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正文內(nèi)容

道路綠化施工組織設計方案(編輯修改稿)

2025-05-21 23:51 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 小組,負責日常生產(chǎn)的安全檢查、督促,保證施工的順利進行。(4)加強機械設備和車輛的維修保養(yǎng),保障施工機械的正常運轉(zhuǎn);搞好職工食堂,防病治病,保障職工身體健康,保證正常的出勤率,以確保工期。(5)加強與業(yè)主的聯(lián)系,尊重附近居民,做好與當?shù)卣腿罕姷膮f(xié)調(diào)工作,維護人民群眾的利益,取得當?shù)卣c人民群眾的支持,使工程施工進展順利。 我公司鄭重承諾若出現(xiàn)因我公司違約導致工期拖延,每拖延一天,我方將按500元/天付給業(yè)主違約金。第六章 工程質(zhì)量管理體系及保證措施 根據(jù)該工程的特點,公司決定選擇質(zhì)量意識強,工作認真負責,具有豐富工作經(jīng)驗,具有高度集體榮譽感的項目經(jīng)理擔任此重任。建立由公司經(jīng)理領導、項目經(jīng)理中間控制,質(zhì)檢員基層檢查三級管理系統(tǒng)。形成一個橫向從種植各分項目,縱向從經(jīng)理到生產(chǎn)班組的質(zhì)量管理網(wǎng)絡。根據(jù)本工程的特點及質(zhì)量要求的難點,決定成立以項目經(jīng)理為組長;專職質(zhì)檢員為副組長;有關工程技術管理人員及各主要作業(yè)層骨干為成員的全面質(zhì)量管理領導小組,對主要工程及工程中高難度的分項,p(計劃)、d(實施)、c(檢查)、a(處理)工作程循環(huán),不斷地提高工程質(zhì)量。 制定質(zhì)量管理責任制 項目經(jīng)理部各職能部門,人員作業(yè)層均制訂質(zhì)量管理責任制,明確各工作崗位應承擔的責任,達到質(zhì)量要求,為實現(xiàn)這一質(zhì)量目標應擁有的權(quán)限范圍;達到質(zhì)量目標后應該獲得的利益及達不到質(zhì)量目標應該接受的懲罰。 管理層質(zhì)量責任制建立后,將期納入年度考核內(nèi)容,與年度獎金掛鉤。作業(yè)層實行“定人員、定任務、定工期、定質(zhì)量、定安全(包括文明施工)定報酬、定獎懲”的“七定”質(zhì)量承包責任制。 專職質(zhì)檢員的配備 根據(jù)本工程由園林中標單位進行施工管理的特點,決定配備2人負責綠化,1人 后勤工作,2人負責養(yǎng)護的專職質(zhì)檢員,分工明確,責任落實到人。 質(zhì)量目標管理 本工程的工程目標是:確?!昂细窆こ蹋瑺巹?chuàng)優(yōu)良”。要廣泛宣傳、教育,使每個職工有明確的創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌意識,繳發(fā)職工質(zhì)量的責任心,調(diào)動職工勞動生產(chǎn)積極性,勇于向上的進取心,充分發(fā)揮每個參戰(zhàn)人員最大的潛在能力,增強職工的集體榮譽感和責任感,為實現(xiàn)這一質(zhì)量目標而努力拼搏。項目管理班子在組織施工過程中,重點突出質(zhì)量進度,發(fā)生矛盾時,必須服從質(zhì)量,充分發(fā)揮質(zhì)量否決權(quán)的作用。在質(zhì)保體系有效運轉(zhuǎn)上狠下功夫,認真落實責任制。重點完善施工現(xiàn)場質(zhì)量管理體系,深入開展“三工序管理”,做到檢查上工序、保證本工序,服務下工序,使全過程處于控狀態(tài)。標準化管理各主要分項工程施工前,由作業(yè)層技術骨干做出較高水平的樣板,以實物樣板作為技術交底的一部分。材料的質(zhì)量好壞,是影響工程質(zhì)量的一個較大的因素,為保證工程達到優(yōu)質(zhì)水平,將嚴格把好建材質(zhì)量關,不合格材料決不使用到工程上。特別在苗木的選形、規(guī)格上要嚴把質(zhì)量關。認真抓好工人質(zhì)量意識教育,宣傳質(zhì)量的重要性,將質(zhì)量意識貫徹到每個施工人的頭腦里。優(yōu)化施工方案,積極采用先進的施工工藝,科學安排施工進度,合理調(diào)配勞動力,對總體計劃要有周全、細致的安排,對施工中碰到的技術問題要有詳細的針對性措施。由公司總工程師召集有關部門技術人員共同進行圖紙會審和技術交底工作。建立由公司總工程師組成的行之有效的質(zhì)量檢查監(jiān)督機構(gòu)。苗木的選擇應以設計的規(guī)格為準。宜大不宜小,且必須圖示有苗木檢疫證明。降低材料在運輸,裝卸運程中的損傷,從材料出廠到材料的最終使用,其中的每一個環(huán)節(jié)都要嚴格控制,保證材料完好無損地送到施工人員手中。合理選擇施工機械,搞好維護檢修工作,保證機械設備的良好技術狀態(tài)。施工過程的質(zhì)量控制。,關鍵部位及重要影響因素設置管理占的原則,在工期工序、測量放線、地形處理、苗木的搭配與種植四個關鍵點設立管理小組。工程小組以項目經(jīng)理部為主,以提高工作質(zhì)量為目的的“管理型”小組;其余三個小組是以“三結(jié)合”為主,以攻克技術難關或蟲災防治為目的“攻關型”小組。