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正文內(nèi)容

建筑勞務(wù)分包有限公司安全生產(chǎn)管理制度匯編(編輯修改稿)

2025-05-12 23:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 可復(fù)工。自發(fā)生事故之日起,6 個(gè)月內(nèi)不得承包工程。2. 對(duì)事故責(zé)任者的處理1) 發(fā)生重大事故,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定查清事實(shí),并按《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》的規(guī)定明確有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。2) 發(fā)生重大事故,必須對(duì)造成重大事故的直接責(zé)任人(領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任),按其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,給予行政處分,并報(bào)市建委備案。3) 發(fā)生重大事故,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。發(fā)生重大事故后,隱瞞不報(bào)、漏報(bào)、拖延報(bào)告期限、破壞現(xiàn)場、提供偽證阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行或有其它嚴(yán)重違反有關(guān)法規(guī)的行為,經(jīng)查實(shí)后,立即全面停產(chǎn)整頓,經(jīng)市建委驗(yàn)收合格后方可復(fù)工,并停止6 個(gè)月承包工程的資格。其主要責(zé)任人必須給予行政處分。四、 事故調(diào)查1. 輕、重傷事故的調(diào)查:輕傷、重傷事故發(fā)生后,公司成立由主管生產(chǎn)副經(jīng)理王亞洲為組長、公司施工部、事故發(fā)生項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)員、安全員、公司工會(huì)成員為組員的事故調(diào)查組,對(duì)事故發(fā)生原因、受傷人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失、事故責(zé)任人等情況進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查完 畢后由事故調(diào)查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將事故調(diào)查報(bào)告以書面形式報(bào)告公司法定代表人董事長。2. 死亡、重大傷亡事故的調(diào)查:發(fā)生死亡、重大傷亡事故,應(yīng)立即報(bào)告區(qū)建委,并配合市級(jí)相關(guān)管理部門組成的調(diào)查組展開調(diào)查。具體規(guī)定按照市調(diào)查組調(diào)查程序執(zhí)行。 安 全 操 作 規(guī) 程為保障施工生產(chǎn)順利進(jìn)行及員工生命安全,公司依據(jù)《黑龍江省建設(shè)工程安全監(jiān)督程序管理辦法》(黑建安[2002]11號(hào)),結(jié)合本公司實(shí)際情況制定如下安全操作規(guī)程。目錄1. 電工安全操作規(guī)程2. 電焊工安全操作規(guī)程3. 機(jī)械維修工安全操作規(guī)程4. 普通工安全操作規(guī)程 第 二 項(xiàng)保證安全生產(chǎn)投入的證明文件安全生產(chǎn)資金保障制度安全生產(chǎn)資金保障制度為進(jìn)一步積加強(qiáng)企業(yè)安全管理,確保企業(yè)對(duì)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)使用及時(shí)、到位,依據(jù)本公司《財(cái)務(wù)管理制度》和《資金運(yùn)用制度》的規(guī)定對(duì)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取及使用做如下規(guī)定: 根據(jù)國家關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作決定的相關(guān)文件要求,公司用于安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)按產(chǎn)值的6‰比例提取,專戶儲(chǔ)存。其中:安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金為30% 安全勞動(dòng)防護(hù)用品的保障資金為30% 安全生產(chǎn)技術(shù)措施的保障資金為40% 公司對(duì)工程項(xiàng)目需具備安全生產(chǎn)條件所必須的資金投入,由 項(xiàng)目工程的項(xiàng)目經(jīng)理確保資金的及時(shí)到位,正確使用,并對(duì)由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。 安全教育專項(xiàng)培訓(xùn)的保障資金用于購置安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、 安全知識(shí)的參考書刊物、宣傳畫、標(biāo)語及教育光盤等;建立與貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。 安全勞動(dòng)防護(hù)用品的保障資金用于購買、管理勞動(dòng)保護(hù)用品, 物品采購時(shí)嚴(yán)格按照公司制定的采購程序進(jìn)行,勞保產(chǎn)品必須 嚴(yán)格控制使用年限和使用范圍,對(duì)安全性能不能滿足工作需要的項(xiàng)目部應(yīng)及時(shí)向施工部提出報(bào)廢或降載處理。對(duì)違反采購規(guī)定的行為,除按獎(jiǎng)罰條例處罰外,必須退貨,造成的損失和影響的由購買者和批準(zhǔn)人承擔(dān)責(zé)任。 