)院的財務預算、計劃，并監(jiān)督預算、計劃的實施狀況； ? 負責醫(yī)院的會計核算，以及各區(qū)、科室的二級核算和某醫(yī)院的年度決算工作； ? 負責醫(yī)院的帳務處理和記錄工作，以及相關帳冊的整理、保管和使用； ? 負責定期對醫(yī)院的經營狀況進行財務分析，開展財務監(jiān)控，為領導決策提供支持； ? 負責醫(yī)院資產的管理，主要包括固定資產和債權債務的處理，固定資產管理主要指資產的登記、盤點檢查和處理等； ? 開展醫(yī)院的成本費用控制工作； ? 負責醫(yī)院發(fā)展所學的資金籌措和管理工作，以及授權范圍內的資金調配工作； ? 負責統(tǒng)一管理醫(yī)院的各種票據和有價證券； ? 負責醫(yī)院財務方面的統(tǒng)計工作，及時提供各種財務、統(tǒng)計報表； ? 負責住院、出院手續(xù)的辦理； ? 負責門診的掛號（包括 網上掛號 ）和收費工作； （黑體字部分為需要加強及新增職責） 46 麻醉科崗位設置及部門職責 主任 住院醫(yī)師 5 主治醫(yī)師 輸機護士 護士長 副主任醫(yī)師（空崗） 護士 7 技術員 建議新增崗位，負責儀器的日常維護和保養(yǎng) ?負責科室發(fā)展規(guī)劃的制訂； ?手術麻醉科有關規(guī)章制度和技術操作規(guī)程的制訂和嚴格執(zhí)行； ?配合手術及急、危、重、疑難病人搶救工作，特殊病例和疑難病例的術前討論； ?負責 臨床麻醉、疼痛治療，重癥監(jiān)護的 檢測治療與 術后復蘇 ； ?運用國內外醫(yī)學先進經驗，開展新技術、新療法的科研學術活動； ?負責儀器的日常維護，及時報修 ?認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故 ?負責進修、實習人員進行培訓，完成教學工作； ?處理突發(fā)的衛(wèi)生公共事件 47 ?建議新增部分部門的職責 —— 醫(yī)療器械科、社會服務部 48 醫(yī)療器械科崗位設置和部門職責 科長 維修工2 維修服務組組長 醫(yī)療器械庫管員 醫(yī)療耗材庫管員2 ? 負責科室發(fā)展規(guī)劃的制訂 ? 負責建立健全醫(yī)療器械管理的規(guī)章制度，并監(jiān)督實施； ? 負責規(guī)劃、建立醫(yī)院內部的醫(yī)療器械配送體系，并負責全院醫(yī)療器械在各科室的配送工作； ? 負責全院醫(yī)療器械的維修管理工作； ? 負責全院醫(yī)療器械的入庫驗收、登記、管理、盤點工作； ? 及時掌握醫(yī)療器械的使用狀況，進行相關的監(jiān)督檢查和分析，撰寫分析報告； ? 隨時掌握庫存情況，滿足各部門對醫(yī)療器械的正常需要，根據實際使用情況和庫存情況擬定需求計劃； ? 負責及時收集國內外醫(yī)療設備技術開發(fā)的新動態(tài)、新技術、新設備，為領導對醫(yī)院設備的更新、改進、淘汰提供決策支持； ? 負責儀器設備的申請報廢； ? 組織開展新技術、新設備相關的學習，提高醫(yī)療器械的使用水平和維修水平 （黑體字為建議增加的職責） 49 社會服務部崗位設置和部門職責 主任 醫(yī)療社服 咨詢聯絡、 資料管理 護理社服3 （黑體字為建議增加的職責） ?負責科室發(fā)展規(guī)劃的制訂； ?負責預防門診的 抽血化驗 ， 甲肝、乙肝疫苗注射 ； ?負責為 社會團體、機關單位 提供 預防注射及肝功普查 服務工作； ?負責接聽、接待、回答患者及其家屬、健康人員的電話咨詢、當面咨詢； ?負責記錄出院病人的有關資料，建立重點病人資料庫； ?對出院的重點病人進行電話回訪、家訪等跟蹤服務，將回訪中收集到的信息反饋給有關科室； ?為出院病人提供術后恢復、健康教育，家屬衛(wèi)生宣傳教育等方面的工作； ?負責為病人提供就診前的咨詢，將咨詢信息反饋給相關科室； ?組織集體活動，開展健康講座； ?負責護工的選拔、培訓、調度及考核，對護工進行全院統(tǒng)一管理； 50 ?建議強化部分部門的職責 —— 醫(yī)務科、科研教學辦公室、護理部、人事科、采購中心、物價辦公室、醫(yī)療保險辦公室、感染消毒科、藥劑科 51 醫(yī)務科崗位設置 主任 醫(yī)療管理 2 內勤 副主任 計生、疫情管理 圖書室管理2 職員 醫(yī)學情報室負責人 血清庫管理2 住院總2 計生辦負責人 圖書室負責人 52 醫(yī)務科部門職責（一） （黑體字部分為需要加強的職責） ? 