集團財務管理制度與框架(編輯修改稿)
2025-05-10 03:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的一部份，按時上報費用支出情況，定期搜集、整理、匯總和傳送各項財務單據(jù)，完成總部財務下達的各項任務。各個事業(yè)部在總公司的政策、目標、計劃的指導和控制下，發(fā)揮自己的積極性和主動性，自主地根據(jù)市場情況搞好本部門的生產(chǎn)經(jīng)營活動。按總公司各項財務制度，建立和完善事業(yè)部內(nèi)部財務規(guī)章；2．負責本部門財務核算工作；負責編制、實施年度財務預算；監(jiān)督、審核各類經(jīng)費與資金的使用計劃；負責事業(yè)部經(jīng)營活動、財務狀況的分析工作，為領導決策提供依據(jù)；建立財務、會計檔案；按財務制度規(guī)定，完成基礎財務工作，包括：費用報銷、工資福利及業(yè)務核算，嚴格控制費用開支。 三、財務崗位職責財務總監(jiān)崗位職責審核企業(yè)的重要財務報表和報告，并與總經(jīng)理共同確認其準確性后上報；參與制定企業(yè)的財務管理規(guī)章制度，監(jiān)督檢查企業(yè)各級財務運作和資金收支情況；財務總監(jiān)與總經(jīng)理聯(lián)簽批準董事會規(guī)定限額范圍內(nèi)的企業(yè)經(jīng)營性、融資性、投資性、固定資產(chǎn)資金支出及擔保貸款事項；負責制定公司利潤規(guī)劃、資本投資、財務規(guī)劃、開支預算或成本標準。在董事會和總經(jīng)理領導下，擬定企業(yè)年度財務預算、決算方案；參與擬定企業(yè)的利潤分配或虧損彌補方案；參與擬定企業(yè)發(fā)行債券方案；參與擬定公司所屬部門費用開支方案及下屬公司的利潤方案；審核企業(yè)新項目投資的可行性方案；定期向董事會報告企業(yè)的資產(chǎn)和經(jīng)濟效益變化情況，對企業(yè)有關經(jīng)營的重大問題及時報告；參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，重大的投資項目決策和重大項目實施監(jiān)控；財務部長崗位職責按公司經(jīng)營計劃，提出年度財務計劃，作為公司資金運作的依據(jù)；提出財務、會計及預算等制度，并負責其實施時有關的協(xié)調(diào)與聯(lián)系工作，切實發(fā)揮各項制度的功能；依據(jù)年度財務計劃，籌措和使用公司的資金，以確保資金的有效運用；組織匯編公司年度預算，報董事會批準，并負責控制全公司年度總預算的執(zhí)行和促使預算在管理上的行之有效；參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，、資項目決策和對項目實施監(jiān)控；按公司年度財務計劃，負責有關銀行借款及往來事項，保證公司經(jīng)營所需要的資金；審核會計制度規(guī)定，組織有關人員定期進行固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)盤點，以確保公司的資產(chǎn)完整，賬實相符；對財務部報出的常規(guī)和臨時性報表進行最后的審核，保證報表的質(zhì)量；依據(jù)稅法規(guī)定，指導業(yè)務人員處理公司各項稅務事宜，力求正確無誤；依據(jù)公司經(jīng)營計劃，并配合公司總目標擬訂本單位的目標及工作計劃；1對下屬人員及下屬公司財務人員進行業(yè)務指導與監(jiān)督；1將本部門工作按所屬人員的能力合理分派，促進各下屬間工作的聯(lián)系與配合。財務部副部長（管理、稽核）崗位職責協(xié)助部長做好日常性工作；按公司經(jīng)營計劃，制定年度財務計劃，編制公司年度的資金計劃；審核預算內(nèi)各項費用開支，包括總部各部門各項開支的審核，確保各項支出按計劃和預算執(zhí)行；組織考核小組根據(jù)財務人員聘用、考核及獎懲辦法對財務部、分公司、子公司、事業(yè)部財務人員財務業(yè)務進行考核，每年考核一次，提出考核結(jié)果并報人事部門備案；協(xié)調(diào)本部門所屬人員的綜合業(yè)務工作，并促進本部門與各下屬業(yè)務的聯(lián)系與配合；協(xié)助部長做好其他臨時性工作。財務部副部長（業(yè)務核算）崗位職責負責管理和指導財務部、子公司、分公司和事業(yè)部的財務核算工作，解決各級財務部門提出的各種財務和會計核算問題；負責股份公司生產(chǎn)經(jīng)營全面核算工作，負責編制股份公司合并會計報表；負責股份公司財務軟件的維護、使用及培訓的全面工作；按旬或半月向公司管理者上報有關財務數(shù)據(jù)和簡要的分析報告，針對公司經(jīng)營情況提出合理化的建議，指導股份公司財務工作； 負責監(jiān)控股份公司年度總預算的執(zhí)行，確保股份公司目標利潤的完成； 負責審核增加軟件系統(tǒng)會計明細科目，對會計核算、管理系統(tǒng)軟件的開發(fā)提出中長期規(guī)劃；負責定期進行固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)盤點工作，以確保公司的資產(chǎn)完整，使賬實相符；負責股份公司會計報表等資料的整理和歸檔等工作；協(xié)助部長做好其他臨時性工作。財務部副部長（粉經(jīng)營財務）崗位職責按公司年度財務計劃，做好粉經(jīng)營資金籌措，以確保資金的有效運用；負責粉經(jīng)營財務業(yè)務，協(xié)調(diào)好各費用事業(yè)部與分公司的各項財務業(yè)務關系；合理安排粉經(jīng)營財務的人員業(yè)務工作，提高工作效率，并督導所屬人員，依照工作標準或要求完成其工作，確保本部門目標的實現(xiàn)；依據(jù)稅法規(guī)定，處理公司各項稅務事宜，力求正確無誤；準確、及時地做好財務結(jié)算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬，對款項和有價證券的收付、財物的收發(fā)、增減和使用及費用開支進行核算。正確計算收入、費用、成本、處理財務成果，具體負責編制公司月份、季度會計報表、年度會計報表及附注說明；負責公司固定資產(chǎn)的財務
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