【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 安全事故分析監(jiān)控 可靠性管理 生產(chǎn)設(shè)備管理 高級(jí)分析 財(cái)務(wù)管理 物資管理 預(yù)算管理 核算管理 風(fēng)險(xiǎn)控制 資金管理 高級(jí)分析 規(guī)范管理 需求管理 招投標(biāo)管理 采購管理 供應(yīng)商管理 庫存管理 采購組織管理 高級(jí)分析 項(xiàng)目管理 高級(jí)分析 數(shù)據(jù)倉庫 /決策支持 企業(yè)級(jí)業(yè)務(wù)應(yīng)用 松耦合 ——相對(duì)獨(dú)立業(yè)務(wù)應(yīng)用 緊耦合 ——企業(yè)級(jí)業(yè)務(wù)應(yīng)用 環(huán)境評(píng)估 項(xiàng)目立項(xiàng) 項(xiàng)目計(jì)劃 項(xiàng)目設(shè)計(jì) 項(xiàng)目在建過程管理 項(xiàng)目結(jié)算與決算 項(xiàng)目變更 項(xiàng)目后評(píng)估 協(xié)同辦公 知識(shí)管理 高級(jí)分析 公文辦公 檔案管理 信息調(diào)研 綜合協(xié)調(diào) 新聞宣傳與采編 督察督辦 值班管理 會(huì)議管理 電能信息實(shí)時(shí)采集 需求側(cè)管理 營銷管理 客戶繳費(fèi) 市場(chǎng)管理 客戶關(guān)系管理 95598 客戶服務(wù) 綜合管理 高級(jí)分析 計(jì)劃管理 國際交流 后勤支持 金融資產(chǎn) 紀(jì)檢監(jiān)察 法律事務(wù) 審計(jì)管理 統(tǒng)計(jì)管理 決策支持管理 人事基本信息 組織崗位管理 教育培訓(xùn) 績(jī)效管理 配置管理 薪酬福利 人員發(fā)展 自助服務(wù) 八大業(yè)務(wù)應(yīng)用 —總體架構(gòu) 24 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－安全防護(hù) 25 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 建設(shè)目標(biāo) ? 建立安全可靠的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu) ? 完善現(xiàn)有安全防護(hù)手段和網(wǎng)絡(luò)信任體系 ? 健全 安全等級(jí)保護(hù)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、應(yīng)急響應(yīng) 等安全機(jī)制 主要內(nèi)容 ? 優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu) ? 強(qiáng)化應(yīng)急響應(yīng) ? 加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信任 ? 推廣風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 ? 實(shí)施等級(jí)保護(hù) ? 開展產(chǎn)品評(píng)測(cè) ? 規(guī)范安全監(jiān)控 ? 長(zhǎng)效安全機(jī)制 六個(gè)保障體系－安全防護(hù) 26 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范 27 建設(shè)目標(biāo) ? 在信息系統(tǒng)的全生命周期及信息化管理、控制等方面均形成標(biāo)準(zhǔn) ? 建立集團(tuán)化的信息標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系，實(shí)現(xiàn)公司信息系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)、開發(fā)、運(yùn)維與管理 主要內(nèi)容 ? 完善公司信息 技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) 體系 ? 健全公司信息 管理標(biāo)準(zhǔn) 體系 ? 規(guī)范公司信息 應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn) 體系 ? 落實(shí) 國家信息化 法律 法規(guī)、規(guī)章制度 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范 28 建設(shè)目標(biāo) ? 初步建立現(xiàn)代 IT管理與控制體系 ? 建立健全信息部門和業(yè)務(wù)部門的分工 協(xié)調(diào)機(jī)制 ? 建立健全總部到網(wǎng)省公司、直屬單位的 管控機(jī)制 ，實(shí)現(xiàn)總部對(duì)公司信息化工作的可控、在控、能控 ? 建立信息產(chǎn)品和信息服務(wù)的 責(zé)任機(jī)制 主要內(nèi)容 ? 開展 國際 先進(jìn)的 IT管理 理念和方法（ ITIL、 ITSM等）的研究和應(yīng)用 ? 指導(dǎo)和協(xié)調(diào)公司各單位信息規(guī)劃編制、修訂與落實(shí) ? 指導(dǎo)和協(xié)調(diào)公司各單位信息化年度計(jì)劃的編制與實(shí)施 ? 組織公司信息系統(tǒng)的 典型設(shè)計(jì)， 統(tǒng)一組織實(shí)施 公司重大信息化 項(xiàng)目 ? 