制定醫(yī)療業(yè)務、學科建設規(guī)劃，制訂有關醫(yī)療工作的各項規(guī)章制度及年度醫(yī)療工作計劃，督促檢查、執(zhí)行 ? 定期召集醫(yī)療質量控制委員會、檔案管理委員會、醫(yī)療事故鑒定委員會、院內感染監(jiān)測等委員會的會議，反映問題，執(zhí)行會議決定 ? 制定審核各類質量控制標準，研究全面質量管理辦法；制定有關質量工作獎懲條例，對出現的質量問題進行整理和分析，完善和修正質量控制標準 ? 收集、整理、分析質量反饋信息，對全院醫(yī)、技科室工作質量問題進行調查、研究，組織、督促各科室進行質量控制和考核，監(jiān)督、復核并綜合評判各科室質量考核結果 ? 檢查監(jiān)控醫(yī)療醫(yī)技科室醫(yī)療文件書寫情況，保證內容齊全、格式規(guī)范，準確、全面地反映病情狀況 ? 深入科室，及時了解和掌握危重病人及特殊病人情況，負責組織重大手術及危重病人的會診討論、治療、搶救、上報工作 ?對院內醫(yī)療糾紛進行調查，組織討論及申請醫(yī)療事故鑒定。并根據有關法律，提出處理意見，上報院長批準后實施 53 醫(yī)務科部門職責（二） ?負責組織臨時醫(yī)療工作，包括人員調動、藥品配備等 ? 大力開展新的診療技術、健全新技術、新療法的常規(guī)及操作規(guī)程，提高診療水平 ? 組織處理緊急公共醫(yī)療事件 ? 負責醫(yī)療各項制度的落實以及院內各科室間的協(xié)調，協(xié)助人事科、黨辦共同做好醫(yī)療技術人員的晉升、獎懲、調配等工作 ? 負責醫(yī)療糾紛爭議和群眾來信來電來訪的登記、調查、處理。檢查住院病人中的醫(yī)療缺陷及醫(yī)技科室的差錯發(fā)生情況，協(xié)助科室及時總結，訂出改進措施，做好糾紛的調解工作和事故的善后處理工作 ? 負責醫(yī)療協(xié)作單位的工作聯系。負責院外醫(yī)療業(yè)務來往、會診及向上級衛(wèi)生行政部門請示報告和接待工作 ? 負責管理醫(yī)學情報室、圖書室、計劃生育辦公室的工作 54 科研教學辦公室崗位設置 主任 教學管理 科研管理 教學輔助和健康教育 副主任 55 科研教學辦公室部門職責 ? 制訂醫(yī)院科研教學規(guī)劃，確立重點學科、研究方向和具體步驟，根據醫(yī)院的科研教學目標，制訂具體實施方案及細則 ? 制訂科研教學管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行 ? 組織全院的臨床藥物基地的科研工作，監(jiān)督、檢查醫(yī)療人員、研究人員的相關工作 ? 制訂醫(yī)院的科研工作計劃，并監(jiān)督、檢查醫(yī)療人員、研究人員的執(zhí)行情況 ? 制訂醫(yī)院人員的進修、臨床教學、繼續(xù)教育、在職教育的教學計劃，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查 ? 制訂醫(yī)院的師資培養(yǎng)計劃，提高全院教學水平，推出品牌教師 ? 組織教學委員會專家對傳染病教學特點進行總結，加強治療與預防的結合、基礎與臨床的結合 ? 結合藥物臨床驗證，組織全院有關人員進行 GCP培訓及基本科研素質培訓；申請具有藥物臨床驗證資格的專業(yè)或學科 ? 組織申報國家級繼續(xù)教育項目 ? 建立科研、教學和臨床藥物驗證經費的管理制度，建立專項帳目，掌握收支情況 ? 組織醫(yī)院有關人員參與各級科教機構組織的相關活動，與各機構有關人員進行聯系，獲取科研及教學最新信息 （黑體字部分為需要加強的職責） 56 護理部崗位設置 臨床質控 干事 病案質控 主任 57 護理部部門職責 （黑體字部分為需要加強的職責） ? 根據全院工作計劃，結合臨床醫(yī)療和護理工作的實際情況，制訂護理發(fā)展規(guī)劃 ? 負責組織制訂各項規(guī)章制度和護理常規(guī)，重點抓好護理質量的管理工作，督促檢查護理工作制度和護理技術操作常規(guī)及各級護理人員崗位職責的貫徹情況，提高基礎護理和專業(yè)護理質量 ? 建立健全各項護理會議制度，如全院護士大會、護士長例會、學術年會等 ? 建立各項登記制