【文章內容簡介】 變能力。 狠抓“三違”，嚴控現場我礦根據吉木薩爾縣煤炭 局的通知精神，制定了《一、三、六》安全檢查機制，制定了 每月安全大檢查制度。加大日常安全檢查和重點部位檢查力度，積極開展各類安全隱患專項 整治工作。 根據露天煤礦的實際情況，有針對性的對存在重大危險源的部位進行了專項檢查，對全 10 礦所有各類安全隱患進行了認真細致的排查，對有安全隱患的地點進行不定期檢查、監(jiān)控、 排除。 1）、對露天煤礦容易發(fā)生的運輸道路安全事故，礦自查 5次，檢查各類挖掘機、鏟車、 自卸車等生產設備 30臺次，召開露天礦運輸道路安全專題會議 3次。 2）、自“ 2020 安全年”專項行動開 展以來，既打防結合又教育引導，這次行動共查處“三 違”人員 5人，共下達整改通知 40份，查出隱患 240處，目前已督促整改了 240 處。 3）、認真安全隱患排查建檔登記治理，強化對各類安全生產事故隱患的排查和整改，徹 底消除事故隱患，有效防止和減少各類事故發(fā)生。 深入開展《露天煤礦安全質量標準化》活動 按照《新疆自治區(qū)露天煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法（試行）》要求，我礦始 終把安全和質量放在首位，把自己的每項工作與《煤礦安全質量標準化標準》緊密結合起來， 上標準崗，干標準活，提高達標水平 。 安全生產技術科及施工隊積極開展安全質量標準化評比，切實做到質量標準化、工作程 11 序化、徹底實現無隱患施工，提高了標準化施工意識。 三、取得的成效 通過開展“安全年”活動，進一步加強了企業(yè)及所有工作人員的安全意識。 對存在安全隱患的當場予以排除，不能立即解除隱患的立即著手整改。對隱患一抓到 底，不排除、不松勁。 端正了員工的工作態(tài)度，對待安全就是“真抓實干”、“高壓嚴打” ,下達生產任務時 同時也下達安全措施，進一步確保了員工的生命、財產安全，確保了我礦 2020 年全礦“零” 事故的 安全形勢。 四、存在的主要問題 員工素質偏低，應加強培訓、教育。篩分工及碼煤工更換頻繁，入礦教育未及時跟進。 煤礦及從業(yè)人員因單純追求生產進度和經濟利益，雖能意識到安全生產的重要性，但 在工作過程中易忽視安全。 五、今后安全工作的安排雖然這次行動取得了一定成效，仍與上級的要求還存在一定的差距，仍存在一些安全隱 患、安全生產形勢不容樂觀。 雖然 2020 年我礦安全工作實現了“零”事故，但安全 12 這根弦將繼續(xù)繃緊，思想上保 持高度警惕，工作上警鐘長鳴。 對發(fā)現的隱患進行整改，確保在隱 患排除，推動我礦安全生產工作持續(xù)穩(wěn)定的達到良 好狀態(tài)。 生產是動態(tài)的，安全也是動態(tài)的。堅持把檢查重點放在安全隱患治理、整改落實檢查 上。同時，對安全隱患整改情況進行定期回訪，重點復查，跟蹤問責，切實做到安全隱患不 徹底消除決不放過。 繼續(xù)執(zhí)行領導帶班制度，加強現場監(jiān)察。 繼續(xù)堅持執(zhí)行早會、每十天的安全教育會等制度，加強安全教育，從思想上提高安全 意識，達到“我要安全”的自主理念。 統(tǒng)籌推進，做好專項行動與日常安全生產相結合。即做好各類專項行動的組織、動員、 安排、布置等工作 ，又要把專項行動有機的融入到日常安全生產之中去。以日常安全生產工 作提供專項行動堅實基礎，以專項行動促進日常安全生產 工作質量的提高。 2020 年安全工作依然堅持“以人為本、生命至上”理念。對“三違”依舊采取“高 壓嚴打”勢態(tài)，鞏固安全成績；提高全員安全意識，做安 13 全事，干放心活；加大安全獎懲力 度，爭取實現 2020年“零”傷亡事故的安全目標。 新疆大成露天煤礦 二○一三年元月六日篇二：煤礦年終工作總結銳意創(chuàng)新、務實篤行，科學經營、提升效益 以同創(chuàng)上市為契機 推動企業(yè)跨越式大發(fā)展 董事長、 總經理 馮振山同志們： 在新春佳節(jié)即將到來之際，今天，我們海力集團歡聚一堂，總結回顧二 00七年的各項工 作，表彰獎勵做出突出貢獻的先進單位和個人，安排部署二 00八年的各項生產經營任務。今 天的大會是一次總結表彰大會，也是一次發(fā)動集團全體干部員工進一步明確方向，真抓實干， 開拓創(chuàng)新，力爭突破，奪取二 00八年各項工作全面勝利的誓師大會。 二 00七年總體回顧 剛剛過去的一年，我們海力集團在縣委、縣政府的堅強領導和有關部門的支持幫助下， 以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，按照“以礦業(yè)為基礎，汽配業(yè)為主導，航空部件 維修服務業(yè)為補充” 的總體發(fā)展思路，以構建“和諧、富足、平安”海力為目標，全體干部員工銳意進取、真抓 實干，企業(yè)經濟效益顯著提升，安全形勢持續(xù)好轉，汽配項目蓬勃發(fā)展，文明建設穩(wěn)步推進， 14 干部員工熱情高、干勁足，集團呈現出上下同心求發(fā)展，人人思進謀跨越的大好局面，各項 工作邁上新的臺階。 一、經濟指標增長明顯，彰顯企業(yè)蓬勃發(fā)展