加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場上使用的安全防護(hù)用具及機(jī)械設(shè)備的監(jiān)督管理,要對(duì)安全勞保用品、機(jī)械設(shè)備、施工機(jī)具及配件進(jìn)行定期的維護(hù)和保養(yǎng)或?qū)ζ涠ㄆ诓欢ㄆ诘臋z查和抽查,發(fā)現(xiàn)不合格的用具或技術(shù)指標(biāo)、安全性能不能滿足施工安全需要的設(shè)備等應(yīng)立即停止使用。 第 三 項(xiàng)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置文件、專職安全管理人員配置規(guī)定、 安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)人任命書 第四項(xiàng)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核合格名單及證書 安全生產(chǎn)考核合格名單序號(hào)姓名類別專業(yè)安全生產(chǎn)考核合格情況發(fā)證單位發(fā)證時(shí)間證書編號(hào)證書有效期1劉 颋管理人員財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)黑龍江省建設(shè)廳黑建安A(2007)01139782王亞洲管理人員財(cái)會(huì)黑龍江省建設(shè)廳黑建安A(2007)01139783李廷勝項(xiàng)目經(jīng)理電氣自動(dòng)化黑龍江省建設(shè)廳黑建安B(2007)01175744張哲項(xiàng)目經(jīng)理工程技術(shù)黑龍江省建設(shè)廳黑建安B(2007)01139725候彥偉項(xiàng)目經(jīng)理電氣安裝黑龍江省建設(shè)廳黑建安B(2007)01139736李洪生安全員辦公自動(dòng)化黑龍江省建設(shè)廳黑建安C(2007)01164267李世龍安全員計(jì)算機(jī)應(yīng)用黑龍江省建設(shè)廳黑建安C(2007)01164258劉明安全員計(jì)算機(jī)應(yīng)用黑龍江省建設(shè)廳黑建安C(2007)0116427 第五項(xiàng)本企業(yè)特種作業(yè)人員名單及操作資格證書注:本企業(yè)在工程建設(shè)過程中的合格特殊工種作業(yè)人員均由勞務(wù)分包方提供,本企業(yè)負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督教育。 第六項(xiàng)安全培訓(xùn)計(jì)劃及考核 2007 年度安全培訓(xùn)計(jì)劃、安全考核情況表 2007 年度安全培訓(xùn)計(jì)劃 為加強(qiáng)我公司安全管理,不斷提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì),深入貫徹公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康”方針,確保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn),根據(jù)公司2007 年度培訓(xùn)計(jì)劃,制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及新法規(guī)、新規(guī)程及規(guī)范、繼續(xù)教育。一、培訓(xùn)內(nèi)容 法律法規(guī)的培訓(xùn) 為進(jìn)一步加強(qiáng)全員法律意識(shí),定期組織管理人員對(duì)新法規(guī)及現(xiàn)行法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。 新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn) 為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行黑龍江省大慶市建筑工程質(zhì)量新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng) 管理規(guī)定,以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對(duì)在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。繼續(xù)教育培訓(xùn) 根據(jù)公司發(fā)展的需要,對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)更新培訓(xùn)。 新招大中專畢業(yè)生教育 本年度新招大中畢業(yè)生學(xué)生,為了使他們對(duì)公司有一個(gè)全面的 了解,能夠盡快達(dá)到上崗要求,擬定對(duì)新分的學(xué)生進(jìn)行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識(shí)為內(nèi)容的入場教育培訓(xùn)。 特種作業(yè)人員培訓(xùn) 根據(jù)市勞動(dòng)局下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到區(qū)經(jīng)委指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)區(qū)經(jīng)委培訓(xùn)點(diǎn)開課時(shí)間而定。 特殊工種培訓(xùn) 根據(jù)程序文件中的要求,對(duì)本年度所有新開工程中的電氣焊工及小型機(jī)械操作工進(jìn)行特殊工種培訓(xùn),培訓(xùn)安排根據(jù)各項(xiàng)目部新開工程而定,培訓(xùn)由施工部組織實(shí)施。 二、實(shí)施措施 充分發(fā)揮各部室及項(xiàng)目部的作用:員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作,它涉及到各部室、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各部室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施,可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理,可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。 