某能源有限公司年度員工年終考評方案(編輯修改稿)
2025-05-22 07:00 本頁面
【文章內容簡介】 交至趙靜處）。八、其它事項，由原單位領導對相關人員進行考評。，由借（調）出單位和借（調）入單位共同考評。，由現(xiàn)工作單位對其進行考評。，可進行申訴，申訴期限為考核結果公示后兩個星期之內（附件3）。聯(lián)系電話：06322366711； 聯(lián)系人：趙靜九、附件 新能滕州能源有限公司二〇二二二〇二二年五月二十二日附件1.2010年終考核報告 姓 名： 工作單位： 現(xiàn) 職 位： 現(xiàn) 職 級： 年 月 日 一、本年度任職情況（職務變動記錄）起 止 時 間所 在 單 位所 任 職 務二、本年度績效完成情況本年度工作計劃及完成情況年度目標完成情況…………存在不足改進措施
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