【文章內(nèi)容簡介】 行。六、建立員工培訓(xùn)教育檔案資料：1．三級安全教育卡；2．員工的安全試卷；3．相關(guān)培訓(xùn)證書的復(fù)印件；4．其他有關(guān)資料。七、用人單位主要負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)部門應(yīng)保證職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)費(fèi)用的落實(shí)。職業(yè)健康培訓(xùn)記錄表(表1)培訓(xùn)日期授課人組織部門起始時(shí)間應(yīng)培訓(xùn)者培訓(xùn)課目培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)人員簽到八、職業(yè)健康會(huì)議制度為進(jìn)一步強(qiáng)化對職業(yè)衛(wèi)生安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，全面掌握職業(yè)衛(wèi)生安全狀況，加大對職業(yè)危害監(jiān)督管理工作的組織協(xié)調(diào)力度，密切各部門工作聯(lián)系，強(qiáng)化部門協(xié)作配合，解決職業(yè)衛(wèi)生安全工作中涉及多個(gè)部門的重大問題，提高安全監(jiān)管工作效率，根據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生安全有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定，制定本制度（表2）。，及時(shí)學(xué)習(xí)和貫徹上級有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生健康的管理方針、政策。 ，副總以上領(lǐng)導(dǎo)參加，有關(guān)部門負(fù)責(zé)人列席。 ，會(huì)議要抓住重點(diǎn)，講究實(shí)效。 ，要研究分析當(dāng)前在職業(yè)衛(wèi)生健康工作中存在的問題和不足，提出解決的措施辦法，并落實(shí)到有關(guān)部門、人員。 ，存檔備案，并下發(fā)會(huì)議紀(jì)要。 ，對沒有落實(shí)的單位，追究該單位黨政負(fù)責(zé)人的責(zé)任。 ，對各單位每月匯總的考核結(jié)果進(jìn)行討論，根據(jù)各基層單位在職業(yè)衛(wèi)生工作中的表現(xiàn)給予獎(jiǎng)罰。 、各單位負(fù)責(zé)人參加的年度職業(yè)衛(wèi)生辦公會(huì)議，對上一年度職業(yè)衛(wèi)生工作進(jìn)行總結(jié)，對在職業(yè)衛(wèi)生工作表現(xiàn)較好的單位根據(jù)其貢獻(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)；對于表現(xiàn)較差的單位，給予批評和處罰。 ，制定本年度職業(yè)衛(wèi)生管理目標(biāo)，并將目標(biāo)進(jìn)行層層分解。在分解過程中，廣泛征求員工意見，并對目標(biāo)分解的不足之處進(jìn)行修改，在此基礎(chǔ)上，制定本年度職業(yè)衛(wèi)生工作分解計(jì)劃。東莞市米蘭娜皮具有限公司職業(yè)健康會(huì)議記錄表（表2）會(huì)議主題會(huì)議時(shí)間會(huì)議地點(diǎn)參加會(huì)議人員簽到：會(huì)議內(nèi)容：備注：以上職業(yè)健康培訓(xùn)記錄表和職業(yè)健康會(huì)議記錄表，均需附上現(xiàn)場照片。五、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度編制要點(diǎn)明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理制度目的、依據(jù)。確定職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施名稱、所在場所及部位。明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施專職維護(hù)檢修人員。明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護(hù)檢修注意事項(xiàng)。明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修周期。明確職業(yè)病防護(hù)設(shè)施發(fā)生故障的臨時(shí)措施和上報(bào)有關(guān)事項(xiàng)。職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度為了加強(qiáng)本單位對職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的管理，使職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施符合國家標(biāo)準(zhǔn)和要求，以控制、消除職業(yè)病危害因素，保障勞動(dòng)者的健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十三條、第二十六條和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第十八條的規(guī)定，制定本制度。一、各車間、部門有職業(yè)病危害因素的工作場所，所使用的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，應(yīng)由使用部門專人負(fù)責(zé)設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)，并作好相應(yīng)的臺帳（表3）。二、用人單位應(yīng)定期組織職業(yè)病防護(hù)設(shè)施正確使用和維護(hù)保養(yǎng)的教育培訓(xùn)。員工應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人職業(yè)防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。三、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施檢修的有關(guān)規(guī)定，精心維護(hù)所屬設(shè)備，定期進(jìn)行自檢自查，確保設(shè)備正常安全運(yùn)行。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)會(huì)同設(shè)備管理部門按照用人單位實(shí)際，制定和實(shí)施職業(yè)病防護(hù)設(shè)施檢維修計(jì)劃和方案，經(jīng)常檢查職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施日常檢查、維護(hù)以及檢修情況，并做好相關(guān)記錄。