建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度:凡上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位,未經(jīng)培訓(xùn)合格不準(zhǔn)上崗; 對(duì)企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式。 不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控,保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按公司培訓(xùn)制度中的規(guī)定進(jìn)行。 三、要求 各部室、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作,要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃,對(duì)所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控。 外送員工參加培訓(xùn),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)或所屬項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,報(bào)公司施工部審批組織實(shí)施。對(duì)已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工視為不符合培訓(xùn)管理規(guī)定。本企業(yè)管理人員和作業(yè)人員考核情況匯總表附表1考核對(duì)象總數(shù)參加考核人數(shù)考核情況備注合格數(shù)不合格數(shù)管理人員141414作業(yè)人員 第 七 項(xiàng)工傷保險(xiǎn)、工程意外傷害保險(xiǎn) 第 八 項(xiàng)塔式起重機(jī)檢測(cè) (本企業(yè)無自有塔式起重機(jī)) 第九項(xiàng)職業(yè)病危害防治措施作業(yè)場所防護(hù)措施、個(gè)人防護(hù)措施、安全檢查措施 職業(yè)病危害防治措施一、 目的 根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo),特制定本措施。 二、 適用范圍 公司所屬各項(xiàng)目部從事接觸粉塵、電氣焊作業(yè)等有毒有害作業(yè)時(shí)均應(yīng)執(zhí)行本辦法。 三、 防治方針 職業(yè)病的防治工作要堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針。各項(xiàng)目部應(yīng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。 四、 職業(yè)病危害種類 根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和施工現(xiàn)場的具體情況確定本公司的職業(yè)危害為五大類: 生產(chǎn)性粉塵的危害:在建筑施工作業(yè)過程中,材料的搬運(yùn)使 用、石材的加工。建筑物的拆除,均會(huì)產(chǎn)生大量的礦物性粉塵,長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。 缺氧和一氧化碳的危害:在建筑物地下室施工時(shí)由于作業(yè)空 間相對(duì)密閉、狹窄。通風(fēng)不暢、特別是在這種作業(yè)環(huán)境內(nèi)進(jìn) 行焊接或切割作業(yè),耗氧量極大,又因缺氧導(dǎo)致燃燒不充分,產(chǎn)生大量一氧化碳,從而造成施工人員缺氧窒息和一氧化碳中毒。 焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙霧危害;在焊接作業(yè)時(shí)可產(chǎn)生多種有 害煙霧物質(zhì),如電氣焊時(shí)使用錳焊條,除可以產(chǎn)生錳塵外,還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物,臭氧及一氧化碳,長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。 生產(chǎn)性噪聲和局部震動(dòng)危害:建筑行業(yè)施工中使用的機(jī)械工 具如鉆孔機(jī)、電鋸、震搗器及一些動(dòng)力機(jī)械都可以產(chǎn)生較強(qiáng)的噪聲和局部的震動(dòng),長期接觸噪聲可損害職工的聽力,嚴(yán)重時(shí)可造成噪聲性耳聾,長期接觸震動(dòng)能損害手的功能,嚴(yán)重時(shí)可導(dǎo)致局部震動(dòng)病。 高溫作業(yè)危害;長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂, 損害中樞神經(jīng)系統(tǒng),可造成人體虛脫, 昏迷甚至休克,易造成意外事故。 五、 防護(hù)措施 (一)作業(yè)場所防護(hù)措施 各項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)公司的具體情況識(shí)別、確定職業(yè)病危害種類,制定相應(yīng)的防治措施。 在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置,設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)志。 施工現(xiàn)場做封閉式施工,用高度不低于2m 的圍擋將現(xiàn)場四周圍起來。 施工現(xiàn)場材料堆放整齊(散材成堆,型材成垛)。 現(xiàn)場臨時(shí)倉庫內(nèi)各種袋(桶、箱) 裝材料碼放成垛,小型材料上
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