員工招聘入職轉正流程(編輯修改稿)
2025-05-09 05:54 本頁面
【文章內容簡介】 。年月日董事長意見簽字:年月日確定入職時間其他備注事項招聘錄用審批表編號: 生效期: 版本:A/2財務部：該員工報到手續(xù)已辦妥，請自起薪日期起開始計算工資?？偨?jīng)理：年月日姓名性別出生年月身份證號現(xiàn)住址入職部門入職崗位通知單編號聯(lián)系電話起薪日期薪資總經(jīng)理確認董事長確認部：該員工報到手續(xù)已辦妥。人事經(jīng)理：年月日姓名性別出生年月身份證號現(xiàn)住址入職部門入職崗位通知單編號聯(lián)系電話報到時間其他說明姓名性別出生年月身份證號現(xiàn)住址入職部門入職崗位通知單編號聯(lián)系電話起薪日期薪資入 職 通 知 單編號: 生效期: 版本:第三聯(lián)：入職部門（存各部門經(jīng)理處）留存入 職 通 知 單編號: 生效期: 版本:第一聯(lián)：存根（由人事部留存） 薪資由總經(jīng)理簽署后親自將本聯(lián)轉人事部入 職 通 知 單編號: 生效期: 版本:第二聯(lián)：財務部留存超過公司所制定工資等級標準，須董事長簽字批準后方可生效薪資等級標準范圍以內，由總經(jīng)理簽署后轉財務即可生效。姓名性別學歷出生年月部門崗位
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