五、用人單位設(shè)備管理部門主要負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的檢修。使用部門發(fā)現(xiàn)設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)迅速切斷電源，及時(shí)向設(shè)備管理部門報(bào)告，不得擅自進(jìn)行修理。六、職業(yè)衛(wèi)生管理部門每月對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行一次檢查，使用部門每周對防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查，當(dāng)班工人每天對設(shè)施運(yùn)行情況進(jìn)行記錄。七、防護(hù)設(shè)施在檢修時(shí)，嚴(yán)格按照有關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行，同時(shí)做好現(xiàn)場監(jiān)護(hù)和有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作，懸掛安全警示標(biāo)志牌，切斷電源。八、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的維護(hù)檢修結(jié)束后，維護(hù)檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場的清理工作，并進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)合格后，方可與使用部門進(jìn)行交接，并由交接雙方簽字。職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修記錄表（表3）序號檢查時(shí)間防護(hù)設(shè)施名稱所在車間所在部位維護(hù)檢修周期維護(hù)檢修人員維修保養(yǎng)記錄六、職業(yè)病防護(hù)用品管理制度職業(yè)病防護(hù)用品是保障職工在生產(chǎn)過程中人身安全健康所必需的預(yù)防性物品，是保護(hù)職工安全和健康的最后一道防線，為職工發(fā)放合格的勞動(dòng)防護(hù)用品是法律賦予生產(chǎn)經(jīng)營單位的責(zé)任，體現(xiàn)了國家和生產(chǎn)經(jīng)營單位對職工生命健康的尊重。根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十三條、第二十六條和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第十六條的規(guī)定，制定本制度。編制要點(diǎn)明確職業(yè)病防護(hù)用品管理制度目的、依據(jù)。確定職業(yè)病防護(hù)用品管理工作的負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。按照職業(yè)病危害場所、本崗及工序，明確職業(yè)病防護(hù)用品的種類、規(guī)格、型號。明確職業(yè)病防護(hù)用品有效使用期限。明確購買職業(yè)病防護(hù)用品的單位。明確職業(yè)病防護(hù)用品購買后的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、儲存標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)、使用標(biāo)準(zhǔn)和日常穿戴檢查、處理標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)病防護(hù)用品管理制度職業(yè)病防護(hù)用品是保障職工在生產(chǎn)過程中人身安全健康所必需的預(yù)防性物品，是保護(hù)職工安全和健康的最后一道防線，為職工發(fā)放合格的勞動(dòng)防護(hù)用品是法律賦予生產(chǎn)經(jīng)營單位的責(zé)任，體現(xiàn)了國家和生產(chǎn)經(jīng)營單位對職工生命健康的尊重。根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十三條、第二十六條和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第十六條的規(guī)定，制定本制度。一、勞動(dòng)防護(hù)用品是用人單位免費(fèi)發(fā)給勞動(dòng)者個(gè)人使用保管的公共財(cái)物，是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中免遭或減輕職業(yè)病危害的一種輔助措施，必須以實(shí)物形式發(fā)放，并做好發(fā)放記錄，要求每個(gè)員工簽字（表4），不得以貨幣或者其他物品替代。二、根據(jù)崗位作業(yè)性質(zhì)、條件、勞動(dòng)強(qiáng)度以及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)的正確有效地個(gè)體防護(hù)用品。產(chǎn)品應(yīng)具備生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全標(biāo)志和使用說明書等，使用說明書應(yīng)當(dāng)同時(shí)載明防護(hù)性能、適用對象、使用方法及注意事項(xiàng)。三、勞動(dòng)防護(hù)用品中的服裝（含工作棉衣）結(jié)構(gòu)及款式，必須符合安全生產(chǎn)的要求，具備永久性安全標(biāo)識，做到領(lǐng)口緊、袖口緊、下擺緊。一些特殊場合所穿著的服裝，不應(yīng)有明口袋，不得使用金屬附件，便于連接和解脫，適應(yīng)作業(yè)時(shí)的肢體活動(dòng)。四、對于從事多種崗位作業(yè)的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)按其主要作業(yè)工種發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，如果從事其他工種作業(yè)時(shí)，可由部門提出申請，借用其所需要的防護(hù)用品。五、凡員工工種有變動(dòng)時(shí)，應(yīng)及時(shí)辦理手續(xù)變更現(xiàn)行工種的勞動(dòng)防護(hù)用品（原工種的勞防用品發(fā)放使用時(shí)間相應(yīng)延長）。六、員工因某種原因離開原崗位不從事生產(chǎn)工作，在六個(gè)月以上，其防護(hù)用品應(yīng)按實(shí)際離開時(shí)間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)。