20xx年機車檢修中心教育培訓工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-12-09 13:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 院。 為了加固員工基礎(chǔ)知識和基本功，機車檢修中心在分公司大力支持下選送 2020 屆 26名學員赴天津工程師范學院附屬高級技師學院，參加為期三個月的機械鉗工、機車電工、電焊工的基本技能培訓。 本次培訓提高了自身了業(yè)務(wù)水平，特別實際動手能力得到了增強，為今后勝任崗位工作打下堅實的基礎(chǔ)。 （二）、 赴株洲廠學習八軸交流機車 (神華號 )。 為了 做好迎 接八軸交流機車 (神華號 )準備 和儲備檢修八軸交流機車人力資源，在分公司的大力支持下，機車檢修中心 克服生產(chǎn)任務(wù)重的困難分 三批 組織了 36 人赴 中國南車集團株洲電力機車有限公司委外培訓。其中 30 人培訓時間 25天， 6 人深入株洲廠 各 車間半年時間 調(diào)研 、 學習 、 培訓 。 在培訓過程中，參訓員工不僅學習了交流傳動理論知識，還向?qū)＜覀冋埥塘艘恍┥a(chǎn)實際中遇到的難題。 每期培訓結(jié)束后中心組織學員進行總結(jié)探討，并對全體培訓學員提出了三點要求： 一 是要認真消化、總結(jié)所學的知識、方法，用理論指導學習、實踐；二是要做好傳、幫、帶工作，計劃組織該 36 名參訓人員輪流向中心其他員工講解八軸交流機車 (神華號 )的課程；三是做好超前預想，從理論到實踐各方面做好充分準備，為中心開展神華號的檢修工作奠定良好基礎(chǔ)。 （ 三 ）、邀請了湖東電力機務(wù)段的專家趕赴現(xiàn)場進行指導解決問提。 機車檢修中心 先后兩次邀請湖東電力機務(wù)段的專家趕赴現(xiàn)場 指導解決： 軸瓦磨合及試運期的發(fā)熱問題和機車電器部件檢修中存在的疑難問題。通過“請進來”的培訓方式又一次成功嘗試， 為檢修員工提供了良好的學習平臺，激 發(fā)了員工的學習熱情，在今后的工作中，分公司將加大技術(shù)交流力度，不斷創(chuàng)新學習方式，借鑒兄弟單位的技術(shù)經(jīng)驗， 積累了寶貴的檢修經(jīng)驗， 不斷提高員工的技術(shù)水平，為機車檢修質(zhì)量提供堅實保障。 四、 持證上崗 機車檢修中心持證上崗人數(shù) 251 人，實際持證人數(shù) 251 人。本年度特殊工種委外培訓 31 人次 （一人從事多個特殊工種） ，共計特殊工種人數(shù) 32 人。 其中包括 天車工 本年度培訓 13人次；廠內(nèi) 機動車 8人次； 電焊工 5 人 次； 電工 3 人 次；探傷工 2 人次。 機車檢修中
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