【文章內容簡介】 簽訂勞動合同的時間，試用期按照《勞動法》和地方規(guī)定執(zhí)行；工作內容填寫：事務性短期用工明確填寫崗位名稱，一般管理內勤員工填寫“ 保險管理 ”，銷售人員填寫為 “業(yè)務銷售” ；工作時間統(tǒng)一填寫“標準工作時制 ”，涉及收入的部分按照 “參照公司相關規(guī)定執(zhí)行”字樣填寫，不得隨意填寫其他內容。22 / 70附件1： 求職登記表 應聘崗位:姓 名 性 別 出生日期民 族 政治面貌 籍 貫身 高 體 重 血 型 學 歷 學 位 專 業(yè) 職 稱 婚姻狀況 畢業(yè)學校標準照片家庭電話 手機號碼 身份證號戶口所在地 現(xiàn)居住地地址起止時間 在何單位工作 任何職 證明人 電話工作簡歷起止時間 在何學校學習 學位 專業(yè) 證明人學習經歷其他感興趣的工作崗位 外語及程度月固定薪資 手機： 交通： 餐補：原單位年收入計元， 年獎金總額 月補貼 異地住房貼： 其他：期望薪水（年薪） 重要獎勵或成果有無不良記錄 應聘渠道調換工作的原因 脫離原崗位時間姓名 性別 稱呼 年齡 工作單位 職務家庭關系有無親屬在至誠公司就職 □無 □有：姓名： 部門： 職務：若應聘的崗位由于某種原因不能錄用您，您愿意 □ 接受其他崗位 □ 將材料保留在人才庫聲明：本人對所填寫的各項內容保證是真實的，如有不實自動離職。簽名： 日期：23 / 70附件2 面試評分表 應聘者姓名：用人部門評價 行政人事部評價評估項目優(yōu)秀 良好 一般 較差 很差 優(yōu)秀 良好 一般 較差 很差形象氣質教育背景工作經驗工作進取性求職意向發(fā)展?jié)撡|語言表達思維能力情緒穩(wěn)定性應變能力人際協(xié)調能力專業(yè)知識和技能用人/行政人事部綜合建議理論考試成績背景調查總經理面試/審核結果董事長面試/審核結果24 / 70附件3體 檢 通 知 單體檢人姓名 體檢人身份證號體檢醫(yī)院 體檢聯(lián)系人體檢時間 年 月 日上午 點體檢項目內、外科體檢；心電圖, 腹部B超,胸部透視；血、尿常規(guī)，乙肝五項、肝功化驗。體檢注意事項檢查前必須空腹；如果有暈針或暈血的情況，請在體檢前通知醫(yī)師，以便醫(yī)師提前作出安排；參加體檢人員攜帶本人身份證。 小額貸款有限公司行政人事部 年 月 日 25 / 70附件4員工錄用審批表 編號：姓 名 性 別出 生年 月學 歷 專 業(yè)畢 業(yè)院 校擬聘任崗 位擬 定職 級□管理類：◇S類 級 ◇U類 級 ◇N類 級（是否屬于專業(yè)技術系列：◇是屬 類 級 ◇否）□銷售類（ 級）□事務類（ 級）預到崗時 間合同期工 作職 責用人部門意見：行政人事部意見：總經理意見：董事長意見：26 / 70附件5錄 用 通 知 書 編號：2022（ ）( )先生/女士：您好！感謝您對加入**小額貸款有限公司的誠意，我們已決定錄用為 職位。請于 年 月 日到**小額貸款有限公司行政人事部報到。屆時請帶好下列資料（打√之項目）：□ 一寸彩色免冠照片8張□ 身份證及復印件□ 學歷及學位證書原件及復印件□ 與原單位的離職證明□ 其他如有疑問或變化，請及時與我們聯(lián)系。電 話： EMAIL: 小額貸款有限公司行政人事部 年 月 日 附件6 應聘標準回復公司要求認真對待每一位求職者，除了公司電話通知合適者進行面試外，其他不合適或暫時無法確定結果的應聘者均應給予他們相應的答復，答復形式為短消息、郵件或信件回復，一般分三種類型：在簡歷篩選階段淘汰者給予回復：27 / 70xxx先生/女士：您好！我們已收到并認真評估了您的材料，您的能力素質給我們留下了深刻的印象，但很遺憾，公司本次招聘不能提供合適崗位，感謝您對**小額貸款有限公司的關注！ 小額貸款有限公司 年 月 日對于感覺不錯，但現(xiàn)時沒有合適崗位給予回復：xxx先生/女士：您好！我們已收到并認真評估了您的材料，您的能力素質讓我們印象深刻，但很遺憾，公司目前不能提供合適崗位，您的材料已入我司人才庫，感謝您對**小額貸款有限公司的關注！ 小額貸款有限公司 年 月 日對于可留在將要成立的部門崗位者給予回復：xxx先生/女士：您好！