【文章內(nèi)容簡介】 1. 本區(qū)（縣）內(nèi)戶口遷移的，由區(qū)（縣）殘聯(lián)出具《北京市無固定性收入重殘無業(yè)人員享受生活補助對象遷移證明》，辦理相關(guān)手續(xù)。2. 市內(nèi)跨區(qū)（縣）戶口遷移的，由遷出地的區(qū)（縣）殘聯(lián)收回北京市無固定性收入重殘無業(yè)人員生活補助金審核發(fā)放證，為無固定性收入重殘無業(yè)人員享受生活補助對象出具《北京市無固定性收入重殘無業(yè)人員享受生活補助對象遷移證明》，將遷移對象的檔案材料等封裝在檔案袋內(nèi)，交其本人或監(jiān)護人、親屬到遷入地的區(qū)（縣）殘聯(lián)辦理遷移手續(xù)。3. 戶口遷出本市的，由其所在區(qū)（縣）殘聯(lián)辦理注銷手續(xù)，收回北京市無固定性收入重殘無業(yè)人員生活補助金審核發(fā)放證。4. 區(qū)（縣）殘聯(lián)為無固定性收入重殘無業(yè)人員享受生活補助對象辦理遷移手續(xù)時，應(yīng)在遷移證明上注明辦理時限（有效期30天），逾期不辦者需重新申請。關(guān)于印發(fā)對單位超比例安排殘疾人就業(yè)給予獎勵的暫行辦法的通知京殘發(fā)〔2007〕61號 各區(qū)縣財政局、人事局、勞動保障局、殘聯(lián)：為促進按比例安排殘疾人就業(yè)工作的開展，鼓勵用人單位安排殘疾人就業(yè)，市財政局、市人事局、市勞動保障局、市殘聯(lián)制定了《對單位超比例安排殘疾人就業(yè)給予獎勵的暫行辦法》，經(jīng)市政府研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 北京市財政局　　 北京市人事局北京市勞動和社會保障局 北京市殘疾人聯(lián)合會 二○○七年九月二十四日對單位超比例安排殘疾人就業(yè)給予獎勵的暫行辦法第一條 為促進按比例安排殘疾人就業(yè)工作的開展，鼓勵用人單位安排殘疾人就業(yè)，根據(jù)《殘疾人就業(yè)條例》、《北京市按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》（北京市政府1994年第10號令）、《北京市人民政府貫徹落實國務(wù)院關(guān)于加強就業(yè)再就業(yè)工作文件的通知》（京政發(fā)〔2006〕4號）、《北京市殘疾人就業(yè)保障金征繳管理辦法》（京政發(fā)〔2006〕18號）、《關(guān)于印發(fā)〈北京市殘疾人就業(yè)保障金管理使用暫行辦法〉的通知》（京財社〔2007〕252號）等規(guī)定，制定本辦法。第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的機關(guān)、團體、企事業(yè)單位（不含福利企業(yè)、盲人按摩機構(gòu)等集中安置殘疾人就業(yè)的單位，以下統(tǒng)稱“用人單位”）按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)，%比例后，每多安排1名殘疾人就業(yè)，每年給予該單位3000元的獎勵。第三條 用人單位按規(guī)定申報安排殘疾人就業(yè)情況，經(jīng)殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)審核，凡安排殘疾人就業(yè)超過規(guī)定比例后多安排1名以上殘疾人就業(yè)的用人單位，可同時申請超比例安排殘疾人就業(yè)獎勵。第四條 用人單位申領(lǐng)超比例安排殘疾人就業(yè)獎勵的，應(yīng)填寫《超比例安排殘疾人就業(yè)單位獎勵資金申請審批表》（樣式附后），并提交下列證明材料： （一）《組織機構(gòu)代碼證書》、《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》或《事業(yè)單位法人證書》、《社會團體法人登記證書》；（二）《北京市按比例安排殘疾人就業(yè)情況審核認(rèn)定書》； （三）《超比例安排殘疾人就業(yè)單位獎勵資金申請審批表》；（四）應(yīng)當(dāng)提供的其他證明材料。第五條 殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)應(yīng)根據(jù)審核情況，對用人單位申請獎勵情況進行審查，對符合條件的分別報市、區(qū)（縣）殘聯(lián)核準(zhǔn)。第六條 超比例安排殘疾人就業(yè)單位獎勵資金，從區(qū)（縣）殘疾人就業(yè)保障金列支；西站地區(qū)、北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)單位的獎勵資金從市殘疾人就業(yè)保障金列支。第七條 市、區(qū)（縣）殘聯(lián)批準(zhǔn)超比例安排殘疾人就業(yè)單位獎勵后，由殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)告知相關(guān)用人單位，并于當(dāng)年征繳期結(jié)束后的1個月內(nèi)將獎勵資金撥付超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位。