華翔集團(tuán)股權(quán)管理辦法0106(編輯修改稿)
2025-05-09 12:19 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 產(chǎn)值為基準(zhǔn)計(jì)算，高管個(gè)人所需購(gòu)股資金計(jì)算公式為：高管所需購(gòu)股資金＝高管所持虛擬股份數(shù)公司當(dāng)期每股凈資產(chǎn)值個(gè)人支付比例注：（1）時(shí)機(jī)成熟是指公司經(jīng)營(yíng)和現(xiàn)金流良好，績(jī)效考核和一期股權(quán)計(jì)劃實(shí)施有效，且高管層隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。（2）以上公式中高管購(gòu)股的每股價(jià)格以公司當(dāng)期的每股凈資產(chǎn)值計(jì)算，但有時(shí)為鼓勵(lì)高管購(gòu)買公司股份，高管購(gòu)股的每股價(jià)格通常會(huì)比公司當(dāng)期的每股凈資產(chǎn)值低一些，當(dāng)然此時(shí)公司補(bǔ)貼比例也要相應(yīng)下降，兩者可以結(jié)合使用，也可單獨(dú)取一種。第二十一條 如高管有意向、有能力購(gòu)買更多股份，經(jīng)員工持股會(huì)同意，可依照高管原轉(zhuǎn)換股份時(shí)所支付的每股價(jià)格和購(gòu)股優(yōu)惠為基礎(chǔ)，再購(gòu)入一部分股份，具體額度和股份價(jià)格由員工持股會(huì)最終決定。 第二十二條 高管個(gè)人所需購(gòu)股資金由一期計(jì)劃中虛擬股份紅利的留存部分支付，多余部分一次性發(fā)放，不足部分通過(guò)自籌和每年股份分紅歸還。因購(gòu)股資金不足導(dǎo)致虛擬股份只轉(zhuǎn)換一部分的，依照實(shí)際已支付購(gòu)股資金按比例計(jì)算股權(quán)分紅，所得分紅首先用于歸還購(gòu)股資金不足部分。第二十三條 公司高管二期股權(quán)計(jì)劃一旦實(shí)施，高管必須將一期虛擬股份轉(zhuǎn)換為實(shí)際股權(quán)，無(wú)意轉(zhuǎn)換的，高管一期留存于公司用于購(gòu)股的股份分紅（70％部分）不予退還。第二十四條 股權(quán)認(rèn)購(gòu)結(jié)束后，如有高管未全部認(rèn)購(gòu)原所持虛擬股份，則所余股份將采用自由認(rèn)購(gòu)的方法，由該企業(yè)高管自由認(rèn)購(gòu)，如果高管自由認(rèn)購(gòu)需求大于現(xiàn)有剩余股份，則采用按認(rèn)購(gòu)額度比例分配等其他手段公平分配。如無(wú)人認(rèn)購(gòu)，則作為預(yù)留股份由公司收回。第二十五條 高管在全部?jī)敻镀鋺?yīng)支付的購(gòu)股資金之前，該部分股份由公司代持，高管不具有該部分股份的表決權(quán)和處置權(quán)。第二十六條 高管自取得公司實(shí)際股權(quán)起3年內(nèi)為股權(quán)鎖定期，鎖定期內(nèi)，高管不得將其所持股權(quán)用于轉(zhuǎn)讓、出售、交換、抵押、償還債務(wù)。鎖定期結(jié)束之后，高管有權(quán)向員工持股會(huì)提出申請(qǐng)，經(jīng)員工持股會(huì)審查批準(zhǔn)后，將股權(quán)過(guò)戶至個(gè)人名下。第二十七條 高管取得公司實(shí)際股權(quán)后，如因各種情況欲變現(xiàn)個(gè)人所持股權(quán)，經(jīng)員工持股會(huì)同意，可由其他相關(guān)高管持股人認(rèn)購(gòu)，無(wú)人認(rèn)購(gòu)的，由公司回購(gòu)，股權(quán)在鎖定期內(nèi)的，按個(gè)人實(shí)際已支付的購(gòu)股資金回購(gòu)，在鎖定期外的，每股股價(jià)可依照公司當(dāng)期每股凈資產(chǎn)值為基準(zhǔn)，協(xié)議回購(gòu)。第五章 管理機(jī)構(gòu)第二十八條 公司員工持股會(huì)是公司關(guān)于高管股權(quán)管理及相關(guān)激勵(lì)事宜的最高決策機(jī)構(gòu)和專設(shè)管理機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)和權(quán)利包括： （1）擬定高管股權(quán)管理辦法和修改方案；（2）審核參與本辦法成員的資格；（3）決定本辦法參與人相關(guān)權(quán)利的中止和取消等事宜；（4）決定終止或暫停高管持股計(jì)劃的執(zhí)行。第二十九條 集團(tuán)人力資源部是股權(quán)管理辦法實(shí)施的日常執(zhí)行機(jī)構(gòu)（必要時(shí)，可召集相關(guān)部門專門成立公司持股工作小組），其主要職責(zé)和權(quán)利是：（1）組織實(shí)
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