統(tǒng)一 組織公司信息化 咨詢，統(tǒng)一 組織信息系統(tǒng)軟、硬件產(chǎn)品 采購 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－管理調(diào)控 29 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－評(píng)價(jià)考核 30 建設(shè)目標(biāo) ? 通過廣泛開展對(duì)比、評(píng)價(jià)、考核，形成激勵(lì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)信息化持續(xù)提升 主要內(nèi)容 ? 全面拓展指標(biāo)體系，開展 公司系統(tǒng)信息化 同業(yè)對(duì)標(biāo) ? 研究 與 國內(nèi) 其他行業(yè)及 國內(nèi)外 知名電力公司的信息指標(biāo) 對(duì)標(biāo) ? 開展公司系統(tǒng)信息化 評(píng)價(jià) 和 考核 工作 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－評(píng)價(jià)考核 31 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－技術(shù)研究 32 建設(shè)目標(biāo) ? 加強(qiáng)技術(shù)研究，健全實(shí)驗(yàn)設(shè)施與技術(shù)手段，形成一批具有國家電網(wǎng)公司自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的科研成果，增強(qiáng)公司信息技術(shù)的自主創(chuàng)新能力，增強(qiáng)技術(shù)服務(wù)支持能力 主要內(nèi)容 ? 新技術(shù)研究： 整合公司科研資源，對(duì) 關(guān)鍵信息技術(shù) 和應(yīng)用進(jìn)行攻關(guān) ? 先進(jìn)適用技術(shù)推廣 ? 科研設(shè)施建設(shè)： 完善信息 安全實(shí)驗(yàn)室， 建設(shè)信息 網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)室， 建設(shè)企業(yè)經(jīng)營管理 軟件 開發(fā) 基地 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－技術(shù)研究 33 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 專家?guī)? 公司總部 網(wǎng)省公司 地市公司 信息化建設(shè)隊(duì)伍 信息化運(yùn)行隊(duì)伍 信息化應(yīng)用隊(duì)伍 信息化管理隊(duì)伍 信息工作部 網(wǎng)省公司 信息化管理部門 地市公司 信息化管理部門 (電科院+信息中心) 中電普華 國電自動(dòng)化院 網(wǎng)省 信息 技術(shù) 隊(duì)伍 國電信息中心 網(wǎng)省信息 運(yùn)行隊(duì)伍 總部業(yè)務(wù)部門 網(wǎng)省公司 業(yè)務(wù)部門 地市公司 業(yè)務(wù)部門 合作伙伴 咨詢公司 各級(jí)電力通信技術(shù)隊(duì)伍 六個(gè)保障體系－人才隊(duì)伍 34 建設(shè)目標(biāo) ? 建設(shè)信息化管理、建設(shè)、運(yùn)行和應(yīng)用四支隊(duì)伍 ? 建立在崗信息技術(shù)人員培訓(xùn)制度和崗位考核制度 ? 建設(shè)信息技術(shù)培訓(xùn)基地 主要內(nèi)容 ? 配合公司 “ 1551優(yōu)秀人才培訓(xùn) ” 等計(jì)劃，組織開展信息各專業(yè)不同層次的培訓(xùn) ,建立 人才培養(yǎng)和崗位培訓(xùn)的常態(tài)機(jī)制 ? 研究建立信息化人才技能管理體系 ? 建立對(duì)重點(diǎn)信息人才的跟蹤培養(yǎng)機(jī)制，完善信息人才的 “ 選、用、育、留 ”配套措施 ? 開展以 “ 內(nèi)質(zhì)外形 ” 建設(shè)為核心內(nèi)容的信息文化建設(shè) ,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí) 安全防護(hù)體系 標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范體系 管理調(diào)控體系 評(píng)價(jià)考核體系 技術(shù)研究體系 人才隊(duì)伍體系 前提 基礎(chǔ) 關(guān)鍵 手段 支撐 保證 六個(gè)保障體系－人才隊(duì)伍 35 “ SG186”工程建設(shè)組織示意圖 ERP＋ SGRP 高度集成，靈活性弱 采用成熟商用軟件 統(tǒng) 一 組 織 推 廣華 北 、 華 東 等ERP試 點(diǎn)進(jìn) 一 步 總 結(jié)經(jīng) 驗(yàn) 穩(wěn) 妥 推 進(jìn)浙 江 、 上 海 等ERP總 結(jié) 經(jīng) 驗(yàn)企業(yè)級(jí)信息系統(tǒng)SGRP 中度集成，靈活性強(qiáng) 充分利用現(xiàn)有資源 “SG186”工程統(tǒng) 一 咨 詢業(yè) 務(wù) 需 求建 設(shè) 方 案統(tǒng) 一 開 發(fā) 平 臺(tái)典 型 設(shè) 計(jì)突 出 集 成組 織 開 發(fā) 試 點(diǎn)移 植 成 熟 應(yīng) 用?技術(shù)路線 統(tǒng)一 ?硬件 統(tǒng)一 規(guī)模招標(biāo) ?系統(tǒng)軟件 統(tǒng)一 選型采購 ?應(yīng)用軟件 統(tǒng)一 開發(fā)，擁有 自主知識(shí)產(chǎn)權(quán) 36 安全生產(chǎn)管理 人力資源管