第八條 超比例安排殘疾人就業(yè)單位的獎勵資金，是對超比例安排殘疾人就業(yè)單位的獎勵，用人單位可根據(jù)本單位情況將獎勵資金用于擴大再生產(chǎn)購買所需設(shè)備、物資和辦公用品，勞保用品方面的開支。第九條 企業(yè)收到的獎勵資金，用于補償企業(yè)以后期間的相關(guān)費用或損失的，取得時確認(rèn)為遞延收益，在確認(rèn)相關(guān)費用的期間計入當(dāng)期損益（營業(yè)外收入）；用于補償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費用或損失的，取得時直接計入當(dāng)期損益（營業(yè)外收入），機關(guān)、事業(yè)單位在收到獎勵資金時，計入“其他收入”。第十條 市、區(qū)（縣）殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要按規(guī)定審核用人單位超比例安排殘疾人就業(yè)情況，填寫《超比例安排殘疾人就業(yè)獎勵資金匯總表》（樣式附后）；市、區(qū)（縣）殘聯(lián)要加強超比例安排殘疾人就業(yè)獎勵資金的管理，按規(guī)定嚴(yán)格履行審批手續(xù)。第十一條 市、區(qū)（縣）財政局、審計局和殘聯(lián)要加強對超比例安排殘疾人就業(yè)單位獎勵資金的監(jiān)督、檢查，對違反規(guī)定虛報冒領(lǐng)的，由市、區(qū)（縣）殘聯(lián)負(fù)責(zé)追回全部資金，構(gòu)成犯罪的，依法追究相關(guān)人員的刑事責(zé)任。第十二條 殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)工作人員濫用職權(quán)，違反規(guī)定或擅自撥付獎勵資金的，對相關(guān)責(zé)任人給予行政處分。情節(jié)嚴(yán)重的，追究相應(yīng)法律責(zé)任。第十三條 本辦法自發(fā)布之日起30日后執(zhí)行。關(guān)于印發(fā)城鎮(zhèn)個體就業(yè)殘疾人社會保險補貼暫行辦法的通知 京殘發(fā)〔2007〕62號各區(qū)縣財政局、勞動保障局、殘聯(lián)：為鼓勵殘疾人從事個體經(jīng)營或靈活就業(yè)，拓寬殘疾人就業(yè)渠道，做好城鎮(zhèn)個體就業(yè)殘疾人參加社會保險工作，市財政局、市勞動保障局、市殘聯(lián)制定了《城鎮(zhèn)個體就業(yè)殘疾人社會保險補貼暫行辦法》，經(jīng)市政府研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。北京市財政局　北京市勞動和社會保障局 北京市殘疾人聯(lián)合會 二○○七年九月二十四日城鎮(zhèn)個體就業(yè)殘疾人社會保險補貼暫行辦法第一條 為鼓勵殘疾人從事個體經(jīng)營或?qū)崿F(xiàn)靈活就業(yè)，根據(jù)《殘疾人就業(yè)條例》、勞動保障部、財政部、中國殘聯(lián)《關(guān)于城鎮(zhèn)貧困殘疾人個體戶參加基本養(yǎng)老保險給予適當(dāng)補貼有關(guān)問題的通知》（勞社部發(fā)〔2005〕14號）、《北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定》（市政府令第183號）、市政府辦公廳《關(guān)于進一步加強扶助貧困殘疾人工作實施意見》（京政辦發(fā)〔2005〕20號）、《關(guān)于印發(fā)〈北京市殘疾人就業(yè)保障金管理使用暫行辦法〉的通知》（京財社〔2007〕252號）、《北京市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員靈活就業(yè)社會保險補貼辦法》（京勞社就發(fā)〔2006〕160號）等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條 本辦法所稱個體就業(yè)殘疾人是指具有本市城鎮(zhèn)戶籍、持有《中華人民共和國殘疾人證》（以下簡稱《殘疾人證》）、在法定勞動年齡內(nèi)的下列殘疾人（以下簡稱個體就業(yè)殘疾人）： （一）從事個體經(jīng)營并領(lǐng)取了《個體工商戶營業(yè)執(zhí)照》的殘疾人個體戶和從業(yè)的其他殘疾人（含盲人保健按摩個體）；（二）在集貿(mào)市場從事個體經(jīng)營的殘疾人；（三）由街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)或社區(qū)安排，在社區(qū)內(nèi)從事便民服務(wù)的殘疾人。第三條 個體就業(yè)殘疾人沒有檔案的，由區(qū)縣、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）殘聯(lián)配合勞動保障部門為其建立檔案。