教研組長聘任方案(新)(編輯修改稿)
2025-06-02 00:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 補貼800元。（3）年級德育主任每周核定4課時的工作量待遇。（4）學(xué)校根據(jù)年級德育主任的業(yè)績，優(yōu)先推薦參加高層次學(xué)習(xí)的機會。（5）年級主任年度考核視同班主任。（6）根據(jù)職責(zé)履行情況，每學(xué)年評選先進年級組，并予以獎勵，具體細(xì)節(jié)另行制定。（1）學(xué)校賦予其對教師教學(xué)工作過程的考核及對教師的選聘權(quán)力。（2）年級教務(wù)主任學(xué)期補貼800元。（3）年級教務(wù)主任每周核定4課時的工作量待遇。（4）學(xué)校根據(jù)學(xué)科主任的業(yè)績，優(yōu)先推薦參加高層次學(xué)習(xí)的機會。（5）年級教務(wù)主任年度考核視同班主任。（6）根據(jù)職責(zé)履行情況，每學(xué)年評選先進年級組，并予以獎勵，具體細(xì)節(jié)另行制定。（教學(xué)兼職）（1）每學(xué)期補貼500元。（2）每周核定3課時的工作量待遇。以上所有人員學(xué)期工作量總量超出標(biāo)準(zhǔn)工作量總量的部分按超代課對待，不計入考核。五、選聘程序及日程安排。1月15日（星期五）召開會議宣講方案，并在校園網(wǎng)同步公示，公開崗位設(shè)置、崗位職責(zé)與選聘條件，明確選聘程序與方法，使全校教師認(rèn)識選聘意義，積極參與選聘活動；：個人自薦、群眾舉薦、部門推薦相結(jié)合，無論自薦或者他薦，均需要填寫書面申請表。推薦截止日期：1月18日（星期二）上午12點。推薦表交辦公室謝主任處。1月19日（星期三）競聘工作小組嚴(yán)格遵循公開、公平、公正的原則，對申報人員進行資格審查，確定選聘人選。組織領(lǐng)導(dǎo)小組和相關(guān)人員對有競爭的崗位競聘人員進行民主測評。1月20日（星期四）召開競聘領(lǐng)導(dǎo)小組會議，根據(jù)民主測評結(jié)果，通過評議確定選聘名單。1月21日（星期五）在網(wǎng)站和校內(nèi)
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1