七、對于生產(chǎn)中必須佩戴的安全帽、安全帶、絕緣防護(hù)用品、防毒面具、防塵（毒）口罩等特殊防護(hù)用品，必須建立定期品質(zhì)檢查和保養(yǎng)制度。使用前要注意檢查，使用中要注意維護(hù)，使用后要注意保養(yǎng)。對受到過較大外力沖擊的安全帽，發(fā)現(xiàn)有磨損、疵點(diǎn)的安全帶及出現(xiàn)刺穿、破損的安全鞋等，應(yīng)不受使用年限的限制，及時(shí)更換。不合格或失效的防護(hù)用品嚴(yán)禁使用。八、特種勞動(dòng)防護(hù)用品購置，應(yīng)根據(jù)工作場所及崗位要求編制計(jì)劃，所采購物品必須符合《職業(yè)病防治法》中的相關(guān)規(guī)定及相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)要求，必須具備國家安監(jiān)總局的安全標(biāo)志、標(biāo)識，必須具備安全生產(chǎn)檢測檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)所出具的產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告。九、對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所作業(yè)的人員，應(yīng)當(dāng)配備具有相應(yīng)防護(hù)性能的阻燃服、酸堿類化學(xué)品防護(hù)服或防靜電服等特種勞動(dòng)防護(hù)用品。十、用人單位的相關(guān)職能部門應(yīng)對員工如何正確地使用勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行教育和培訓(xùn)，并開展突發(fā)事件應(yīng)急演練活動(dòng)，提高安全防范意識。十一、凡領(lǐng)用絕緣防護(hù)用品及工具的部門或個(gè)人，在重新更換領(lǐng)取時(shí)，必須實(shí)行以舊換新的制度，以保證人身安全。不屬領(lǐng)用絕緣工用具和勞動(dòng)防護(hù)用品的部門或個(gè)人，需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時(shí)，必須提出申請報(bào)有關(guān)部門批準(zhǔn)。職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放記錄表（表4）序號發(fā)放時(shí)間防護(hù)用品名稱規(guī)格型號發(fā)放范圍使用期限數(shù)量員工簽名七、職業(yè)病危害監(jiān)測及評價(jià)管理制度編制要點(diǎn)明確職業(yè)病危害日常檢測及評價(jià)管理制度的目的、依據(jù)。確定職業(yè)病危害日常檢測及評價(jià)管理負(fù)責(zé)部門、責(zé)任人。明確職業(yè)病危害因素的檢測人員、檢測場所、檢測周期、檢測標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)、檢測內(nèi)容、檢測設(shè)備、檢測方法和檢測要求、上報(bào)要求、備檔要求。明確對職業(yè)病危害因素檢測后的評價(jià)分析、評價(jià)結(jié)果、預(yù)防和整改和治理措施、上報(bào)內(nèi)容及時(shí)限。明確作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果公布地點(diǎn)及事宜。職業(yè)病危害監(jiān)測及評價(jià)管理制度為做好用人單位職業(yè)病危害檢測與評價(jià)工作，使作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防職業(yè)病危害，切實(shí)保障員工健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十七條和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》第十九條、第二十條的規(guī)定，制定本制度。一、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病危害因素檢測及評價(jià)管理制度的實(shí)施與監(jiān)督，并做好制定、修訂和落實(shí)工作。二、職業(yè)衛(wèi)生管理部門牽頭，負(fù)責(zé)組織各個(gè)生產(chǎn)車間等對生產(chǎn)作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、高溫、毒物等危害因素及危害點(diǎn)進(jìn)行確定和辨識，并按照職業(yè)衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢測及評估，確定每一個(gè)點(diǎn)的危害程度。三、用人單位應(yīng)設(shè)置設(shè)專人，負(fù)責(zé)日常監(jiān)測和管理工作，建立本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)聯(lián)系職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進(jìn)行檢測及評價(jià)五、用人單位對存在職業(yè)病危害的作業(yè)場所至少每年進(jìn)行一次檢測，每三年進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價(jià)。六、檢測與評價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向勞動(dòng)者公布，并上報(bào)當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門備案。七、檢測或者評價(jià)人員進(jìn)入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護(hù)手套、防護(hù)眼鏡、防毒面罩等相關(guān)防護(hù)用品。八、有新、改、擴(kuò)建的工程建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造項(xiàng)目，可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)。九、檢測結(jié)果發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度超過職業(yè)接觸限值時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取有效的治理措施，治理措施難度較大的應(yīng)制訂規(guī)劃，限期整改到位。十、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施在投入