個體就業(yè)殘疾人在勞動保障部門職業(yè)介紹服務(wù)中心存檔的，減半繳納存檔費。第四條 自2007年4月1日起，按下列標(biāo)準(zhǔn)對個體就業(yè)殘疾人給予社會保險補貼。（一）基本養(yǎng)老保險2007繳費年度以上一年度本市職工月平均工資的40%為基數(shù)，2008年至2010年各繳費年度分別以45%、50%、55%為基數(shù)，2011繳費年度及以后以60%為基數(shù)，補貼14%；（二）失業(yè)保險以本市上一年度職工月平均工資40%為基數(shù)，%；（三）基本醫(yī)療保險以本市上一年度職工月平均工資70%為基數(shù)，補貼6%。本市社會保險繳費標(biāo)準(zhǔn)如有調(diào)整，按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第五條 個體就業(yè)殘疾人可持下列證明，到戶口所在地的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)申請享受社會保險補貼：（一）《身份證》、《戶口簿》、《殘疾人證》原件及復(fù)印件；（二）《個體工商戶營業(yè)執(zhí)照》或集貿(mào)市場個體經(jīng)營證明、實現(xiàn)靈活就業(yè)的證明原件及復(fù)印件；（三）繳納社會保險費證明原件。第六條 申請社會保險補貼的個體就業(yè)殘疾人應(yīng)填寫《個體就業(yè)殘疾人享受社會保險補貼申請審批表》，經(jīng)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)審核蓋章后，由區(qū)縣殘聯(lián)審批。第七條 經(jīng)批準(zhǔn)享受社會保險補貼的個體就業(yè)殘疾人，應(yīng)按規(guī)定到勞動保障部門職業(yè)介紹服務(wù)中心辦理存檔和參加社會保險手續(xù)。第八條 對個體就業(yè)殘疾人的社會保險補貼，采取“先繳納后補貼，一年一補”的方法，即：個體就業(yè)殘疾人個人應(yīng)先按規(guī)定繳納社會保險費，持繳費票據(jù)原件和有關(guān)證明到街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）殘聯(lián)申領(lǐng)補貼。第九條 個體就業(yè)殘疾人社會保險補貼資金從區(qū)縣殘疾人就業(yè)保障金列支。第十條 符合《北京市城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員靈活就業(yè)社會保險補貼辦法》（京勞社就發(fā)〔2006〕160號）等文件精神的失業(yè)殘疾人，可以先享受勞動保障部門社會保險補貼政策，停止享受勞動保障部門社會保險補貼政策后，可繼續(xù)享受本辦法規(guī)定的補貼政策；享受勞動保障部門社會保險補貼政策期間，不能重復(fù)享受本辦法的補貼政策。第十一條 出現(xiàn)下列情形之一的，停止社會保險補貼：（一）實現(xiàn)其他形式就業(yè)的；（二）停止個體就業(yè)或自謀職業(yè)的；（三）符合并享受其他社會保險補貼政策的；（四）不按規(guī)定及時足額繳納社會保險費的（個人應(yīng)繳納部分）；（五）超過法定勞動年齡或達(dá)到國家規(guī)定退休條件的；（六）弄虛作假，騙取基本養(yǎng)老保險補貼的；（七）違反法律、行政法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定的其他情形。第十二條 個體就業(yè)殘疾人停止享受社會保險補貼時，由街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)填寫《停止個體就業(yè)殘疾人享受社會保險補貼審批表》（樣式附后），報區(qū)縣殘聯(lián)備案，并告知殘疾人本人。第十三條 各級殘聯(lián)工作人員濫用職權(quán)，違反規(guī)定給予個體就業(yè)殘疾人社會保險補貼的，依法嚴(yán)肅處理，對相關(guān)責(zé)任人給予行政處分。第十四條 各區(qū)縣勞動保障部門和殘聯(lián)要密切配合，做好個體就業(yè)殘疾人享受社會保險補貼，將符合條件的殘疾人納入社會保險的覆蓋范圍，切實保障殘疾人的合法權(quán)益。第十五條 各級殘聯(lián)要按照補貼范圍認(rèn)真進行審核，嚴(yán)格執(zhí)行政策，按程序履行審批手續(xù)，并指定專人做好服務(wù)工作，對于行動不便的重度殘疾人，要主動上門服務(wù)；勞動保障部門要指導(dǎo)殘聯(lián)做好個體就業(yè)殘疾人享受社會保險補貼工作，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)要為殘疾人參加社會保險提供便利服務(wù)；財政部門要根據(jù)殘疾人就業(yè)保障金收繳入庫情況，嚴(yán)格審核和及時安排補貼資金，確保補貼資金按時足額到位，并加強對補貼資金使用情況的監(jiān)督和檢查。第十六條 本辦法自印發(fā)30日后執(zhí)行。