,專職檢察員技術人員為信息中心,負責收集、整理和傳遞質(zhì)量動態(tài)信息決策機構(gòu)(項目經(jīng)理部)。決策機構(gòu)對異常信息迅速作出反映,并將新的指令信息傳遞給執(zhí)行機構(gòu)(工程部),調(diào)整施工部署,糾正偏差,形成一個反映迅速,暢通無阻的封閉質(zhì)量信息網(wǎng)。,按照單純隨機抽樣法,分層隨機抽樣法,整理隨機抽樣法,客觀地提取產(chǎn)品的質(zhì)量數(shù)據(jù),為決策提供??恳罁?jù)。,質(zhì)量對策表,“五合一”記錄表開展質(zhì)量統(tǒng)計分析,掌握質(zhì)量動態(tài),追蹤“病灶”,對“癥下藥”。 ,收集齊全真實資料,便于對工程部分考核,工程竣工時,具有完整的業(yè)內(nèi)技術資料??⒐ず蟮姆? 本工程如我公司有幸中標,我公司承諾:,在保修期內(nèi),由工程項目負責人帶領有關人員定期或不定期回訪,聽取使用單位對工程質(zhì)量的意見。,我公司負責無償保修和換苗?!叭龣z制”,對各班定時、定點、部位施工,層層把關,做好質(zhì)量等級的驗評工作。,必須經(jīng)業(yè)主、監(jiān)理、質(zhì)檢站及有關驗收單位簽字認可,才能組織下道工序施工。,方能進行種植。、半成品的保護工作。,做好預防措施檢查其是否符合實際,內(nèi)容是否齊全,是否有針對性,主要檢查項目是:(1)選擇施工隊伍的標準;(2)項目技術交底內(nèi)容;(3)關鍵工序質(zhì)量控制措施;(4)細部處理統(tǒng)一施工方法;(5)樣板工程的質(zhì)量標準;(6)后期養(yǎng)護質(zhì)量檢測方法。、落實預控措施,做到每個人員都掌握各自的施工工序和驗收標準,精心施工,責任落實到人,保證工程質(zhì)量。、互檢、交接檢制度,實行主要工程操作者名字、級別質(zhì)量等級掛牌上墻制、獎優(yōu)罰劣。,掌握施工質(zhì)量動態(tài),分析質(zhì)量情況,加強檢查驗收,找出影響的薄弱環(huán)節(jié),提出改進措施,把質(zhì)量問題控制在萌芽狀態(tài),推動工程總體質(zhì)量水平提高。我公司鄭重承諾若我公司在工程中出現(xiàn)質(zhì)量問題,我公司將向業(yè)主支付總承包費的千分之三作為賠償。第七章 安全生產(chǎn)管理體系及保證措施 安全生產(chǎn)目標:無工傷事故,不發(fā)生事故及管線損壞事故,爭創(chuàng)許昌市安全標化工地。進一步落實安全生產(chǎn)責任制,明確各級、各部門安全生產(chǎn)責任,多形式開展安全生產(chǎn)宣傳教育,包括:(1)新進工地人員三級安全教育;(2)變換工種人員的安全教育;(3)根據(jù)季節(jié)、施工特點進行針對性的教育。各項目根據(jù)分部分項工程特點進行有針對性的全面的安全技術交底,并履行簽字手續(xù)。建立施工現(xiàn)場安全檢查制度:(1)公司每月檢查一次;(2)項目組每旬檢查一次;(3)施工分隊每周檢查一次;(4)檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患整改做到定人、定措施、定時間,如期整改完畢,并完成書面反饋。認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令及總公司工程部的各項安全生產(chǎn)制度,落實“縱向到底,橫向到邊”的企業(yè)安全生產(chǎn)制度,熟知本人應盡的安全職責義務和應承擔的責任。認真落實安全生產(chǎn)教育制度,加強文明施工,安全第一的思想教育。在開工前,由總公司安全部門、項目安全負責人、項目組安全員和班組兼職安全員對全體職工進行一次安全教育,貫徹安全操作規(guī)程,學習安全生產(chǎn)六大紀律和“十項”安全技術措施,并針對本工程特點,對各工種進行分部分項安全技術交底,對新工人進行公司、項目部、班組三級安全教育,各班相應每5天召開一次安全生產(chǎn)、文明施工例會??偨Y(jié)經(jīng)驗和事故教訓,落實下一步計劃、杜絕傷亡事故,加強本人的自我保護和應變能力,表彰先進、處罰違章。堅持持證上崗制度,特殊工程必須經(jīng)培訓考核合格持證上崗,中小型機械必須做到定機定人經(jīng)總公司技術科及有關統(tǒng)一培訓后,經(jīng)考核合格才允許操作。施工員、安全員、質(zhì)量員等持上崗證書上崗。堅持執(zhí)行班組“安全一講評”制度。自工程開工到竣工堅持每天進行班組“安全三上崗”制度,上崗前由班組長進行安全技術交底,上崗時班組安全員進行上崗巡回檢查和認真做好上崗記錄,每周進行一次總結(jié)講評工作。落實消防安全、健全消防組織機構(gòu),由公司安全科長兼任消防隊長,由項目部生產(chǎn)安全員擔任消防副隊長,各項目組安全員、各班組兼職安全員為消防隊員,各項目組內(nèi)警衛(wèi)、后勤人員和各班組為義務消防隊員,落實安全防火檢查制度,隊員進行防火檢查,隊長每周檢查一次。對火險隱患要及時整改,并作好記錄,對違反防火的人應落實各級管理制度,按規(guī)定辦理分等級地辦理動火審批制度,掌握消防器材的使用管理,建立健全重點防火制度。認真貫徹“安全生產(chǎn)檢查制度
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