我們已收到并認真評估了您的材料，您的能力素質使我們印象深刻，在組建XX部門的合適時間，我司將再與您聯(lián)系。感謝您對**小額貸款股份有限公司的關注！ 小額貸款股份有限公司 年 月 日28 / 70小額貸款有限公司勞動合同甲方：**小額貸款有限公司法定代表人：　　地址：電話：　　乙方：　　身份證號碼：　　身份證住址：　　現(xiàn)居住地址：　　家庭電話： 手機：　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律法規(guī)，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。合同期限第一條 甲、乙雙方選擇 固定期限 形式確定本合同期限：合同的期限為 年 月，自______年_____月_____日起至_______年____月____日終止。第二條 合同期限前 個月為試用期。即______年____月______日起計算。工作內容和工作地點　　第三條 乙方同意根據甲方工作需要，在 部門從事__________崗位工作，工作地點（區(qū)域）為 。　　第四條 乙方同意，甲方根據經營情況和乙方工作業(yè)績能力表現(xiàn)，可以變更或調整乙方的職位、工作內容和工作地點。第五條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。工作時間和休息休假29 / 70第七條 乙方執(zhí)行固定工時工作制。每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第八條 甲方按照國家有關規(guī)定和甲方規(guī)章制度對乙方實行相應的休假制度。勞動報酬 社會保險和福利待遇　　第九條 甲方按照規(guī)章制度，按月以貨幣形式支付乙方工資，毎月基礎工資為 元，獎金及補貼按公司規(guī)定執(zhí)行?；A工資、獎金、補貼的總額不低于乙方工作地旳最低工資標準。第十條 雙方按照國家有關規(guī)定參加社會保險?！　〉谑粭l乙方患職業(yè)病戓因工負傷、患病或非因工負傷的待遇按國家有關規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。勞動保護 勞動條件和職業(yè)危害防護第十二條 甲方根據國家的有關法律、法規(guī)，建立健全的操作規(guī)程、勞動安全和衛(wèi)生制度，為乙方提供職業(yè)危害防護。乙方應嚴洛遵守甲方的操作規(guī)程、勞動安全和衛(wèi)生制度。第十三條 甲方根據工作崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方提供必要的勞動條件、安全防護和勞動保護用品，對女員工依法實行特殊的勞動保護。勞動合同的履行、變更、解除和終止第十四條 本合同的履行、變更、解除和終止按照雙方約定、國家有關規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。乙方承諾認真學習和嚴格遵守國家有關規(guī)定和甲方規(guī)章制度。第十五條 雙方應根據合同約定、國家有關規(guī)定和甲方規(guī)章制度，全面履行各項義務。第十六條 雙方經協(xié)商一致，可書面變更本合同約定的內容，未變更的部分仍然有效。第十七條 乙方工作內容、工作地點等合同內容發(fā)生變化的，雙方應對本合同相關內容進行變更。第十八條 乙方參加甲方出資的專業(yè)技術培訓的，雙方應訂立服務期協(xié)議。雙方約定的服務期終止時間晚于本合同終止時間的，本合同期限相應延長至服務期終止時止。第十九條 乙方在履行本合同或任職期間知悉的國家秘密、商業(yè)秘密，以及包括知識產權在內的所有涉及甲方利益的事項或有關信息，不得在本合同履行期間及本合同解除、終止后以任何理由向他人泄露。30 / 70 乙方按照甲方規(guī)章制度負有保密義務的，雙方可在本合同或另行訂立的協(xié)議中約定保守商業(yè)秘密、與知識產權相關的保密事項或競業(yè)限制條款。第二十條 發(fā)生下列情形之一的，本合同中止履行，中止履行期間，雙方暫停履行各自的權利和義務。一一一 乙方應征入伍或履行國家規(guī)定的其他法定義務，不能履行本合同義